看板:Tech_Job
1
Re: [請益] offer的薪資不明期 : 過後合格,轉正職月薪制,薪資依照試用期間考核核定」 : 請問有其他版友有遇到這樣嗎? --3
[討論] 公司一直延後調薪需要擔心嗎大家早上好 又到了一年一度的調薪之日 結果又發現 登愣 今年又要延後調薪 再這樣下去會不會明年的合併到後年一起調 難道我的薪水都被拿去買 7 Gen 3 了嗎X
Re: [請益]報稅季又到了,工程師都是哪個級距繳多少稅?老闆不用繳稅也可避稅, 投資仔也可以避稅 社畜領薪工程師要繳稅! 根本逞罰領薪的! 根本逞罰吃人頭路的!9
[請益] offer請益(廣達/緯穎)各位年薪500w好 小弟不才頭上電資學士畢業 以下收到offer及口頭offer 因為新鮮人所以不太了解行情及未來發展 想請問前輩們的建議 1.19
Re: [心得] 我從台積離職12年後2010~2016走了好幾個認識的老人. 我老闆是在上一波大概2001年LCD好幾個廠成立時離開的,之後回來隔兩年又 走. 201x年我幾個好朋友離開了,有的去外商,有的去豬屎屋,有的去三五族代工 廠. 更多退休去宜蘭、花東、墾丁做民宿,所以每當我環島旅遊就是聚會之7
Re: [心得] 電子業PM 面試紀錄(長文)給原Po幾個建議 1. 電子or科技業男PM需要能說服主管你可以怎麼有效的跟工程師合作 2. 要盤點一下你的工作經驗裡面權力vs 責任以及利害關係者之間的關係 3. PM的價值是能以他的視角來下當下最好的決策,所以要思考自己過去是否對專案有足夠 的理解及對應的資訊來源6
[請益]報稅季又到了,工程師都是哪個級距繳多少稅?以現在基本300萬的情況下 是不是基本都是繳30%, 單身肯定是 扶養兩老+兩小的可能不用 就算有買新竹房應該也影響不了繳稅級距爆
[心得] 電子業PM 面試紀錄(長文)網誌版 商科學士29y,傳產PM+生管3.5年,多益金色,前份半路出家去寫程式,資訊業不太適應就回到製造業,而在科技業寒冬之下求職,雖然整體來說面試機會不少,但無聲卡跟感謝信還是佔多數,除了自己能力不足以外,從面試官口中也證實現在整個需求都還沒回來,消費性低谷QQ,所以除了靠人脈之外只能以量取勝,用海投的方式爭取更多機會,以下心得按面試時間序排列。 1. 威剛 — Sales PM 面試地點在中和,結果搞小烏龍跑錯棟+樓層,有稍微遲到一下下,感覺因為這點有點被小扣分到。1
[請益]offer請益 現職/僑力化工/精材科技/台灣世各位版上先進大家好,目前手頭上有幾個offer想請各位先進給一些不同的建言 本人目前在公共工程案場任職安衛副主任,之前有在化工廠待過廠安,證照目前有乙安、 甲衛 A.現職/安衛副主任 工作地點:台南2
Re: [心得] 我從台積離職12年後要來講錢是吧,雖然我沒有台積的年薪200萬 但也還過的去,目前我底薪約10萬(工程師職等 沒有任何加給,照我學弟說 這個薪資在其他公司已經是主管等級) 年薪保底大約150萬 如果景氣好 有機會破200萬 早9晚6…很少加班 由於直屬主管是外國人 所以頗自由的(不要誤會 我是在台廠但主管是外國人) 工作內容屬於研發部門 很多時候都是未知的領域