[問卦] 得傳染病不給假 為什麼還要檢討

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故事發生在小弟朋友身上， 前一陣子朋友要打疫苗跟公司請疫苗假， 但老闆卻說不給假，要他自己利用假日時間去打， 然後可能還怕被檢舉，所以表面上準假不扣全勤，說要扣我朋友年終獎金，讓他無法檢舉 最後甚至還威脅我朋友說：「要是你明天敢一樣請疫苗假不來，我就知道你是什麼樣的員工了^_^」

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目前懷孕進入後期 一直都很注意防疫，家人也都很小心， 但最近上班真的覺得很無奈， 坐旁邊的同事國慶連假連兩天發燒，週二也休假， 結果今天進辦公室症狀超嚴重，狂咳狂流鼻涕整個人看起來很痛苦，

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現在隔離只給7天隔離假 星期日00:00我就要解隔了 但現在還是陽性反應 這樣上班不就要請病假事假特休？ 這是在鼓勵隱瞞病情跑去上班嗎？

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我們公司是排休， 但遇到紅字也不會多給假， 一個月就是固定八天， 平常一兩天的假我本來想說就算了（清明節那種）， 結果剛剛發現過年也都一律不給假，

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撐了三年的天選之人稱號破功了 最近確診真的很不舒服 但是又不是晚確診病毒就比較弱 政府現在移除法定傳染病不給假了 老闆也不同意WFH 只說要請就請自己的假 是不是就繼續去上班傳播讓大家一起死阿 現在又沒有CLOCK記者會 不然這波變天早就確診人數突破天際了吧

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我朋友跟我抱怨說，他老闆都說他做工作都做到剛好就好，從來不會想超過，放假就放 假不管公司的事，跟同事都沒有情感上的連結 我朋友很納悶，他不想做更多事也沒有想要更多的薪水 而且做超過又不會馬上得到物質上的獎勵，只有你好棒這種虛無飄渺的東西 上班好同事下班不認識這樣不好嗎，他不想介入別人的私生活，也不想被別人介入私生

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安安 China people~ 目前疑似諾羅病毒第三天 目前還在拉 得到諾羅病毒 該請幾天假 還是要強撐上班 禍害其他同事才對?

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明明假都有法定的時間 為什麼主管還是喜歡用各種名目不給員工請假 有什麼八卦嗎 而且事情有做還是喜歡嘰嘰歪歪不給假 為什麼呢

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小魯高雄50處辣 大過年的版上一堆假抱怨真曬正妹女友 看了實在有夠煩的 應該性別平衡一下 如果男友像紫鸞一樣正但不給肛