[問卦] 下班「離線權」 是基本人權嗎？
如題
下班「離線權」 是基本人權嗎？
不然老婆會生氣
勞工離線權的保障，就是確保勞工下班後的休息時間，不會因為雇主傳訊息而變成工作時間。
「下班收到主管訊息算加班」！
https://i.imgur.com/ATgTX21.jpg https://imgur.com/bgzaGmb
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https://i.imgur.com/d0rHKm2.jpg
#新番打油系列，發表於c_chat／poem板~~~
之後再集結@@
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※ PTT 留言評論
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[問卦] 為什麼不是工時8小時含1小時休息時間？勞基法規定，勞工每日工時8小時 每4小時要休息30分鐘 所以其實總共上班的時間是9小時 先姑且不論實務上會不會休息的問題 光是實際要待在職場9個小時這件事![[問卦] 為什麼不是工時8小時含1小時休息時間？](https://i.imgur.com/1wysnkgb.jpg "[問卦] 為什麼不是工時8小時含1小時休息時間？")
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[分享] 北市首創「離線權」！勞工下班後免回工作1.完整新聞連結 (或短網址): 2.完整新聞標題:北市首創「離線權」！勞工下班後免回工作訊息 蔣萬安：從北市府開始 3.媒體資訊(媒體來源與作者)、日期: 日期:2024-04-27 17:52 媒體:聯合新聞網![[分享] 北市首創「離線權」！勞工下班後免回工作](https://pgw.udn.com.tw/gw/photo.php?u=https://uc.udn.com.tw/photo/2024/04/27/realtime/29550263.jpg&s=Y&x=0&y=11&sw=1477&sh=984&exp=3600 "[分享] 北市首創「離線權」！勞工下班後免回工作")
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Re: [新聞] 已讀要回！北市推「離線權」 下班傳訊算加班這就是台灣勞工普遍低薪的悲哀 若薪資能拉到正常的水準 還需要搞這些有的沒的嗎 該是負責人員自己工作範圍的事 自己就會去完善它
Re: [新聞] 已讀要回！北市推「離線權」 下班傳訊算加班最近的確也快被主管的訊息搞瘋了 一天到晚都在問東西 壓力真的越來越大 不太懂幹嘛不嘗試立法看看 就比照加班費辦理啊1
Re: [新聞] 已讀要回！北市推「離線權」 下班傳訊算加班這種就「上有政策，下有對策」 老闆：「下班了！就不是主管和員工了， 只是以朋友的身份關心你，工作如何，案子完成了沒？」 可能甚至還特別開不同帳號或群組或不同app 這樣你敢要求說：「老闆這樣算加班喔」
Re: [新聞] 下班收到工作訊息算加班？北市教3種回應多年前我主管也喜歡下班吩咐一堆事情 但最近幾年 尤其是現在的工作 我幾乎都是時間到就拍拍屁股下班 私人時間也沒在處理公事