[討論] 堂口生物也要捍衛堂口生物的勞動權益!
111堂口生物大集結!
當日為周六國定休假日，
如果你是低端小草被CALL去集結現場上班，
記得你們的法定勞工權益如下，
勞動基準法第39條規定：
雇主經徵得勞工同意於休假日
（國定假日或特別休假）工作者，
工資應加倍發給，所稱加倍發給，
係指假日當日工資照給外，再加發1日工資。
DOUBLE PAYYYYYYYYYY ~
把你們的薪資條好好留存，
如果他們沒給你們DOUBLE
PAYYYYYYYYYY的話，
離職的時候告他們賺一波離職金吧!
聽說勞母已經被踢到旁邊了，
請堂口老大不要壓榨基層小草，
該給的DOUBLE PAY就應該給!
P.S.把握關燈前的時機，
關燈後可能就來不及啦!!
像下面這位秀出EXCLE編輯圖檔的小草 gerojeng
我已經接收到你的求救訊號了，如果工作上
有什麼不順心，要多多上政黑宣洩，
也不要忽視自己的勞工權益喔!
https://i.imgur.com/33IRJIE.jpeg
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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 119.243.172.187 (日本)
※ PTT 網址
※ 編輯: ke0119 (119.243.172.187 日本), 01/07/2025 14:05:55
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小草996那是一種福份
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當小草，可以累積福緣上天堂、極樂世界？
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※ 編輯: ke0119 (119.243.172.187 日本), 01/07/2025 14:08:30
！
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這是
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雙週變形工時跟八週變形工時才有的優惠
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一般是1.33 1.66
推
感謝宣傳, 1.11 還我司法正義
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民進黨砍的七天假什麼時候要還?
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Re: [新聞] 起薪28K「月休只有4天」她嚇壞！內行一^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 這個薪資直接就違反勞基法送上門的罰款啊 最低薪資 26400 平均時薪 26400/30/8=110 每周休二日一個月至少休八日(四休息日+四例假日)2
[問題] 詢問勞基法14-1-6的問題第14條之1之6: 雇主違反勞動契約或勞工法令，致有損害勞工權益之虞者。 如果向公司提出勞動契約終止 依法可以拿資遣費跟非自願離職書 那到預告的離職日的這段時間內 可以像勞基法16-2一樣，請謀工假嗎?X
[問卦] 為啥國定假日加班費比周末加班費少依照法規 國定假日及特別休假出勤工資： 勞動基準法第39條規定：雇主經徵得勞工同意於休假日（國定假日或特別休假）工作者， 工資應加倍發給，所稱加倍發給，係指假日當日工資照給外，再加發1日工資。 等於就是平日的薪水而已