Re: [討論] 老鄧 看起來有機會重返職棒

爆 

高考公務員 考進去是國家要當成儲備幹部來訓練的 可是第一年領好領滿才60初頭萬 看到今天薪資中位數50.2萬 才多10萬多一點點

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如題啦 各位覺得哪一年的S賽最為可惜呢 S5 ahq FW雙八強應該沒人會提吧？ S6 FW ahq應該蠻多人會覺得不是可惜是可惡 半夜爬起來給我看這個 S7 FW ahq HKA 起Q那分組應該及格了啦 反觀FW就是可笑 HKA止步入圍賽 S8 FW MAD GRX 是我覺得最可惜的一年 畢竟MSI給大家看到了無限曙光 結果輸越南加賽輸G

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大部分同學都希望年輕時 勤勞刻苦一點 儘管沒有在頂尖豬屎屋拼高薪 也會去半導體廠賣肝拼高薪 再來就是去系統廠多待幾年年薪破百 那，那些畢業第一年就去賣醋 或是準時上下班低薪的同學

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聽前輩說 系統廠界的勞斯萊斯 緯創科技 現在四大碩新人已經開到56～57k 保14加加班的話有快90 如果加上分紅的話第一年破百不是問題

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其實這是雲豪的第一年 第一年從板凳慢慢站穩先發 季後賽的表現已經算是可圈可點 雖然冠軍賽還沒發揮 但真的是可以鼓勵他這季的表現了

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如題 光哥帶第一年成軍的中信特攻，目前陣中雖然很多潛力股，但球隊都還很菜，現在在例行 賽位居第四。 就算到最後必須去打外卡，對雲豹跟獵鷹也還是綽綽有餘，而且第四名還有保送一勝的優 勢。

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推 Y225: 選40個，比味全第一年選得還多 06/08 17:04 味全第一年加上不用選秀的戰力外，全隊一共有49人 如果台鋼只要40個，會比當年的味全還少9個人 而且中職規定的最低註冊人數不是46人嗎?只有40人好像有點少 但以現在的新聞來看，報名測試會的前職棒球員，真的沒有什麼好簽的

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這支球隊現在只有球探，沒有總教練 其實我覺得跟味全那時候比，台鋼現在最大的問題應該是味全當時在選秀之前已經有找了 一批其他隊的棄將(EX:林旺億 歐耀宗 林旺衛 吳睿勝 吳宗峻等人)，但台鋼到現在完全還 沒找任何不需要選秀的球員進來 難道台鋼想全靠選秀選球員?(準備要選40輪?)

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如題 我聽同學說會計事務所第一年是沒有年終的==?? 真的假的啦 阿其他產業也是這樣嗎？？ 第一年沒年終的話

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味全當初建隊第一年就有49人投入二軍賽 今年台鋼好像說只要40人，可能想走精兵制(應該是預算問題，疫情因素應該有影響) 明年跟著台鋼投入二軍賽的球員真的只有40人的話 選秀34人(選30輪)+買的5人=39人 確實可以不用撿戰力外的球員啦