[險種] 38歲男 新保單規劃
一、性別:男
二、年齡:38
三、職業/工作內容:學校老師
四、保障需求:(請以IE開啟http://goo.gl/Atpsj進行試算)
五、保費預算:3.5w-3.8w
六、健康告知:
(1) 最近2個月內是否曾因受傷或生病接受醫師治療、診療或用藥?否
(2) 過去2年內是否曾因接受健康檢查有異常情形而被建議接受其他檢查或治療?否 (3) 過去5年內是否曾因受傷或生病住院治療7日以上?否
(4) 是否已確知懷孕?否
(5) 過去5年內是否曾因患有下列疾病而接受醫師治療、診療或用藥?
(心血管疾病/腦血管疾病/肺部疾病/肝臟疾病/腎臟疾病/甲狀腺疾病/精神疾病)否
(6) 過去1年內是否曾因患有下列疾病,而接受醫師治療、診療或用藥?
(胃部疾病/肝臟疾病/呼吸器官疾病/眼疾/婦女病)否
(7) 目前身體機能是否有失明、聾啞及言語、咀嚼、四肢機能障害?否
(8)(成人)BMI 是否未介於16.5至28之範圍(BMI=體重/身高^2)?否
七、常用交通工具:大眾運輸、機車、汽車
八、預計規劃:
壽險(家中有小孩)、意外險、醫療險、癌症險
九、現有保險:無
十、預增保險:如照片
https://i.imgur.com/WPL61Ve.jpeg
https://i.imgur.com/UAAxMfC.jpeg
https://i.imgur.com/VeJqV4h.jpeg
謝謝版上大大
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內容都算合理範圍,但合計保費已超過你的預算上限,
特別是附約採自然保費,未來的漲幅也要一併納入考量
,如要控制在預算區間,要依目前家庭資產狀態做保單
排序,來決定優先順序跟額度。壽險、意外險、重大傷
病險可優先規畫,醫療險要著重在醫療實支,自負額型
其次,單純的醫療定額理賠就不一定必要。
規劃沒什麼問題,超過預算的話可選擇把NIR拿掉。
1、癌症一次金可以放新光,首年不好會打折
2、NIR不一定要規劃
3、定壽乙型會逐年降保額
非常感謝各位大大~我再來研究一下
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首Po請詳述以下資訊: 一、性別:男 二、年齡:38 三、職業/工作內容:公務員/研究單位 四、保障需求:壽險1000萬
首Po一、性別:男 二、年齡:38 三、職業/工作內容:內勤 四、保障需求:預計增加失能險與醫療險 五、保費預算:新保單 2.5萬~3萬![[險種] 38歲男 新保單規劃 [險種] 38歲男 新保單規劃](https://i.imgur.com/fdxThRfb.jpg)
首Po請詳述以下資訊: 一、性別:男 二、年齡:38 三、職業/工作內容:職等二/工程師 四、保障需求:依序 癌症、失能、醫療、意外![[險種] 38歲男 新保單規劃 [險種] 38歲男 新保單規劃](https://i.imgur.com/E3GnuTnb.jpg)
首Po請詳述以下資訊:(括弧內文字請刪除) 一、性別:男 二、年齡:38 三、職業/工作內容:職業類別:4 四、保障需求:200萬
首Po一、性別:男 二、年齡:38歲 三、職業/工作內容:修繕 四、保障需求:失能 五、保費預算:一年30k-40k以內
首Po請詳述以下資訊:(括弧內文字請刪除) 一、性別:男 二、年齡:38 三、職業/工作內容:一般辦公人員(請詳細填寫實際工作內容,以利判斷職業等級) 四、保障需求:增加殘扶。實支實付醫療(請以IE開啟)![[險種] 38歲男 新保單規劃 [險種] 38歲男 新保單規劃](https://i.imgur.com/1JRtGrvb.jpg)
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[險種] 35歲男 新保單規劃一、性別:男 二、年齡:35 三、職業/工作內容:公務員 四、保障需求:重大傷病、醫療、癌症、意外、失能 五、保費預算:3萬3以下4
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[險種] 36歲男 新保單規劃請詳述以下資訊: 一、性別:男 二、年齡:36 三、職業/工作內容:外勤(職業等級2) 四、保障需求:重大傷病/防癌/意外/實支/失能2
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