[工作] 公職年資詢問
版上大神好
最近爬文好久 決定還是發這篇文 人事法規好難懂
想詢問一下
1.公職後來考上國營職員,公務員服務年資(休假年資及退撫年資)均有採計,還是只有休假 年資?
2.所謂年資不中斷,是要離職日=新職報到日嗎?
3.年資中斷或不中斷,對休假或未來退休有影響還是?
4.國營職員是公保,公保如果中斷,會有什麼影響?
5.退撫如果離職時結清,未來再任公務員,是退撫年資再重零開始吧
謝謝幫我釋疑
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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 110.30.97.6 (臺灣)
※ PTT 網址
推
你這麼相信你領的到阿~~~
推
打電話問隨便一個單位的人事 說你今年考上，他會告訴
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你
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問完再來這告訴大家
推
職員沒有退撫，只有勞退
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職員退休金的部分我打電話問過台電總管理處是類似舊制退休
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金的算法。可是很奇怪，在此之前之前問過一個內部僱員跟一
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個錄取即將報到的，都言之鑿鑿說是6%
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職員不是6% 算法不同
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國營的公保是類似勞保舊制那樣 依年資算基數
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公務或服兵役等年資可以隨著帶走 但是特休級距依事業
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單位不同 會較以往公務機關時差
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另外 勞保退保是離職當日即生效 公保退保則是離職次
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日生效
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那再詢問b大 報到前一天離職 跟報到當月即離職 兩者有差異?
推
前一天有接續 當月就中斷啊
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有那麼難理解嗎
推
職員是依照經濟部所屬事業人員退休撫卹及資遣辦法發公保
→
年金+退休金喔，沒有退撫，去看一下條文就知道了
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