Re: [Vtub] 畢業真的會比直接解約好嗎

VT經營的事類同演藝事務所
那我們就用演藝事務所的案例來看

元AKB 神7 篠田麻里子
沒講理由的畢業
然後就產生一堆謠言
說其實是違約被解雇

第一個被傑尼斯解雇的藝人 田中聖
傑尼斯給出的理由是違反社規 未經許可私營副業
然後被八卦雜誌挖出的真實原因很不檢點就是了

真的畢業的人
都有給緩衝期+畢業時間點
這段時間也能活動

看看這個月底虹那邊要畢業的小千
也沒說什麼畢業的原因
但人家是正常畢業的所以有正常活動時程

回頭看holo這件事
基本上違約屬實＋屬於搓不掉的程度的話
繼續實況活動是不可能的了
都發生問題了內部要搓更容易導致事情無法掌控
或是無法對相關人士/企業負責

加上過去有畢業案例跟解約案例在
那草草畢業只會產生更多謠言
規則怎麼寫的就怎麼走都會產生謠言了

前一個露誇張到全天下都知道的情況反而不是常態啊

※ 引述《fish770130 (夕提)》之銘言：
: 如題
: 梅露事件很多人都覺得太突然
: 也有人說如果不是什麼很重大的原因
: 也是有維持表面和諧跑完大拜拜再畢業的選項
: 可是如果今天選擇用畢業的方式處理這件事，要用什麼理由畢業？
: 生涯規劃OR其他因素：
: 等於你要梅露或其他成員配合圓這個謊
: 不講畢業原因：
: 連原因都沒說人就直接沒了感覺會更慘，各種繪聲繪影的說法都會出來
: 表明畢業原因是因為洩密：
: 露洩密被解約的例子在前，難免有雙標嫌疑
: 而且現在你咖上市了，如果成員洩密用和諧的方式處理感覺也不太妥當
: 如果今天你是Yagoo，旗下成員洩密了
: 真的有不是解約而是用畢業來處理的選項嗎？
: 如果有的話要怎樣才能處理的比目前更好？

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