Re: [閒聊] 桐生可可怎麼了
※ 引述《Atima ()》之銘言:
: 真的智障公司
: https://www.youtube.com/watch?v=A5HnLpxw_YA
: 後來會長直接發了幾個老觀眾當臨時板手
: 馬上把來亂的粉紅殺光光
: 現在直播超乾淨的
: 這麼簡單的事情
: 五個老觀眾就可以人工辦到
: COVER社可以拖延五個月???? 你跟我說這種公司沒有問題???
: 哀...
這個問題其實之前就討論過了
營運的立場並不支持讓粉絲來當MOD
原因也很正當
"作為企業勢 讓粉絲來當MOD有不妥 因為這是差別待遇"
義工行為、差別待遇 在企業勢就是會被閒話
HOLOLIVE吃過這種虧
至於找MOD 長期的 很難 工時不固定 薪資很難好看
找趴TIME的也是有上述一樣的問題
會變成一陣子有人 一陣子沒人
我也在想這是不是之前有陣子砍很快 有陣子沒人砍
是不是跟找趴TIME的有關聯 沒有證據 不敢多說
把這兩點整合起來 能想到的有一個解
那就是從資深會員當中 給薪請來當趴TIME MOD
這樣就沒有所謂的義工行為跟差別待遇
畢竟是實際給薪的
建立好制度系統 給MOD的名單確定好 然後月底結薪
我覺得算是可以建議的方向
阿不然人那麼難找怎麼辦?
我是相信人真的不好找啦 不管長期或短期的
工時不固定 這種給薪一定也很難多好看
阿不過不管是自己BAN 還是找人來BAN
誤BAN都是很難避免不發生的
給多少錢 做什麼事 這很現實
尤其是滿滿的車海 還有正常粉絲 按錯真的難免
從資深會員來找也許是真的最好的
至少他們有愛
龍之子:給薪?我看起來像缺錢嗎?(打紅SC)
--
每小時850羊
用講的都很簡單 反正出事又是COVER要拿臉坦 外加又有
理由可以嘴"什麼樣的實況主養出什麼樣的觀眾當MOD"
那之前成立的單位是幹嘛用的?不就是為了處理類似事件嗎
給龍之子薪水 會再把薪水丟回FreeChat YT爽賺= =
反正兩害相權取其輕,就是這樣
可是還是很多人會說這很簡單,Cover搞會長而已,這時候他
們就會忘記會長說過這些
問題都迫在眼前了,你們考慮這麼遠幹嘛?
成立的單位沒發揮應有的功用是很難見到的事嗎w
先度過這關再慢慢調整比較實際
搞不好真的會把薪水用SC打回去ww
之前成立的單位是審查直播內容用 跟這沒關係
不是處處都一堆例子嗎? 實話COVER的確危機處理很爛
除非真的有在內部工作,不然說再多都是多餘
薪水可以不用給錢,給親簽周邊也不錯,反正資深龍之子也
怕後果的結果做得比預想的壞後果更爛
不能請一個秘書或助手之類的嗎
不缺錢
但有時候大家也太過高標準去看一些事了
先解決眼前問題啊 一直被洗下去沒比較好
請人就像這篇說的 正職或兼職其實都很難有人想作
忘記去年還前年有好一段時間直播都有色情網站在洗
彷彿一間公司都要神人一般處理事情不能不符合大眾標準
只是讓可可氣哭還做不好的標準
洗的量比小粉紅多很多 那時候幾乎都主播認識的幫忙清
粉絲有差別待遇真的是偶像大忌
給固定人支薪就跟請工讀生一樣了 扳手時間會被綁住 雖
然大多數是鐵粉 但也不是每個人時間都能跟直播配合上吧
所以會長才會用每次直播隨機重新分發的方式
學學圖奇建個老粉dis群就能解決了
給簽名更危險,大家變成搶著做,為什麼他可以我不行
粉絲會很想拿到扳手吧,跟殺人執照有87%像,超爽的
作為旁觀者,對於cover處理可可的事情這樣看下來,只覺
得超雷,難處理不代表不想辦法處理吧
SC的油豪不欠那點錢
說真的就認識主播畫師甚麼的扳手給一給有空的幫忙就好
人家幫忙一次二次還行,這個是常態性的節目,是一個事業
給會員扳手也是沒辦法中的辦法了,會長也很無奈吧
會長很多粉絲都全肯定的,看會長這段時間聊天室這麼
亂也能理解是非常時期的非常手段
找個專門負責的人才是長久之計
請粉絲當板手不好 我覺得是一般情況
現在是非正常情況 需要特別處裡 當回歸正常時 全部板手也要
找專門負責的人才.....呃 請問有第三方平台提供專業公
取消
這樣搞不就公開表示公司無能嗎www 雖然是大家都知道的事
平公正的MOD人才嗎?
而且可可這事也鬧很久了吧,昨天看到還要v跳下來處理真
的是覺得…再加上之前耍蠢給錯扳手
日本人終於開完會了
請問有哪一個實況主是公開募集並通過考核公平公正的MO
D選拔的?
色情網站複製觀眾留言洗頻那次大概洗了半年吧
丹利台的mod就ban的很快 有時候還會和丹利玩遊戲 很值得效
法
公司怎麼無能 你標準太高囉
又再幹話啦 攻擊跟防守的成本就是差異這麼大
要長久各台通用就是正常的bot+經紀人或助理就差不多了
日本人還要開幾次會才要決定怎麼做,美國人已經開始行動了
24小時洗 殺都殺不光的
今天1000個人要攻擊 被防了一起轉個彎就繼續攻擊
雖然效果看來很好,但仍不是長久之計
你公司要多有才多有能才能一直應對這1000人攻擊?
但至少跨出第一步,感謝下午的臨時管理員們
沒有先例就自己當先例,這真的不難
實況看的很舒服,很久沒這樣了
比cover一直幹蠢事好
cover在危機處理部分遲鈍(爛)到靠北是真的,但少數人
一直在那邊說這是公司故意想要搞可可,這個論點我就就
很難理解了
今天不是1000個人攻擊 只有少數人 但BOT開很多
反正現在緊急情況就特殊處理 之後cover還是得自己再另
想辦法解決
現在沒時間想長久之計了,反正長久來看我們都死了
公司不派人當mod那就實況主自己負責有什麼問題,要否決
這個做法就拿出其他替代方案啊,事情到現在快一年廢物c
社除了幫v上課之外有過什麼作為嗎
下一步要解決的是會長作客或多台聯動的問題了
成立了一個委員會 BloodTrail
今天會長實況台人數也飆到一萬以上,這幾個月來除了
連動基本上都沒法破萬
給薪又被拿去抖 讓yt 剝兩層皮
有啊 從開始洗板到今天之前明顯有MOD(非會長本人)在管
事情到現在快一年?
COVER不處理不就在搞她?
聊天室啊,雖然應該是有空的人幫忙所以效果沒那麼好
沒有替代方案 反正公司很可憐不要批評公司
不就官方幹太爛讓觀眾洗臉
我看的會長聊天室跟你們看的是不是不一樣啊奇怪XD
不覺得COVER故意要搞 啊消極處理不是也是欠罵
可是會長那些板手會把錢又sc回來
一年又過去了 歡迎來到2022
到底哪來的公司不派人當mod,默默ban人真的該死
zoomer
給薪主要是要規避義工行為跟差別待遇
有人越說越離譜了 反正不一起罵COVER就是營運粉 讚
這種想法跟某個鬼島上的人真像
我是覺得如果會長可以趁這次跟營運整合出最佳解
說真的除非直接進cover或是買斷公司經營權,不然都白說
那是最好的
COVER的處裡其實蠻廢的阿 都4~5個月了 這是事實吧
我最後也表達了 其實資深會員根本不缺錢
今天才找到稍微改善的方法
不一起罵跟幫公司說話不是同一件事耶
一開始就給會長權限,現在小粉紅應該已經潰敗了
有些人大概無法理解會長跟cover是同一艘船上的…
我比較擔心資深會員變得沒辦法專心看實況
而人力從當下看直播的資深會員找那真的是最有效率的
消極處理欠罵啊,我上面也說了cover的危機處理爛到靠北
,可是我我無法理解的一直都是公司”故意”要搞可可這
點啊XD
如果你是"不聊天"派的 那確實有影像
目前看起來還好,那些會員還是有在留言
罵公司可以啊,但是罵了除了出氣有啥意義?對事情一點
幫助也沒有
不過一般的會員都是"聊天派"的 看到礙眼的直接幹
實況是還好,後面就少很多垃圾留言
可能公司是請時薪打工仔處理幾十個頻道吧,有上班才做事
資深粉不缺錢啊 可是有些會缺優越感 看看某烤肉烤出
難道幫公司講話就有
默默Ban人Ban5個月了還沒桐生會Ban個半天有效
優越感的
你在這邊討論也沒幫助啊
誰不知道是同一條船上的,不都是在譙cover沒處理好拖累
嗎
就有人試圖要造成公司「故意」針對可可的形象能說啥
能做出成果的才是最佳解
所以現在連討論也不行了是不是 什麼叫在這邊罵公司也
沒意義==
能搞成這樣吵是不是故意的有差嗎?成果都做出來了
就像日本人一樣研究怎麼處理問題,就會光開會開一年
討論區不是都這樣嗎?看不爽幹譙營運為什麼要跟有沒有扯
上關係
當然沒那麼有效啊,人數就有差,我只是在回cover不作為
以前可能只有1、2人還未必緊盯,今天至少5人當然效率有差
確實之前就有管理員,但效率就是不夠好
的部份
cover爛歸爛 不代表跟會長站不同邊 今天這方法老實說也不
是什麼長久之計 以一間公司或是一個企業勢來看 稍微沒弄
好就很容易衍生出其他問題 只能算是會長也在嘗試其他辦法
然後再跟營運討論出比較可行的方式
有差啊,對於一些新進坑的人,會因這些留言認為會長跟
公司的關係不好怎麼會沒差?
找目前閒的沒在實況或實況前置作業的v 過去可以幫忙,又
呃 如果公司是故意的 那結論不就只能打倒Cover拯救可
可引起聊天室歡呼
可了XD 如果他只是爛沒能力,還可以討論怎麼改
爆破船底的成果 他是不小心的☆ 請大家不要苛責TAT
還是你們覺得之前都是會長手動ban啊?
今天這個效果明顯優於過往,這評論應該算公允
不斷留下這種言論,對後來的人來說怎麼會「沒影響」?
因為今天的管理員們最懂小粉紅,效率極高
當然是訂閱可可 打倒Cover 投紅SC 放棄YT
罵公司爛就是會長跟公司不好喔?
不然講他故意的接下來就尷尬了不是嗎
但我上面就說了,不會是長久之計
你找資深粉絲來當MOD當然比找路人趴TIME更有效率阿
新進坑的先認知cover很廢至少不會期望太高
不然台灣的直播圈 不會用到今天都是這樣管理
你要講的是不要造謠吧 跟罵營運是兩回事好嗎
目前看來,僅限該次直播一次性的志願者服務應該還好
誰能確定?所謂「第一印象」不就如此?
這篇討論幾乎都在譙cover處理很爛吧,到底為什麼會歪去v
跟cover站對立面
從去年底就開始一直有人說COVER故意冷凍會長逼她畢業啦
惡毒的言論也許當下痛快,但誰知道後續會造成什麼影響
今天像是要一吐怨氣尋仇、之前mod就只是工作,心態有差吧
可以回饋一些錢以外的東西啊 親筆簽名周邊之類的 相信
那些資深粉絲比起錢更樂意拿到這些 搞不好反而搶著當
從年底強制休三週到新年活動沒參加
用給親簽週邊當禮物可能比錢更受歡迎
會長現在也只能走一步算一步 MOD沒炸之前就當有效吧
86樓說Cover是在搞會長
現在警察真的越來越多 甚麼都有人要管
沒歪 就是有人講
就有人拿會長當槍使啊
每次討論都腥風血雨 彷彿會長即將畢業 然後現在勒
鐵到要維護公司第一印象喔可可知道一定很欣慰
周邊感覺不是很好 親簽的感謝狀拿到手應該很爽
這種串一定會有人講說不如COVER倒一倒之類的 上次還有人
說我聽靈www
觀眾MOD炸了很恐怖吧 圖奇一堆前例了
*通靈
營運有什麼鬼立場不支持粉絲MOD 你把事情做好會有這事
第一印象 動動滑鼠就知道的事 當然知道ˋ真相又變成cove
r粉紅的通靈了
有人這樣講,所以講個在這邊譙公司沒用是想表達什麼
cover困難干我屌事cover有付我錢嗎?現在是我付錢cover
擺爛
那我現在不覺得公司故意搞可可 我是不是可以嘴公司爛
了
想要糾正就會被打成運營粉
我覺得可以
搞到藝人崩潰了還再擔心未來的事情
我寧願相信青龍組的能耐也不太相信cover的人手就是了
立場太奇怪 難免被當成洗風向的中國人
這公司危機處理是真的爛,這應該是一個很客觀的評價了X
D
沒人清楚為什麼營運不支持粉絲mod,但之前祭出過事就是了
如果連這種小事都處理不好自己把分成降低吧不要臉的廢
物公司還不給人罵
差別待遇就是會出事 尤其是gachi粉比例高的直播間
這篇文章有說Holo吃過粉絲差別待遇的虧啦 不過我不知
道是哪件事
會長那邊沒出事那是因為龍之子們很明白在面對什麼
讓旗下v崩潰 不能罵嗎
會長跟祭要面對的問題是不一樣的,擔心的優先順序也
要不一樣
所以是特殊情況阿 只要之後回歸平等待遇就好
很明白他們在面對的是中國神經病 不可理喻的那種
現在這種情況開放讓粉絲當扳手當然是不得已,這種做
法會有啥問題也早有案例,不能理解之前公司為啥不開
而且會長粉還滿有自覺,比較不會亂搞
放的多思考一下或是去補充案例的知識好嗎?
也是熬4個月現在才能給 但COVER請不起五個工讀生倒是
真的
義工行為、差別待遇出事 以最近來說 就是祭跟拉米
罵 都罵 在PTT邊罵記得掛會長台支持一下
我覺得會長就是太能撐,要是早點哭搞不好還比較好
喔喔 拉米記得是值日生事件?有印象了
拉米值日生是啥事情啊?
這個我沒有親身參與 所以建議你爬文 跟念SC有關
會長粉有些是室友那邊過來,今天某些板手甚至兩邊當
值日生板上有一篇文有解釋我記得
所以我並不擔心會長看人的眼光
我記得板上翻案兩次==3個版本 所以我不確定正確版是
哪個
哭什麼哭 不要害人家以為跟cover有矛盾好嗎?
在粉紅到處跳的狀況下,差別待遇就是小事而已
萬一會長倒坦也沒什麼差別待遇了,大家都一起下去
如果沒提出更好的解決辦法,那質疑只是在說風涼話
哭也只是發洩情緒的一種方法 是也還好 只是粉絲會亂想
看看上次兔子哭了之後多少人在那邊通靈
兩權相害取其輕,比較好的實行方案永遠好過無法實現
的完美方案。
反正事實證明這個方法執行效果很好 有人可以想出更好的方
法當然歡迎
亂通靈就譙回去啊,話說上次兔子那事最後根本變成多方混
戰話題攪一起了
不過那跟粉絲組成也有差 像羊哭哭大家都不太意外 沒哭還
怪怪的
會長給人形象太堅強了 很多人也覺得會長撐得下去
那不是粉絲組成是羊本來就常常哭吧www
會長也是人 能扛4個月不崩潰已經超猛了
羊常常聊一聊尤其扯到親情相關就哭啦 大家習慣了
羊粉跟羊就互相取暖舔傷口的
看久了真的以為是心理諮商
我也想跟羊互舔...(X
其實這就是YT系統的不足 像圖奇能看出你的會員資歷多老
「罵營運沒幫助」真好用,可以套用在世界除中國之外任何
國家營業的任何娛樂產業。樓上某人能找到更好的理由辯論
,舉出更好的可實用辦法,而不是拐個彎只想叫人閉嘴
再從元老級的裡面幾位密語一個一個請來幫忙 輕輕鬆鬆
YT實況搞很久了 要不是因為VT我根本不想來看
員工坦半年,公司處理無效,員工外包找人解決問題了
正月活動那個本來就cover問題,大活動可以搞臨時邀沒全
邀也沒事先說明搞得旗下藝人在那邊發推說沒有受邀....
正月大拜年這個我有得說了 這個真的可以罵COVER 首先有看正月直播的都知道 正月節目在大拜年之前有三個活動 之後有一個活動 確定好那幾個活動的人之後 就沒有主動通知沒有被確定的人 到這裡其實沒啥不合理的 可是大拜年卻沒有很明確的說是建議全員參加 變成說推特上那很顯然是搞誤會 會長、巧克老師都說自己沒有被公司找 這裡指的是大拜年之外的活動沒有被找 接著大拜年前又發生了會長說自己臨時被找 但是她仍然要遵守規定開脫毛台 這裡指的應該是大拜年的最後一RUN確認 對照組就是小學生詩音也說過自己也是最後才知道有大拜年 到這裡拼圖才比較完整 沒有一個有公信力的平台(也許有但總之我們粉絲不會知道) 讓V們確定到大拜年的活動是建議全員參加的 搞到最後有些V都是最後一RUN確認時才知道原來有大拜年 這確實是COVER不力
那外包發包公不公平真的是屁事等級的小事
目前解決問題是用其他風險換的啊,出事後就不是小事了
更何況那外包還不收錢的
出事也不會比粉紅繼續鬧嚴重
活動辦成這樣怪人通靈真的很好笑
我是覺得cover眼前事都處理不了還在那邊考慮以後風險幹
嘛
又不是沒給時間處理
等出其他問題的時候也只能等那時再來解決
公司到底怎麼想的我們也不知道 反正都是通靈
我覺得這篇應該不是否定會長做法不好啦 應該只是反駁
所謂Cover想搞會長這點(因為營運立場有不採用這做法
的理由)。至於Cover是不是很爛很蠢很膽小這個完全可
以抱怨可以罵
通靈烏賊抹起?
拜年溝通真的爛
跨年活動那次真的夠智障 自由參加不就是公司皮癢欠燒?
我記得很多圖奇台也是老觀眾工具人轉領錢工具人
給粉絲當真的不是很好 問題就是營運無能==
cover沒能力提供協助的話就閉嘴
我比較好奇 怎樣算是協助啦
所以其他yt或圖奇台怎麼管理的?請人免費團對免費嗎
那種幾十萬人大台不就當個管裡隨便百萬年薪
圖奇就是粉絲當mof阿
事實上就是今天幾位鐵粉的管理效果遠大於過去幾個月
cover給的協助啊 還要嘴硬什麼??
這有風險那有困難 讓會長身心俱疲最輕鬆?
今天放給觀眾 不就是有跟營運討論過才放行 沒做事?
一直說cover在搞的能先自己想想再打字嗎
四個月來才想到用觀眾當mod?
觀眾當mod我還在想是不是會長自己主動提出的
大概是吧 不然會長更早前也說過 讓觀眾當mod被營運NG
所以cover四個月來只負責答應桐生可可提出的提案?
喔 放行給觀眾權限 我錯了 真是重大貢獻
cover只要有呼吸就是有做事了
更新衣服跟l2d這些事情叫做沒做事 演唱會的安排 叫
做沒做事
每次小粉紅熱度降了,cover就會幫忙添柴助攻,這不是
欠罵是什麼? 事實也證明幾個粉絲扳手就屌打cover這幾
個月以來的所作所為了。
Cover做事最認真的拉,忙了四個月的成效比不上五個老觀眾
不要通靈好嗎?Cover這種公平公正的公司怎麼可能會下放給
觀眾扳手的權限,至少現在會長還沒有說過公司答應了吧?
Cover倒是很願意給黑名單的支那扳手(通靈
不知cover有沒有用公司的名義去通知YT 你家的平台有慢速bu
g哦
人怎麼可能難找,一堆人都固定跟實況的
56
NGA贏哥六部曲 1.把cover衝到倒閉,或開除會長跟哈洽馬,我們就贏了! 2.會長開會限,這樣看的人會越來越少,我們就贏了 (然後可可就破百萬了 會長開限速同理 3.和他連動的人一直被衝會造成社內不仲,贏了 (一堆人參與meme,天使還送信加抱抱12
40
若眾:可以跟我說說你們要怎麼攻擊我的村莊嗎 粉紅:好 不會吧,你們真的不會跟敵人透露戰術跟暗號吧 不會吧不會吧爆
最新戰況 桐生會旗下青龍會的若眾(MOD), 自會長那邊獲得權力管理聊天室後, 本以為他們只會在往後會長開台幫管的他們, 現在正在翻以前的直播紀錄開殺獨輪車啦!65
: : ※ 引述《theyolf》之銘言 : : 說到管理頻道跟MOD 想到一些很有趣的事情 有人說請個MOD或管理請不起 : : 那我挺好奇的 不管水管或圖奇那種幾萬人甚至幾十萬的人大台怎麼運作的? : : 是不是她們的mod跟背後管理的團隊都免費阿 不然怎麼連一些小台都請的起人管理11
看了這幾篇回覆,我只深深感覺到YT聊天室是真的爛= = 基本上圖奇聊天室設機器人可以解決九成以上的麻煩 因為大多數來亂的都是洗頻或是貼惡意連結 這些靠Bot就能auto ban了 MOD要處理的大概就那種惡意引戰釣魚的14
你們一直討論這個沒有用啦 任何伺服器都擋不了DDOS這種初等的攻擊了 小粉紅13億人口 說實在只是沒去挑戰過圖奇而已 你怎麼知道圖奇的機器人一定比較強X
怎麼了,你他媽在這裡迴轉啦怎麼了 每次都很奇怪欸!別人在辛苦實況!別人在辛苦工作! ...怎麼了?啊我不知道啊? == --27
我只能說yt直播的聊天室設定對上圖奇真的是廢到笑,而且機器人(nightbot)到那邊還是半 殘一個 在圖奇要管理萬人大台也不是什麼難事,甚至是國際大台而非單一國家的大台,像是Faker 台。這位的名氣我想也不用多做說明,觀眾保底兩萬人以上,白天時甚至可以到四、五萬人 ,那Faker台的mod有幾位呢?4
板上好像很多人不知道twitch聊天室可以設機器人管理,來講講常見的幾種 硬限制 1.追隨者模式:追隨時長不到標準的不能發言 2.頻率限制 自動刪訊息&ban人
爆
[情報] 帕魯專利侵權訴訟報告爆
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