Re: [工作] 請益中油雇員薪資
※ 引述《michael7788 (Michael)》之銘言：
: 在網路上有看到一張國營雇員薪資表，大概知道不是中油雇員的不過應該差不多
: https://i.imgur.com/Gu7yBSG.jpg
: 1、一年跳一等，大概跳到10等或11等（ 6~7年）就卡等了嗎？
剛進來第一年，頭半年為實習期過了即跳一等，因此第一年過了是跳二等
卡等情況要視個人表現及各單位的員額配置數量，目前12等前不會卡
: 2、請問會跳級嗎？ 還是說只會跳等？
會跳級，目前有二種情形，一是升等到極限時一年升一級，二是視個人進公司的時
程，此種條件在隔年一開始會升一級直到升下一等
: 3、以中油雇員來說，最多可以跳到幾等幾級就不會再晉升了？
: 感謝回答。
要看所在單位不同，例如以運輸中心油罐車同事與加油站快保同事就有其特別規定
幕僚部門如行政人資和修護現場領班配置也有配置不同員額，目前數量最多是六等
--
幫補充 剛進公司是4等1 過半年變5等1 再過半年變6等1
所以起薪只有24xxx而不是27xxx
可以不用說明好嗎？準備等被抄嗎？.....傻了嗎？
哈哈~跟po文的航警一樣，就是一堆不長眼的
居然還有人回覆…
說直升的根本不是中油吧 我們單位僱員一堆卡10等到退
休 現在中油已經沒有那麼好了 建議不要進來
有必要回覆嗎？
卡等嗎？自願調去某些明星單位就不太會卡了喔，不要想
爽又想升等
去重點工廠或是單位保證不會卡啊，像是rfcc 之類的
來NC4就不會卡了
三接蓋好自願去第一批，絕對不會卡
起薪兩萬四沒錯 含淚加油中
這種餌還上鉤
直升12欸
果然是王者
記者快來考不要抄了
三接要不被卡現在就要去卡位了，先去台中港學習並且自願
蓋好馬上去
無言
國營這時候最團結 這點比公職好很多
中油早就屌打台積電了好嗎？
暗黑囉~ (不要跟我搶名額
起薪24k還要扣掉勞健保和工會福利會，薪水根本最低基
本工資
還好吧，之前只有22k
即使是在明星單位也照卡拉 在油裡只要工會裝死什麼奇
怪的事都會發生 升等是看長官心情的
薪水真的很低 千萬不要來 累 操 髒 通通都有
沒輪班前一年的薪水根本不能看
真cp王不卡等
每年有兩筆獎金，加起來最高可到4.5個月，前幾年不卡等薪
水可到40～42k/月，卡等之後每年還會都固定跳級加薪！假
如有輪班夜點跟津貼加起來，每個月約8000～12000！
好不好待流動率高不高，可以參考每年招收名額！
推
@pk9993 4.5個月沒領到你要補我？ 輪班多8000-12000沒
有你要補我？直升到一個月40000-42000沒升你要補我？
不是中油員工就別在這喊燒
對啊，哪裡兩筆？ 要黑也不是這樣黑 傻眼小狗
叫某p別講話好不?
怎麼有人崩潰
H你才不是員工吧
考成/獎金分兩次發，我沒說最高4.5人人可拿到，績效差怎
可能拿到，輪班8-12k是含夜點費，未卡前等每年跳3k,待遇
是不錯可參考看看阿，不然你可以說說各位待遇目前是怎麼
！
小弟說錯也歡迎指教！還是說太多在這時間點不恰當，擋到
某些人上榜之路？
有的話再此跟您道歉！不好意思！
真的很雲 pk如果真是中油人應該知道輪班的錢大概落在哪
而且好像也不太清楚外面說的4.4是怎麼來的
大概又是只看了片面的報導 就說國營可以拿4.4
這邊不也一堆人強者碩班畢業去科技業保底55k在亂喊
煩請S大賜教~謝謝
更正考核/績效最高4.4個月，不是4.5抱歉！
油雇應該要分三次吧
你是中油人 薪資單看一下就知道 不是輪班的問一下同梯也
可以了解
趕快進去當三接第一批 N年後就當大王了
某p不是油人吧？自以為懂就可以出來噴垃圾話？
@abc7119842 要不要亮一下識別證
我擋到別人上榜之路就變垃圾話？呵呵！
光看到4.5就可以不用看了，無參考依據
給其他有興趣的朋友參考看看，好公司不藏私！
pk如果是真心為公司好 就不要大張旗鼓的講自己領多少 相
信你也不想被記者抄去大做文章 然後被民眾酸 在國營版這
是大家的默契 不是怕大家一窩蜂來考 而是怕記者 尤其4.4
很多人是好幾年都拿不到 還要被外面刁民酸 那種感受真的
很不好
從你出來說4.5就知道你不是從業員工了，多念點書對你身
體有幫助
所以我說pk是真的雲阿 還在最高4.4 一看就知道不是油人
還有什麼擋上榜之路，真的是有夠可笑
我看你考不上在那邊亂講話吧
然後不要以為實習不會踢人，過實習就保12啊！我去年就
踢掉一個了，我單位上有個廢物卡10快10年了，進來就乖
乖做事，有福利就安靜的領，講出去只對從業人員不利而
已
我覺得pk大講的蠻正確的啊
@MatchaMAN 推 這樣的油人才是值得尊敬的
沒在暗黑被說可笑，資料錯誤抱歉有再更正，沒提到工作狀
況就只討論待遇，這裡可不是一言堂，有興趣了解的就參考
，想考的就認真看書，考試不會考暗黑文！
謝謝abc大讚聲，正能量的人，一切順心順力！謝謝！
討論待遇講的也錯，還敢說一言堂？
跟散佈謠言的人有什麼差別？
煩請M大賜教，假如要看書，那就不麻煩你了，謝謝！
要不要罰300萬笑死 和科技業比就真的沒很多就是一般般
想知道就考進來，不知道就不要裝懂
會來這裡問就是想要先知道答案 怎麼變成要先考進來
102、103那幾年沒績效，獎金少的可憐，獎金本來就沒保證
政府只訂出了上限扣一扣真沒那麼多
輪班方式也很多種，大夜多的固然多，有些班也是沒夜點費
根本沒有什麼答案，僱員工作內容跟實領薪資差別非常大（同
單位同考科也一樣），完全是看缺跟你的運氣決定你的薪水
跟工作好不好，勞基法跟底薪一定會遵守累不死人的，真的
有多領的就當賺到。
這幾年其實被擋等被刷掉的也越來越多，不是考進來就好…
看到4.5就知道是雲員工了，聽說的就別出來亂講
cp王者
想太多，現在看事業部不是想升就順利升...頂升到哪也
都不一定
考進來後的第一件事就是跟你說待遇，幾個月是絕對不會
忘的，看到這種講4.5個月的就可以左轉跳過了。另外來這
邊問就是要提前知道答案，為什麼還要人家考進來就知道
，因為你考進來就知道了啊，你先問能改變什麼嗎？你就
比較容易上？沒有吧！
先問才知道符不符合自己的需求
你只要知道福利只會越來越差不會越來越好就好，剩下就
是考進來就知道了
雇員薪資浮動太大了,我還認識大概七八年要退休的14等支
援其他公司半年到東南亞協助生建廠,據說薪水兩倍？疫情
期間敢出國真是不簡單
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