R: [心得] 非常律師 權辯才是正常人吧？

Huajung07/22 07:41人的好壞不是這樣論述的，以這種說法沒有人是壞的，什麼

Huajung07/22 07:41小人也是貴人，那真誠對待英禑的人反而是歧視她的人，是

Huajung07/22 07:41這樣嗎

candyrain82107/22 08:03這..........

candyrain82107/22 08:05我只能說大家的價值觀如果都這樣會很恐怖耶...我想

candyrain82107/22 08:05成為大家的貴人，哦葉！

sofa8907/22 08:15原po的論點還滿有趣的，突然想起某篇推文有人形容權辯是宮

sofa8907/22 08:15鬥劇的瘋狂女二，搭配這篇……XD

sofa8907/22 08:15我想愛之深責之切、看似處處刁難、嚴厲又不苟言笑的上司，

sofa8907/22 08:15當下可能會累得要死，又或者做不好被罵哭，但時間久了發現

sofa8907/22 08:15在他身邊學了很多技能，其實是在磨練下屬讓他們成長的那

sofa8907/22 08:15種人，回首時才能把對方當成貴人，因為他們的出發點不是想

sofa8907/22 08:15讓對方不好，而是為了彼此都會更好。

ezmantalk07/22 08:17解讀角色不等於認同及合理化，現在比較主流戲劇，沒有

ezmantalk07/22 08:17動機背景，單純就是壞的角色，已經沒辦法觀眾留下什麼

ezmantalk07/22 08:17印象了，能夠引起討論這件事，就代表這個角色及演員呈

ezmantalk07/22 08:17現出來的效果很好了。權的角色能引起共嗚的原因是職場

ezmantalk07/22 08:17有些人的生存哲學或競爭意識就是這樣，他不是單純的壞

ezmantalk07/22 08:17，而是有目的動機，至於你認不認冏，那是另一件事，不

ezmantalk07/22 08:17代表不能剖析他

Huajung07/22 08:32權辯應該也知道英禑求職根本沒人錄用，所以發黑函弄走她

Huajung07/22 08:32其實不壞，他有他的理由，原來一般正常人都是這樣做的，

Huajung07/22 08:32那他不壞

zora979407/22 08:33推心得！但祝福大家一輩子都不會因為別人的小動作而累

zora979407/22 08:33積經驗♥ 回首可能或許有機會會感謝 但當下就是被弄啊

Huajung07/22 08:38反正英禑不當律師也是海苔飯卷店老闆女兒

landing07/22 08:51他可能是正常人 但你在職場上遇到他絕對不會說他是貴人

omama010907/22 08:59遇到小人，事後過得去是貴人，事後過不去會是仇人哦。

musiclife07/22 09:03小人變貴人只有受害的人才有資格說

musiclife07/22 09:03外人在那說他是你貴人只會想讓人揍他

fountainNess07/22 09:33貴人多了

Confusa07/22 09:35怎麼看起來像勵志毒雞湯XD 要評價一個人做一件事的好壞是

Confusa07/22 09:35從動機出發的而不是結果。好心也可能辦壞事。而懷著惡意

Confusa07/22 09:35做的事最終讓受害者成長，那也是受害者自己足夠堅強。

Confusa07/22 09:39如果是我，還是希望盡量不要遇到啦，可以一帆風順誰想要

Confusa07/22 09:39多災多難，心智都是非自願被迫磨練出來的= =

SIMONKID07/22 09:53全世界的被霸凌者都要感謝霸凌者當他的貴人

juju101907/22 09:55稱不上是貴人吧，人生成長的過程，總會有各種形形色色

juju101907/22 09:55的人

thund07/22 10:07齊頭式平等才不是真正的平等好嗎......

benboy07/22 10:13如果日後英禑功成名就或許會看成是貴人吧(?)XD

glacierl07/22 10:17用上帝視角看才會覺得權辯是貴人吧，用正常人視角的話，

glacierl07/22 10:17你身邊如果有這樣一個同事你只會覺得他很G8而已 XD

glacierl07/22 10:19不過權辯搞這種沒什麼鳥用的小動作(根本無法一擊斃殺，

glacierl07/22 10:19反而還可能被自己老闆做記號)，這樣讓人覺得他其實不太

glacierl07/22 10:20適合當律師耶，因為沒辦法判斷什麼是最有利的攻擊點、

glacierl07/22 10:20什麼是最有用的攻擊方式。

benboy07/22 10:30所以秀妍才酸他被掠奪的心情有好點嗎? 在私人企業沒啥用XD

candyrain82107/22 11:08推H大。這樣的人，為了自己，不惜把別人逼入絕境，

candyrain82107/22 11:08歧視弱勢，殊不知自己就是階級根深蒂固者的雙標仔

candyrain82107/22 11:08，無法理解有人覺得他不壞。

candyrain82107/22 11:09就算他以後即將洗白，也不能否認他曾經壞過。

nonavailable07/22 11:18我覺得權辯就是一個自私跟軟弱的人,但一般人多少都

nonavailable07/22 11:19有這樣子的時候,難以完全定義他是壞人

nonavailable07/22 11:20他一方面意識到禹超凡的能力,對跟他競爭感到畏懼

nonavailable07/22 11:20一方面意識到禹的缺陷可能帶來的容錯率

candyrain82107/22 11:37呃.. 對合作的夥伴惡意隱匿一般普通的資料（如果是

candyrain82107/22 11:37自己去挖來的特別資料就另當別論）.在雇主面前影射

candyrain82107/22 11:37歧視打壓.把指導關係人的功勞毫無羞恥心無掙扎順理

candyrain82107/22 11:37成章攬到自己身上還沾沾自喜...真的不算壞XD那些把

candyrain82107/22 11:37腳故意伸出去絆倒別人，表面一副無辜樣，內心暗自

candyrain82107/22 11:37竊喜跌得好摔死你的，大概都只是調皮吧！

glenna930507/22 11:40在經歷過黑函還有之前合作扣資料事件後，真的無法不

glenna930507/22 11:40把權辯當成壞人小人啊

kaokls07/22 11:46這是所謂殺不死你的都成為你的養分嗎?

thomaschion07/22 11:46沒有打倒你的，會讓你變強大的概念

candyrain82107/22 11:48黑函事件還得視情況，如果你的確是個處處講求公平

candyrain82107/22 11:48競爭，光明磊落的君子，我可以。試問，他沒品的扣

candyrain82107/22 11:48留資料，不就是看女主不敢跟他搶，也拙於求援才能

candyrain82107/22 11:48得逞嗎？這一點都不公平，是欺負人的霸凌行為。

gaz99907/22 11:57在職場打拼多年 覺得權辯就是個常見的同事類型 職場險惡

gaz99907/22 11:57大家都好來好去本就不切實際…尤其是有競爭關係的職場更

gaz99907/22 11:57是如此 我不會覺得他是好人或壞人 只覺得這個角色很真實

glenna930507/22 11:58我也覺得權這個角色很真實，但這跟覺得他會是女主貴

glenna930507/22 11:58人或是他最沒偏見是兩回事

nonavailable07/22 12:20我也覺得職場多少都有這種人

jmrla07/22 12:21我覺得權辯很真實，但不代表就是正常人啦XD

zengda07/22 12:26原 po 的論點是在說那些霸凌和仇恨言論，都是貴人耶！不過

zengda07/22 12:26非常同意這個角色的存在，是必要的，也是日常隨處可見的人

zengda07/22 12:26。

candyrain82107/22 12:26好來好去跟職場霸凌中間，有蠻遙遠的距離，通常是

candyrain82107/22 12:26沒那麼好，但也沒那麼壞。互相競爭有小心機是難免

candyrain82107/22 12:26，但就是有個界線。

candyrain82107/22 12:29大部分人最首要的，應該還是在做好自己的事，完成

candyrain82107/22 12:29上司交代下來的任務。

BebeeLai062207/22 12:33我覺得能否理解他的行為是一回事 但真的無法理解說

BebeeLai062207/22 12:33他把英禑當正常人看待的論點 他才不是因為把他當正

BebeeLai062207/22 12:33常人才衝康她啊 就是他覺得我歧視的人怎麼可以比我

BebeeLai062207/22 12:33強 才一直想扳倒她吧......

shumei07/22 12:34權辯這種個性是很正常人沒錯,現實生活中就的確是有很多這

YiMaple07/22 12:34可以理解他的憤恨，不過就覺得很討厭哈哈

shumei07/22 12:34種討厭的人存在,但要說成是貴人也over了吧,卑鄙不用找理由

SARAH1234907/22 13:04我欺負你是為了幫你，你看你最後不是成長了嗎？還不謝

SARAH1234907/22 13:04恩？大概就是這種感覺www

doratammy07/22 13:1080就80還不用凹成貴人吧

doratammy07/22 13:10在公司遇到這種人你最好是會想感謝他吼

dfltw07/22 13:18我被這種人欺負過，雖然有成長但一點都不會感謝她欸，就是

dfltw07/22 13:18一個壞人沒什麼好說的

chathamcat07/22 13:38這就像是佛家裡說的「逆增上緣」：雖然乍看之下是「逆

chathamcat07/22 13:38緣」、惡緣，但卻能使人透過逆境的考驗而「增上」並

chathamcat07/22 13:38獲得成長。一切端視當事人是否能正面解讀。

chathamcat07/22 13:38淨空法師有篇《生活在感恩的世界》：「感激傷害你的人

chathamcat07/22 13:38，因爲他磨練了你的心志；感激欺騙你的人，因爲他增

chathamcat07/22 13:38長了你的見識；感激鞭打你的人，因爲他消除了你的業

chathamcat07/22 13:38障；感激遺棄你的人，因爲他教導了你應自立；感激絆

chathamcat07/22 13:38倒你的人，因爲他強化了你的能力；感激斥責你的人，因

chathamcat07/22 13:38爲他助長了你的定慧；感激所有使你堅定成就的人！」

raininglight07/22 13:43某人對於某人來說是什麼，不是應該由當事人自己去定

raininglight07/22 13:44義跟決定的嗎?

raininglight07/22 13:46你是你，我是我．

SBLsosweet07/22 13:47有些事是當事人才可以講可以體諒，其他人講了就成了

SBLsosweet07/22 13:47風涼話

glenna930507/22 13:52被小人陷害還能撐過去並且成長的話，我會感謝堅強的

glenna930507/22 13:52自己而不是小人

Kelsier2707/22 14:56權辯的角色好在他很真實 但小人就是小人 英禑成長是他

Kelsier2707/22 14:56自己的事 超不懂那種硬要把壞人講成貴人的毒雞湯XD

tina6237200307/22 14:58他就是個G8人討厭鬼，但人生拉長往回看的時候會發現

tina6237200307/22 14:58自己因G8人而成長

aoi07/22 15:52我沒辦法認同這種人耶。同組員資訊資料故意不分享，這超自私

aoi07/22 15:52的，還會陰人

alberich07/22 15:57如果英禑真被當正常人強者，以她首爾大學法學院第一名、

alberich07/22 15:57律師考試滿分的成績，汪洋的新人缺如只有2個名額，權就

alberich07/22 15:57是被刷掉的那個，還正常對待咧

glacierl07/22 16:47推只有當事人可以決定他是不是貴人，旁人說都是風涼話。

candyrain82107/22 17:37a大的角度很棒耶！女主不太可能投泰山履歷，極可能

candyrain82107/22 17:37是海洋，要不是...權根本無法錄取，算來他反而該感

candyrain82107/22 17:37謝才對。

candyrain82107/22 17:43講到那些資料其實是共享資料，居然可以堂而皇之的

candyrain82107/22 17:43獨霸還理直氣壯？大家年輕就職時，真的有遇過同樣

candyrain82107/22 17:43是菜鳥的同事這樣正面搞你嗎？這真的是司空見慣的

candyrain82107/22 17:43現實嗎？

fireken07/22 19:06完全不同意欸，這什麼扭曲的想法啊？

fireken07/22 19:08原po是有在修行還是怎樣？什麼不是小人是貴人？

fireken07/22 19:09面對競爭應該做的是提升自己的競爭力，不是背後搞人

fireken07/22 19:10這種人，可以理解但是不能諒解，更不是把他當貴人！

fireken07/22 19:11貴人到底是哪來的靈感？？？？？？？？？？

tracyeon040307/22 19:15原po的貴人論述有點令人傻眼

linlett07/22 19:19他就是個卑鄙小人

jgdelphine07/22 20:03權是很真實的人，但是不是貴人只有當事人能決定，旁人

jgdelphine07/22 20:03說都是風涼話+1

alison31907/22 20:35痾這邏輯…他這種小人奧步才不是什麼貴人，就算是也不

alison31907/22 20:35是外人說了算。想起之前看過一段文字 https://i.imgur.

alison31907/22 20:35com/bwbHSr0.jpg

alison31907/22 20:35 全文：https://reurl.cc/jGMy71

alison31907/22 20:35https://i.imgur.com/81uYWEn.jpg

lindayeh07/22 20:41權辯是正常的小人，任何職場都有的

lindayeh07/22 20:43難怪連射箭選手都想射他後腦勺，就是我們常想去香港打

lindayeh07/22 20:43的小人XDD

fireken07/22 21:13推 “傷害你的就是賤人”

zulingyin07/22 22:35沒有權辯英禑可能不會有後面的轉變 但跌倒也是她靠自己

zulingyin07/22 22:35站起來 不是感謝石頭讓她跌倒吧…

AlwaySleepy07/22 22:50真的該感謝的是勇敢跨過阻礙的自己

nattimur07/22 23:27正論人人會說。

nattimur07/22 23:27我反而喜歡小奸小惡的角色，否則哪有主角發揮的空間:-D

nattimur07/22 23:27

fairysecret707/23 00:03同意原po說的 不過現實ㄧ般遇到有背景的應該不敢出

fairysecret707/23 00:03聲 但是電視劇所以讓它直接表達了

verame07/23 01:49董事長女婿 總經理女兒在公司享有特權的例子在台灣根本多

verame07/23 01:49到滿出來 大部分的人也就是敢怒不敢言

candyrain82107/23 04:08合作事件禹從頭就被權矇了好嗎？當時崔也問了禹，

candyrain82107/23 04:08權有沒有通知她合作案，表示上級交代了權合作案，

candyrain82107/23 04:08而權應該要傳達這件事給另一個夥伴才對，結果他硬

candyrain82107/23 04:08要拖到見客戶的前一刻，而且是被動告知，這段如果

candyrain82107/23 04:08禹有對鄭說明清楚的話，相信權必會遭到鄭的糾正。

candyrain82107/23 04:08說到競爭，主管希望看到的競爭是良性的，以激發團

candyrain82107/23 04:08隊人員的潛能，盡善盡美的完成所賦予的任務，是1+1

candyrain82107/23 04:08大於2，不是靠打壓隊員來凸顯自己，讓任務可能因為

candyrain82107/23 04:08內耗而失敗。鄭辯並非默許這種情況，是他明處不知

candyrain82107/23 04:08道當時禹的處境，若是他私下察覺到什麼，我相信權

candyrain82107/23 04:08也是會被鄭扣分的，因為權把私人擺在更高的位置，

candyrain82107/23 04:08這樣的思維跟做法不符公司利益。

candyrain82107/23 04:10霸凌的定義其實可以查一下，政治人物之間你來我往

candyrain82107/23 04:10，爾虞我詐的爛帳，本來就不適用。

candyrain82107/23 04:19不太認同遇到G8人，自己變G9，這樣叫做成長。比較

candyrain82107/23 04:19喜歡讓自己實力變強，但還是保持格調的做法。

fireken07/23 04:39看不懂原po到底想表達什麼？不能接受同事搞自己不如在家

fireken07/23 04:40裡躺平？還要幫搞自己的同事換位思考？想想惡意的源頭是

fireken07/23 04:40什麼？哇！原來是因為我太聰明表現太好，破解好幾次官司

fireken07/23 04:40的關鍵，引發同事的嫉妒心，被同事惡搞沒關係，畢竟我跟

fireken07/23 04:40他是競爭關係，他不跟我分享資料沒關係，甚至連一起負責

fireken07/23 04:40官司都沒告知也沒關係，這絕對不叫霸凌，他是我的貴人，

fireken07/23 04:40我要感謝他成為我人生中的坑洞與石頭？這種價值觀如果不

fireken07/23 04:40是修行之人，就是常常當別人生命中的貴人，來合理化自己

fireken07/23 04:40的行為

fireken07/23 04:51以原po的價值觀來說，任何的社會福利都叫歧視，應該要一

fireken07/23 04:51視同仁，坐輪椅的人要感謝沒有無障礙空間的地方，因為這

fireken07/23 04:51樣才能激起坐輪椅的人想站起來走路的決心，三級貧戶跟首

fireken07/23 04:52富應該要克一樣的稅，三級貧戶才會想要認真找工作賺錢，

fireken07/23 04:52如果弱勢的人不能跨越這些障礙不如不要出社會直接躺平，

fireken07/23 04:52因為社會就是這麼陰險

zora979407/23 06:15秀妍嗆大家那段看了很感動，但沒有黑函，英禑根本不用

zora979407/23 06:15被指指點點，然後秀妍不是說自己曾經看不起禹，他是說

zora979407/23 06:15自己也曾經是旁觀者，靜靜看著英禑成績雖然很好但沒有

zora979407/23 06:15被錄用，因為不干自己的事；而黑函內容是英禑靠關係進

zora979407/23 06:15事務所，權辯得到這個結論就只是要合理化自己的偏見，

zora979407/23 06:15「什麼！英禑爸和代表認識」「啊～禹辯走後門才進事務

zora979407/23 06:15所的，對嘛！不然他怎麼能進公司還和我競爭」如果他真

zora979407/23 06:15心認為「禹英禑是強者！」那一個成績和工作表現都比他

zora979407/23 06:15好的人，到底為什麼不能被錄用？不就是因為權根本不這

zora979407/23 06:15麼想嗎？否則為什麼不去檢舉繼承者韓代表反而衝康新人

zora979407/23 06:15英禑，就是知道英禑不會反擊，這種欺軟怕硬的人竟然可

zora979407/23 06:15以美化成成長的動力，好喔。正常人都是有原則的，不是

zora979407/23 06:15被別人搞就能做出一樣低級的事情來回應，然後希望原po

zora979407/23 06:15不要擅自幫受害者原諒加害者 祝大家人生路上都能遇到一

zora979407/23 06:15起填補坑洞、搬開石頭的貴人♥ 或有能力成為別人的貴人

zora979407/23 06:15美麗的風景要和好的人一起邊走邊看才會好看

lett121907/23 06:40最好是默許啦 萬一主角那時間有安排不就出席 或是講錯話

lett121907/23 06:40導致案子告吹勒？！拜託對外的時候公司利益要擺在前面，

lett121907/23 06:40就算是討厭的人也是私下再說，有出過社會嗎

Huajung07/23 06:55黑函造成流言歧視孤立還不是職場霸凌阿？那什麼是職場霸

Huajung07/23 06:55凌，同事直接拖過來打才算是不是

Huajung07/23 07:27英禑被他弄到要去泰山，要不是有秀妍這個朋友她現在就是

Huajung07/23 07:27回家吃自己，還什麼人生的道路風景繞過打爆的

candyrain82107/23 07:49嚴格說，禹爸並未去拜託海洋代表，黑函中所謂走後

candyrain82107/23 07:49門，又是權自己的想像跟連連看，然後就去爆黑函，

candyrain82107/23 07:49行事真的是非常草率。表現平平，又那麼愛興風作浪

candyrain82107/23 07:49，我若是主管，絕對不續聘。

zulingyin07/23 09:15原po說的惡意的源頭就是我被搞是我要反省自己吧 檢討被

zulingyin07/23 09:15害者？

thund07/23 09:35本來想發文的 結果zora大直接把我的想法全部說出來了XDDD

thund07/23 09:37權這種靠不正當手段的打擊人的小人還敢說別人不正當 笑死

kk071607/23 11:32不可否認現實中有權辯這種人 但是權辯不算正常人好嗎

kk071607/23 11:33可以理解權辯的行為 但不代表他就是正常人 如果他那樣叫

kk071607/23 11:34正常 那在自己岡位上謹守本分不爭不搶的又算啥??

kk071607/23 11:36什麼情況才會認為在背地裡發黑函攻擊競爭者被稱為正常了?

raininglight07/23 14:56討論會上升到霸凌,是因為原PO把同僚競爭上升到貴人

raininglight07/23 14:58有些事情就事論事就好,超過的最後都只能是道德勸說

raininglight07/23 15:00你可以說權辯有他的立場因此這樣做，fine，但不能反

raininglight07/23 15:00過來要求英禑說他打你是為你好(要說也只有英禑能說)

raininglight07/23 15:02當然至少在這齣劇的設定來說，權辯不是什麼有惡意的

raininglight07/23 15:03人，他只是有他的野心和欲望，或者還有不甘

raininglight07/23 15:04這些都可以從這個角色本身去討論.(或者,他也知道自

raininglight07/23 15:04己這樣很討人厭，但他選擇了這樣的方式）．但是這些

raininglight07/23 15:04都不代表他選擇的方式,對別人造成的傷害或者抹黑,就

raininglight07/23 15:05是正確的．

Ray83107/23 15:10滿好奇原PO如果在職場碰到同事這樣對你，也會覺得只是公平

mjtc07/23 15:11只能說他是一般人，但是那種很78的職場小人，會被說權謀詭計

Ray83107/23 15:11競爭，而不是在欺負你嗎?

mjtc07/23 15:11不是沒原因，他不是把英禑當正常人看待，只是因為英禑很優秀

mjtc07/23 15:11，所以對她的敵意重，自閉症這件事只是他借題發揮的理由而已

mjtc07/23 15:11，不過也是因為他，更加凸顯春日暖陽的好。遇過像他這種心機

mjtc07/23 15:11很重的同事，看的時候真的很氣XD

raininglight07/23 15:12然後，我對於這系列一直被繞進「正常人」這個詞十分

raininglight07/23 15:12不解.到底什麼樣叫做正常人?

SARAH1234907/23 15:53在劇裡，編劇需要這樣的惡角促進主角成長&製造戲劇張

SARAH1234907/23 15:53力，不代表這種人在現實社會就是必然存在耶，我自己沒

SARAH1234907/23 15:53事也會成長啊，憑什麼合理化他人的G8，邪惡就是邪惡，

SARAH1234907/23 15:53渣就是渣，垃圾就是垃圾，生過病的人努力克服治療過程

SARAH1234907/23 15:53成功康復也讓心智更成熟獲得了好的結果，但你不會因為

SARAH1234907/23 15:53這樣就說生病是好事，鼓勵大家都不要運動吃一堆垃圾食

SARAH1234907/23 15:53物反正生病了你會有成長吧？

teacherpiggy07/23 16:21這就是社會啊 什麼人都有 即使在已經是精英的事務

teacherpiggy07/23 16:21所

teacherpiggy07/23 16:21競爭更強烈

fireken07/23 17:50什麼人都有，不代表是合理的、對的現象，更不應該解讀為

fireken07/23 17:50多數年輕人都是這樣，合理化一個錯誤的動作，甚至去感謝

fireken07/23 17:50那個做壞事的人（是有斯德哥爾摩症候群嗎？）有自私的人

fireken07/23 17:50，但一定有更多樂於助人的人，錯的就是錯的，對的才需要

fireken07/23 17:50感謝，連孔子都說以德報怨，何以報德？以直報怨就夠了，

fireken07/23 17:50不用無限上升到出家人等級，那對受害人沒幫助，對受害人

fireken07/23 17:50心理也不健康

CarpenterLiu07/23 19:51就是雞巴人一個，不要用一些毒雞湯來解釋

lindayeh07/24 07:47權辯就是自私自利不擇手段的人，不需要合理化他的行為

champagne07/25 02:58如果權辯是正常人的話 那道德標準也太低

transiency07/25 07:03權辯：她不是弱者，她是強者！（看在這句話，雖然我不

transiency07/25 07:03喜歡他，但我可以理解他。）

transiency07/25 07:04某方面來說，他是唯一一個打骨子裡沒有看輕她，覺得她

transiency07/25 07:04需要被幫助，甚至敬畏她實力堅強的人。

transiency07/25 07:06我覺得他就是個“很社會化、夠油”的人。

hanicat07/25 08:32他就是在吃"她不是弱者"自助餐

Howard6131307/25 21:03把她當強者的部分是正常人，但寫黑函抹黑她的部分不

Howard6131307/25 21:03是正常人啊

transiency07/25 22:33如果寫的都是事實，算抹黑嗎？頂多算是“資訊不完整，

transiency07/25 22:33誘導讀者形成特定認知”（現在新聞都這種啊！）。

transiency07/25 22:35他少寫了當事人明明成績頂尖卻處處碰壁，只有自閉症被

transiency07/25 22:35不信任這點說得通。

candyrain82107/26 20:07因為爸爸跟代表是前後輩關係就自己聯想，然後說人

candyrain82107/26 20:07家走後門，這樣叫事實？律師不講證據，心態很不專

candyrain82107/26 20:07業。

transiency07/27 04:20還有入職時間不正常

candyrain82107/27 16:37一樣還是缺乏直接的證據

candyrain82107/27 16:40事實上女主爸也並未去關說，至於代表要怎樣延攬她

candyrain82107/27 16:40事務所的人才，有她自己的考量。黑函事件其實黑到

candyrain82107/27 16:40他自己，有夠笨的。

adonisey07/28 22:58你要說公平競爭 那事實就是他能力不如人

Howard6131308/01 01:40完全不能認同黑函走後門那段，一般走後門是抄捷徑省

Howard6131308/01 01:40力，拿到跟努力的人相同的工作。英禑是要比別人繞更

Howard6131308/01 01:40多路、付出更多力氣才能拿到相同的工作，哪有這種比

Howard6131308/01 01:40較不輕鬆的後門啊

Howard6131308/01 01:48至於transiency大說的誘導讀者這點我同意，但關於抹

Howard6131308/01 01:48黑的部分，可能是定義的問題，抹黑的意思就是醜化人

Howard6131308/01 01:48的形象，造謠（提供不是事實的內容）跟誘導（提供部

Howard6131308/01 01:48分事實，帶偏讀者認知）都算是抹黑的範疇吧