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Re: [問卦] 美國技術員有辦法日夜輪班賣肝嗎?

看板Gossiping標題Re: [問卦] 美國技術員有辦法日夜輪班賣肝嗎?作者
derekhsu
(浪人47之華麗的天下無雙)
時間推噓 3 推:3 噓:0 →:3

※ 引述《williammini (迷你衛里恩)》之銘言:
: 台積電到美國也好啦
: 吃電怪獸、吃水怪獸
: 大家不想一直停電的話
: 他們過去也好
: 不過好奇 美國不是也很重視勞工權益的嗎
: 他們技術員也有辦法日夜輪班嗎?
: 感覺資方隨便違一下法 就賠死了捏 嘻嘻
可以,很多人把美國的用人問題都想得太難了,台積的輪班工程師也有很多並不是本科系的,只要是優秀的大學生,英文能力好,基層工作的取代性很高,也因此台積電可以接受很高的基層流動率,事實上台積的基層以及設備工程師的流動率也很高。

如果一個技術門檻相當高的工作,是不可能接受這麼高的流動率的

另外一個誤解是,美國人不只是美國人,他們可以透過降低移民門檻灌入大量的東南亞,南美以及印度的移民,甚至繼續挖角台灣人過去也成,台灣人完全願意領著次于美國本地人的待遇為了永居以及下一代留在美國。

美國需要的是一些高階的domain去把整個流程串起來,為美國人去擔心找不到技術員就太多慮了。

美國真正會缺的人力是台灣本科懂製程與管理,還有供應鏈的工程師,只要這些能解決,以美國的人力供給,只要稍微調整移民政策,補上這些缺口不是關鍵問題。


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※ PTT 留言評論
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A80211ab 12/07 09:02缺的是台積內部的狗幹文化

dong80 12/07 09:03沒錯啊 光一堆亞裔台籍日籍韓籍就幾百萬人

dong80 12/07 09:04你一座廠是能用掉多少人 一二千人打死

Merkle 12/07 09:13找amigo去顧機台就好了

wondtty 12/07 09:16當作蘋果沒有這種罵人文化?

sm3bp078 12/07 09:37沒錯啊 墨西哥仔很願意做這些工作的