[討論] RFA寒冬?攤提頂薪? 談新CBA對操作的影響
新的勞資協議(CBA)完全上線後
今年的自由市場
出現了往年幾乎看不到的操作
一是到了8月沒有任何評估價值在中產~頂薪之間的RFA
得到非母隊的報價或是已完成續約
二是有複數年的超級頂薪被攤提，還不只一個
包含太陽的Beal跟公鹿的小李
不過要事先說明，雖然兩者都是攤提複數年超級頂薪
但公鹿攤提小李的操作跟新CBA一點關係都沒有，詳細後述。
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在解釋如何造成影響之前
先說明一下NBA的自由市場的時間點
跟新CBA幾項對上面兩種操作有影響的新規定
1.自由市場
NBA的自由市場是在7/1~7/5之間
球隊可以公開與球員交涉
但即使在此期間已達成協議
實際簽約也必須等到7/6之後
換句話說7/1~7/5的協議都只是口頭協議
雖然沒有約束力
但絕大多數的自由球員跟交易都會在此期間達成
7/6之後在符合規定下進行實際的簽約與交易
2.新CBA幾項規定
a.薪資下限
自由市場開啟後到新的球季開始前
球隊必須把團隊薪資填到薪資帽的90%
以2025-2056球季來說就是
Cap 154.647m x 0.9 = 139.1823m
這個薪資下限在舊版CBA也是要填的
只不過截止時間是季末而不是新版的開季前
b.薪資上限的自由球員簽約特例使用限制
可使用特例(2026球季版本)
1st Arpon以下 全額中產(14.1m)
雙年特例(5.1m)
超過1st Apron 付稅中產(5.7m)
2nd Apron以下
超過2nd Apron 無
c.超出2nd Apron的懲罰(當年度6/30為判定標準)
・四年內超出一次
七年後的首輪選秀權不可交易
・四年內超出兩次以上
七年後的首輪選秀權不可交易
且超限年度的首輪選秀權的順位強制移到最後面(即使已經被交易)
2nd Apron
2025球季 $188,931,000，以下概略為188.9m
2026球季 $207,824,000，以下概略為207.8m
三支球隊的團隊薪資分別是
太陽 214.9m
灰狼 205.5m
賽提 193.3m
雖然2025年觸發過一次第二層
但目前這三支球隊在2026球季的薪資已經操作到低於207.8m
除非未來兩年又再超出第二層一次
不然不會有任何第二層的懲罰
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回頭來說說今年市場不同往年的操作
2021選秀的四大RFA的寒冬
Giddey、Kuminga、Grimes、C.Thomas
他們是被各隊管理層評估價值在中產以上頂薪未滿的球員
Q1.為什麼沒有別隊開offer給他們
原因在
1.新CBA必須在開季前就將總薪資填到薪資帽的90%
2.開價RFA後母隊要不要跟進是7/6之後才要實際執行的操作
在7/6之前別隊對這些薪資不低的RFA開出offer的話
到母隊跟進前這筆薪資操作就會被卡住
但大部分有價值的簽約或交易都已經在7/5之前敲定了
一旦7/6之後母隊決定跟進
簽不到RFA所空下來的薪資用處就會變得極低
但又必須在開季前填到90%
造成的結果就是只能在市場上簽沒有什麼價值的球員來補
甚至有可能要大溢價簽球員就只為了補薪資
浪費了原本薪資空間就算只是單純收爛約拿選秀權的潛在機會
Q2.那為什麼不7/1~7/5進行操作，7/6之後再清空間報價RFA
這個方式2022年的溜馬在7/15做過
[情報] Ayton接受溜馬頂薪約報價 4年133M #1Yq6Svji (NBA)
裁掉了一些非保障約清出了2022年的25%頂薪空間
隨後太陽就跟進了合約
溜馬的25%頂薪空間就這樣空了下來
只簽了個底薪老將在總薪資不滿90%就開季了
到了季中交易時透過交易
收進Jordan Nwota、George Hill、Serge Ibaka
直接把總薪資填到90%以上，順利度過球季
[情報] 公鹿籃網溜馬三方交易 #1ZvISZX1 (NBA)
但是在新CBA之下這樣的方式就行不通了
你特地裁了人或交易清出清出空間導致總薪資不滿90%最後又沒用到
又必須在開季前把薪資填回來只能去FA找一些過超久沒人簽的球員
一來一往做白工還可能在清空間的階段噴了選秀權資產
Q3.為什麼他們不像一樣進入市場的同梯快速得到母隊續約
2021選秀的#9Davion Mitchell和熱火續約2Y/24M，全額保障
#10 Ziaire Williams和籃網續約2Y/12M，1+1TO
原因如下
1.他們的價值不滿中產特例14.1m，不到第一層的球隊都能開
→7/5之前人人能開滿中產特例搶人
2.薪資下限是薪資帽的90%，而中產特例14.1m約佔薪資帽的9%
→7/6之後那些只是填下限的球隊也隨時能開約
3.跟進別隊開的合約，第一年會有不可交易條款
也就是說除非打從一開始就不要球員
不然拖著也沒意義還徒增未來操作限制的風險
變成現在同樣是籃網隊的RFA
Ziaire Williams拿著便宜的1+1TO早早續約
Cam Thomas也被開了不滿中產價值的1+1TO還在拉扯
在母隊只要不要自己去觸發薪資上限
不會有別隊去特地清空間報價的情況下
這些評估價值是中產以上頂薪未滿的RFA
能夠跟母隊談判的籌碼幾乎沒有
下次的勞資談判應該要想點辦法解決這個問題
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攤提複數年35%超級頂薪
今年發生了兩次攤提還有兩年35%頂薪合約的案例
但他們的操作原因卻完全不一樣
是因為新CBA導致必須這樣操作的
只有太陽隊攤提比爾
由於太陽隊已經超過2ndApron一次
再超過一次的話就會啟動第二層的選秀權懲罰
而且留著比爾不僅2026球季會超過 連2027年也無法避免
這會造成太陽未來兩支的首輪籤價值變低
即使老闆再有錢
已經確定價值很低的首輪會很難做什麼好交易
因此太陽在無法將比爾交易出去壓低總薪資的情況下
就只能透過攤提讓每年的帳上直接減少3000多萬去避免連續超出第二層
而公鹿攤提小李兩年合約的狀況就跟第二層無關
公鹿本來就沒有超出第二層
攤提只是為了擠出低於154m以下的薪資空間
他們的操作邏輯如下
1.小李2026季無法上場，2027季回歸實力不明
2.字母哥接下來兩年是31.32歲
可能是最強巔峰期尾巴
之後即使還能打也可能沒這兩年強
3.攤提小李能夠擠出首年起薪25m以上的空間
足以搶到強隊先發級球員
因此
我們就看到溜馬完全沒料到的市場上冒出25m空間搶走透納的事情發生了
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你字多，我先推
推一個好文
自由市場壞了 看之後CBA會不會再修改了
推
頂薪未滿? 底薪未滿?
所以是「在開季前填到90%」這件事反而變成一個坑？
先推再慢慢看
有一段應該是頂薪未滿打成底薪了
是說RFA寒冬我記得三四年前就有外媒開始討論，大頂
薪時代後沒多久，自由市場已經一年比一年冷，現在
會走到RFA的球員多半球風、估值爭議比較大
開季前90%這個規定讓RFA更難找到類似當年頓寶的溜馬
這一篇文章值 872 Ptt幣
RFA寒冬不是今年才開始的 好幾年了
90%就是很扯的數字 不知道怎麼談出來的
實際上過去5年有Offer Sheet也不到5個
畢竟過去會留超大空間到季中的坦隊本來就很少了 即使不滿90%也不會差太多 而未來這種隊伍的數量是零
只說開季前要90趴 那可以開季後再清薪資 然後開合約
給rfa嗎？
不能，因為RFA的QO期限是開季前
這樣我有個問題。要是開季前舉例10/2。勇士受不了
先把人補上了。 其他隊伍可以馬上裁掉或者交易清空
間給他勇士跟不了的合約嗎…
可以啊 所以勇士動不了 www 它們不想苦命變成空氣
另外我記得之前90趴不填也不會死 現在也是嗎
RFA這制度不知道會怎麼改
字太多
季末可以季中抽福袋啊 開季就搞笑了
推，詳細清楚，也不像一些人帶主觀扭曲
10/2還是QO有延長的前提
所以要是撐到開季。勇士把人補滿。苦命死撐著不簽
。 等到有人開中產搶。勇士也沒輒就是？。寧願拿低
都要走的話
真的好複雜喔，看了覺得Cam Thomas好可憐
10/1就要決定是否要接受QO，如果不接受今年好像就不
能在NBA打球了
都很有錢 少賺一點而已 沒啥可憐的吧
可以打啊但就不是透過QO留在nba 苦命10/1前不接受
Cam Thomas一點都不可憐吧 本來就是4個人中最沒價值
大概率就是接受勇士那張1+1
的類型
開季前90%太過分 改成交易截止日後不是很好嗎
qo可以延期的樣子 不過勇士應該不會給延期
我比較好奇如果QO 不簽不延的情況下。開季後其他隊
伍還可以開合約給他嗎..？
有QO在表示已經開出去了 10/1自動生效
小火車本來就沒那個價 雖然RFA又更慘但也不意外
就是避免留薪資開季.季中吃爛約
寫得很清楚，推
白話來說 現在苦命什麼都不管去玩兩個月後回來就會
變成的年QO待勇士
但是這樣其他隊不會留空間.除非他們也有RFA
喔喔。自動生效。了解
推整理!
優文推 寫得很詳細
rfa的機制會給母隊很大優勢 只是新cba下又更慘而已
其實苦命直接去玩一年就好 反正都是冰起來...
苦命就繼續凹看看有沒有更好的合約 可以凹到10月
推優文
可以理解勞方要求開季前填下限的邏輯 這樣能讓更多
球員拿到相對多的薪資 極端一點 現在有三隊薪資分
別是70% 120% 140%超出第二層 只要140%的季中交易
"理論上" 訓練營之前 勇士就會補人了....
倒薪資給70%球隊就能避開 這三隊總和是330%薪資 但
多了填下限 70%球隊必須先多支出20%到90% 其餘隊伍
薪資不變的話整體總和是350% 會有更多中低階球員拿
到比較多薪水
開季前填下限，所以前兩年才有那些莫名溢價約阿
謝謝分享
FVV簽火箭、BB簽溜馬都是
其實有關係 要不是這市場這樣 公鹿也搶不到turner
第二頁2025-20"5"6球季應該打錯了唷 有空可以修一下
優文
push
turner不到3000w 真的想不到能那麼便宜
感覺jsj那張真的超便宜
太早要求薪資要填滿90趴 導致操作彈性喪失
不只母隊不敢亂開報價 其他隊也不敢清薪資空間
看來主因是 開季就必須填到下限
1+1TO也不是只有勇士提 只是勇黑實在太多了
RFA困境 看來是時間性的問題 空出來的薪資沒簽到
及第順位還在苦命之前 公牛就沒人鞭 仇恨值差太多
又很難再轉向去追求 其他大魚 到開季又不能空著
CBA不改 1+1TO以後一定是RFA主流簽約模式
籃網每張都開1+1to 但他是籃網 沒人批
這對球員很好啊為啥要改，錢就發完了，完全達到當時
目的
對球員好 那鞭勇士開1+1TO那些人是在?
就經紀團隊自己誤判，又不是第一天這樣，怪不了誰
像MLB那樣沒薪資下限的 你就會看到整隊薪資沒有一
個大谷翔平或索托高的球隊 變相讓很多球員賺不到錢
就填下限這個機制整體來說對球員方是好的 但會進市
場的RFA卻是稀有的受害對象
相比於整體 只有RFA受害 算是比例很小了(?)
畢竟如果RFA夠強 也不會受害 所以整體只有很少受害
1+1to就算了。還要人放棄霸王。連想去哪都不能決定
..？
阿假如現在沒有滿90%會怎樣 直接不給你打嗎
沒得分豪華稅，然後季末還是要把差額發給球員
喪失分分紅權，差額直接鎖定整季不能用
好文 清楚明瞭
喔喔 笑了
等於你那個薪資空間就報銷了
沒滿窮人線以前是要把沒達到的金額分給球員
現在多加上不能分豪華稅
這篇推推
1.沒花的錢還是要花出去要補足差額給球員 2.沒有豪
華稅分紅 不要以為很輕 明明有上千萬美金還不要這
GM的能力會受質疑
籃網沒人批的原因還有一點是小火車身價大概也就超
過中產一點而已 基本上籃網那張約就只有To很北爛
其他隊像是1+1TO的也有放棄NTC嗎
然後籃網跟公牛就真的完全不急在那邊慢慢皮跟勇士
也不一樣
ZW也是1+1to 不夠強就是被吃死死
豪華稅相對於薪資上限的比例將來應該會減小
勇士有急嗎?看起來不像啊 皮皮的拖著苦命的職業生涯
1+1的霸王要求放棄其實出現過好幾次了
例如湖人後來簽DLo也是要他放棄
好文！
1+1TO就是為了要賣 給NTC自找麻煩 別隊只是沒報細節
沒有喔 通常是交易談成才去談要他放棄這樣
早早就要求放棄其實蠻詭異的
母隊續約1+1是「自動」有NTC，不是額外給的。
所以常常沒放棄，季中交易時爆出來才知道球員有NTC
還有一個有差，就是簽換談崩了。
怕苦命真的要與勇士共存亡啊 你要賣 我死不走 XDD
還沒談好下家就叫你先放棄NTC 誰理他
那勇士是擺明了季中要當薪資包來用 所以要求放棄NTC
kuminga感覺就是被認為不夠強也不夠爛 然後勇士又
剛好先用付稅中產給別人就卡Arpron要是被別人開約
只記得上次DLo是簽約時就放棄 然後還一堆人就很問
無法跟 變成一個僵局
號「蛤？他也有霸王喔」
表示苦命的確是有身價（90M/4Y
1+1的自帶通常不會特地拿出來和那些10大霸王一起看
啦
而且母隊續約1+1的NTC只有第一年才有
那就孫策（小霸王）條款好了？
所以有人說要跟霸王區隔開 那不太依樣
啊DLo第一年也沒走所以後面就沒人在意了
然後其實除了苦命 及第師傅也卡死了 只是沒人在乎
（笑
第二層超硬……
及第是公牛想壓價被壓慘慘 不是勇士這種卡了一堆所
以攻防劇烈的
苦命的情形太特別了
RFA被壓價卡著不稀奇啊，稀奇的整隊補強被RFA卡住XD
籃網那些咖又沒苦寶強
推好文
一人守住一隊，真。暑假。DPOY！
RFA簽換談崩的很多嗎？
最有名的是國王BB13吧 最後沒人想到國王硬氣了這麼
現在不就準備看到了
久不跟!!
往年的例子沒辦法拿來今年判斷 因為以前有不簽換那
我就直接開合約囉的可能 現在沒有
勇士現在名單還是只有九個人嗎？
因為被卡薪資空間你基本上無法做事 多的空間開季也
不能用 會變成只能簽一些2486的溢價約來浪費錢
目前9個 所有人都是等苦命才能動
甚至包含國王可能簽龜龜也是卡在苦命這邊
溜馬那年報價頓寶是做人情 反正當時他們被卡也沒差
後來才就像你講的改制度防這種放推操盤
開季前就要填到下限
當時還沒規定要填下限 溜馬留著空間帶進開季沒問題
以前出現過不只一次有球隊留著空間進開季等季中接
手爛約賺簽的
進新規則後溜馬還是很會玩 簽布魯斯布朗1+1to當薪
資包 季中幫助他們交易到西亞
推專業
勇士還是9個的樣子。沒記錯的話
自由市場壞很久了
推，RFA的困境前幾年已經浮現過了，近年Apron規則只
是真正體現得更明顯（可能也因為終於發生在高人氣球
隊身上才更被重視了）
就趨勢但不是今年才發生
之前湖人AR就有了 他帳面最多有4年99M 但每個人都
知道湖人秒跟 根本沒人願意開合約 只是也沒想到AR
直接少拿一堆錢
QO開出去之後可以撤 但期限是7/13 之後母隊就不能
單方撤或延期
10/1是QO期限”到期” 但球員身分一樣是RFA
苦命好歹是四大啊欸夫欸報價最高的 怎能拿肉腳比
真的拖超過9月底期限 的極為少見…也就TT那種
但那也是舊CBA了
唉……5隻二輪換J尻真的超失敗
價值最高是及第師傅吧 但公牛反正有時間慢慢皮
不輸假日換小李
你對 我找到Kris Dunn的例子了
考慮到開季最少也要13人 勇士這戲基本上不會拖到QO
期限 但其他三個RFA就不好說了
Jabari Smith開市前就續 現在看來球員賺了
他們團隊就要錢，終究是不太會去接QO，現在終究是
過程，最後還是會接受合約的
10/1是期限，超過10/1就是要橋延長QO，沒延長QO會怎
樣還沒看過，QO自身無效原地變UFA？
火箭JSJ是提前續約 不過現在看來超過中產身價的RFA
看完推一個
他們團隊不是單純要錢 是不想簽那種沒保障的合約
已經沒本錢不第四年續約等到合約到期進入市場了
1+1TO是好賣但一般得給稍微溢價點 但勇士就擺明全
要 既要交易彈性也不想給多一點
印象中沒解決前都是RFA，不撿QO應該就就一年沒球打
本來就該介入不合理的薪資成長幅度
不然只能漲票價 球迷吸收成本
公牛又不是爭冠球隊急於補強 又有空間可以跟 而且
跟及第關係不像苦命勇士那樣鬧很僵 就可以慢慢耗慢
慢談
查完了，不會卡，不延長QO苦命會原地變UFA
薪資飆漲是來自轉播合約大漲 但電視台現在撐不住了
#1aFRaFwB 2nd懲罰 錯了
那篇是推測 我是直接看正式CBA
而且比賽精采度下降 收視是跟著下跌的
不對 那是前面第一次的QO延長才對，10/1以後可以拖
到3/1 所以也是會有半季都是RFA
苦命就不要動啊 大家來看接下來怎麼演 哈哈
還滿想要看到9人訓練營的笑話
沒有90%除了沒有豪華稅分紅，還要把差額平分給球隊
球員，至於怎麼分誰拿多少就是看球員工會的意見（2
017版本），所以可能導致高效的人分的比預期少，低
效的人卻拿超過他原本能力的錢
Thomas不是中產以上頂薪未滿 那種刷子就應該拿中產
左右甚至底薪
推
沒有 我後來去確認了 Article XI, Sec.4(c)(ii)
QO過期 還是RFA 而且到3/1前沒有報價或續約的話
6/29前可以再提出QO 每年都能重複直到有合約為止
所以QO過期。只要開季其他隊伍開中產就可以搶了吧
？
沒有 RFA資格還在還是能跟進報價 只是球員沒有QO能撿 處於無合約狀態
※ 編輯: onionandy (126.234.186.251 日本), 08/01/2025 19:43:13所以只要該球員沒接受任何合約就會永遠卡狀態啊?XD
開中產勇士秒跟還感謝你 要怎麼搶
但你也會卡格子吧
及第最慘吧
感覺RFA規則制定時根本沒想過會發生這種事吧www
不是。開季之後。他名單補上去要怎麼開中產合約….
？
除非他不用條款
他就還是RFA 母隊能無條件跟 為啥要條款
今年搞成這樣，以後有些成績的新人應該寧願先簽延
長了，即使球隊有壓價
如果可以拖那就勇士比較急了，人數總是要補滿的，
一補其他隊開價就跟不上去了
NBA頂薪差不多30M就夠了 領多也不會敬業
火箭那幾個就是被壓價成功的
我的意思是。他除非補強其他人不用條款。不然他一
用了卡上限。 其他隊伍就可以報價了不是嗎
查了一下10/1後球隊可以延長，然後一路到3/1號後如
苦命的鳥權現在也還佔著勇士的薪資空間
果球員依舊不同意，下季繼續FRA，所以基本上最槽一
定會在10/1前同意，這樣打一年後就自由了
當然勇士如果跟籃網公牛一樣一皮天下無難事就可以
繼續拖
這樣拖到開季其他隊也能開合約給苦命?只是沒有退路?
開了勇士一樣能跟啊
只是1.開季因為要填下限的關係基本上沒有球隊能開
中產以上的約給苦命 2.勇士要跟就等於要放空到開季
拖到那個時候都補到90%就沒人能開了吧？
就只剩中產 看誰還沒用掉等著交易
那你其他隊要在開季後清出24M+勇士才跟不了
勇士一直佔著苦命的鳥權也啥事都不能做吧
苦命跟其他三個人不同 因為kerr 他非常想走不想留隊
因為勇士隊形就長這樣 吉巴在Kerr是不會用苦命的
不用，只要別隊開張中產不到的1+1PO附NTC讓勇士無法
拿來當薪資包勇士就幾乎不會跟了，跟了就會變貴點的
QO卡那邊，又沒多少薪資可以當大包換
苦命沒辦法簽NTC謝謝
RFA只有母隊能開1+1，他隊開約就是2年無選項起跳
那個NTC是因為苦命是被續約一年合約 規則自動保障
的
我是覺得o大講很清楚了 但還是有人活在自己世界
NTC是條件的 這邊講的是苦命如果簽1+1那份會自動有
這是一種保障 但勇士為了交易 想要他放棄
我勇就是既要又要還要啊 巴不得底薪簽苦命 傷到沒
人還想要有先發級戰力再搭配勇寶追殺 簡直賺翻
所以苦命是被新CBA 搞死的QQ
勇士沒奪冠壓力的話是能不管苦命想要啥啦
勇士還是想要把握 咖哩最後的餘暉 不可能真的放推
勇士有奪冠壓力 但市場上剩下來的貨並沒辦法幫他們
爭冠XD.
因為市場上沒好貨所以勇士直接快轉到放推這樣嗎?
不是 是不想放棄苦命 不然早就可以簽其他人了 但簽
其他人會跟不了苦命合約
市場上沒好貨，所以才要苦命當籌碼兼薪資包
開季80%季中90%不好嗎
推
主要是。勇士明擺著就不想留了。不然如果有想留的
意願不太可能只開兩年….
推
不然就會以3年82那邊去喬金額。壓到75之類的吧..我
猜
推推，謝謝好文
這篇真清楚，推
推
究竟勇士會不會先補底薪戰士呢？沒使用全額中產跟雙
年特例，不觸發硬上限，勇士就不怕拖了吧！
底薪開不了多少吧，好像一個就極限了
苦命的鳥權直接卡在薪資空間裡
推薦這篇文章
沒觸發硬上限不是可以無限制簽聯盟補助那種底薪嗎？
還是我記錯了
底薪當然是最後才補
可以無限簽但也會占空間?
應該是勇士想簽的球員不想拿底薪，才會有現在的狀況
，再拖下去能簽到球員或許真的就只值底薪了
而且勇士只想拿苦命當作薪資包
底薪也是會預占的 虛擬底薪要補到12人
只想當薪資包其實還好 反正苦命也想走 但苦命就不
相信勇士了 何況勇士的條件其實真的有點..故意激怒
硬要放棄NTC真的有點看不懂 那是保障他鳥權的東西
就要你TO又要你放棄NTC完全是吃人夠夠
而且其實常常是交易時再來談要放棄 這個提前放棄我
還真覺得是傷害不大侮辱極強
補3隻底薪應該是還可以一但有人開15M左右搶苦命就會
變成一跟進就超第一層
你知我知獨眼龍也知 勇士的奪冠窗口已經關的差不多
說勇士有很大的奪冠壓力其實都是在說笑
所以勇士並不存在耗不起的問題
這個新CBA 是搞死球員吧@@
勇士留苦命要交易或簽約就已經是不打算在第一層以
下了 別再第一層了
kingroy 包含我已經有好多人糾正你的錯誤訊息了不
要再跳針什麼他隊簽1+1之類的
光是勇士自己開出來的兩年45m的第一年就20幾m 加低
薪就會超過第一層 完全沒有任何勇士想卡在第一層的
合理論點
好文！推！
第一層以下這戰力根本沒拼冠本錢。所以才會壓榨苦
命最後的價值…
要求苦命放棄NTC才好當薪資包啊 不然搞倒貼籤賣喔?
這種約通常是交易時才談啦 1+1 球隊選項 哪需要貼籤
苦命簽兩年45,勇士可以補強,季中還能當薪資包搶大物
那就是最後一舞,如果弄不到,苦命簽Q0,就是準備重建
推
開季前要90趴,那可以開季後降下去,等季中吃爛約嗎
90%的部分是保障合約90% 所以不行
上面正確 其實勇士就是把苦命當薪資包而已
對苦命來講 則是著重未來發展 不然他簽下去就現領
開季後交易降下去也不行嗎..？
也不用僵持這麼久 勇士就沒有培養他的意思
雙方立場不同又找不到平衡點 就卡住了
勇士本來就不怕自然的超過奢侈税一帽，雖然會有很多
交易限制，但至少不是硬上限那種
再看一個月應該會明朗多吧
相反的更希望在奢侈税一帽下極限操作，比如火箭真的
就操作到極限了
倒不是 他也很清楚這張約簽下去就是準備被賣
他是不爽加了一堆對勇士有利的條款被綁死
你開1年22M說不定他秒簽
那你要找有薪資空間的球隊倒合約 要出選秀籤
本來想說簽個頂薪但只保障底薪,開季後裁掉
直接解放空間
現在問題就是1.他不相信勇士 2.勇士交易要求過高他
不信任 3.勇士莫名其妙的要求他放棄霸王 傷害不大
但污辱性極強
當然不能這樣搞 不然我簽個50M只保障3M的拿去交易
你覺得合理嗎XD
交易要保障薪資的部分對等
剛好90%保證約的是可以靠談買斷來降一點點薪資空間
出來啦，但死錢也是有上限的
而且zion有類似的約,季中裁掉現省50%
推
以後會看到故意累犯讓交易出去的簽爛掉的嗎=w=?
好奇RFA簽約後的交易冷凍期也是6個月嗎？是的話時間
不多了
http://shorturl.at/coQu8 2nd Apron 5年內3次懲罰
看CBA 板上的文理解才正確
讓籤爛掉這麼玩以後誰還跟你交易 你當玩三國志啊
推
第二層很痛欸 要這樣玩根本七傷拳
問題是1+TO還要放棄霸王吧
90%時限的變動 真的讓隊伍很難操作
看完推推清楚明瞭
改成RFA要提出報價時開季只要80% 或是可以加上RFA
報價的一半幫做薪資額度就好
推
推王桑
推
改成開季只要補到80%，結算時再到窮鬼線就好。
這樣你開季前至少還可以開一個20%的約
好文讚讚推推
推
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[討論] 鳳凰城太陽隊未來薪資狀況前面有文章提到他們薪資爆炸。 這邊稍微具體列舉一下多爆炸： KD(35%頂薪) 51M，到2026 Beal(35%頂薪) 50M，到2027，霸王條款 Booker(35%頂薪) 49M，到2028![[討論] 鳳凰城太陽隊未來薪資狀況](https://i.meee.com.tw/ttCUAUE.png "[討論] 鳳凰城太陽隊未來薪資狀況")
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Re: [情報] Amick:國王之前給Kuminga的報價不到20MKuminga的狀況就是各項規則大集錦。 RFA、BYC、QO、APRON，全部一次吃滿，過幾年應該會被當成範例。 ※ 引述《OsmanGo (Osman)》之銘言： : 「幾週前，國王也不願意為 Kuminga 提供年均薪達 2000 萬美元的合約。」 : 比勇士報的還低...爆
Re: [外電] 湖人無意與LBJ延長超過今年的合約不懂規則，我可以敎你。 而不是講了一大堆「有那個可能啊」。 那Tatum/SGA都自請交易來湖人也是可能啊。 旗子在小犢打兩年想來洛杉磯也是可能啊。 就事論事，你要的理性討論，先從規則看起。![Re: [外電] 湖人無意與LBJ延長超過今年的合約](https://i.imgur.com/Hle2KfUb.jpeg "Re: [外電] 湖人無意與LBJ延長超過今年的合約")
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Re: [情報] 字母哥退光他的IG追蹤大家早安，這邊只談薪資跟制度問題，不考慮是不是程式出問題導致退追蹤... ※ 引述《john91018 (暴虐轟龍)》之銘言： : 推 ckf2273101 : 可以加湖人了 AD 字母這禁區太美 09/12 23:55 : 推 DellSale999 : 我湖拿冠的話可以搶嗎？ LBJ降薪 09/13 00:00 : 推 sept9048 : 不然來我湖好了 聯盟好久沒3連霸了 嘻嘻 09/13 00:01![Re: [情報] 字母哥退光他的IG追蹤](https://i.imgur.com/6FSQzoGb.jpg "Re: [情報] 字母哥退光他的IG追蹤")
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Re: [情報] 小牛馬刺塞爾提克三方交易稍微解釋一下Grant Williams交易的狀況。 他是RFA(受限制自由球員)，但塞爾蒂克薪資爆了，基本上留不住他。 所以是要用這個RFA條件來「多少換一點資產」。(原本記者傳出的開價甚至是首輪籤) 塞爾蒂克目前薪資：177M，離第二層硬上限只剩下5M左右的距離。 小犢則是想得到Grant Williams，擠一擠薪資後，有一發約略全額中產的空間。90
[討論] 淺談CP3交易案這幾天最勁爆的消息，就是鳳凰城太陽隊的Chris Paul(CP3)被交易到華盛頓巫師， 換來的是頂薪球員，Bradley Beal。 太陽隊薪資直接突破天際，新老闆完全一改過去Robert Sarver的作風， 在限制「鈔能力」的新制勞資規定(Collective Bargaining Agreement，CBA)下，![[討論] 淺談CP3交易案](https://i.imgur.com/V8Sxwm9b.jpg "[討論] 淺談CP3交易案")
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Re: [外絮] NBA與球員工會新勞資協議:多項規則改動昨晚新的擠牙膏都是推文。反正就是Woj, Shams, Bobby Marks跟Tim Bontemps的推特 新版的CBA就是鼓勵所有球隊都把薪資堆到税線附近，然後限制土豪巨頭砸錢軍備競賽 1) 新版薪資上限的漲幅，將會+10%鎖漲停 新的轉播權談妥後就不會如過去的大頂薪時代，各隊暑假能憑空噴出一個頂薪空間 這也會讓頂薪球星的新合約願意直接簽好簽滿、而不是先短約等後面噴發49
[討論] 硬上限規定對選秀交易的影響選秀會剛結束，7.1要開啟自由球員市場了。 這邊複習一下「硬上限」規定對選秀交易市場的限制。 首先，「薪資上限」主要是影響「裸簽自由球員」， 但NBA是軟上限，各種名目特例條款可以超過，所以主要是看「豪華稅線」。 後來又增加了「硬上限」(apron)，最新版本又多了「第二層硬上限」。33
Re: [討論] 今年暑假的FA市場預期相當冷清原文43 我只熟拓荒者薪資，就順便補充下拓荒者休賽季概況 另外對於Ayton頂薪，我先給結論大概率不可能，下方細談 -------------------------------------------- 【Note】25
[問題] 新的CBA合約對開市後留人問題請益在新的CBA頒布後 我在 【Re: [新聞] 走路草本次季後賽總共得到44分，其中39】 這篇文中 在回文時有提到一件事![[問題] 新的CBA合約對開市後留人問題請益](https://i.imgur.com/q6pk2w8b.jpg "[問題] 新的CBA合約對開市後留人問題請益")
![[討論] Norman Powell談及熱火隊的體能標準](https://pbs.twimg.com/amplify_video_thumb/1996608992840155136/img/U8LHx3S-DZVxec2c.jpg:large "[討論] Norman Powell談及熱火隊的體能標準")