[問題] 國外出差15日的休假問題
大家好,目前公司安排國外15日出差,為符合一例一休,公司希望我在15日當中安排2天休假,但實際上休假日還是要去工作......
言下之意就是我白白損失兩天假、白白加兩天班、沒有補休加班費,甚至出差費都不能請,完全不合理。
如果不是因為法規規定要休假,我對連續工作15日這件事可以接受,畢竟在國外分秒必爭,只是我希望不要犧牲自己的休假及差旅費。
不知道大家有沒有遇過類似的事情,如果有解決方法,再請大家幫忙解答了,謝謝!
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不要休,叫給公司給你兩天公假啊!
我會直接問叫你不要休假的人這些問題怎麼解決,不敢問公
司問網友其實沒用
沒啊..國外出差六日還是放假吧..只是公司照付你差旅費
為啥會要求出去15天就15天都要忙公事啊
同樓上 公司都叫你排2天休假了 你還要去工作幹嘛?
雖然叫他自己排假日 但事情還是得做完 所以等於沒休假
乖乖休假
公司都允許休假了 事情沒做完再報上去看是預估時間不夠還
是要換人來嘛 出差員工就要想辦法做完 那我是公司就每次
叫員工出差一天就好 反正員工會想辦法做到完 這合理嗎?
就責任制啊
有時候真的覺得台灣人__性很堅強,公司都叫你休假了,你還
不休息要工作?
就放假啊…跟他客氣喔?
就 休假啊 去玩玩 去走走 機票和飯店前公司都幫你出了
下次檢驗公司排7天就好,反正你會想辦法做完
奴
公司要你請自己的特休假兩天?
你就照規定排休假 事情做不完就跟公司說做不完
不滿意的話,請派別人出差
誰叫政府要規定這種一例一休,還有不能連續工作超過
8小時,結果搞到的都是勞工自己
那兩天就好好休假啊,做不完再跟公司說給的時間不夠
通常公司都是硬凹
你是到週休一日的地方出差吧 拿差旅費啊 不然跟公司
說你不要出差
感謝以上回覆的大家,的確是公司為了表面上合法,提出假休假真工作,目前已決定跟主 管表明這樣的話我不出差,他可以自己去^^ 再次謝謝大家
※ 編輯: muffinlorean (112.78.80.75 臺灣), 01/27/2024 12:29:02沒答應是正確的 吞下去你難受
不是, 公司要那樣搞不是不行~本就沒法面面俱到
但就是給更多錢啊 給兩三倍薪資就好說阿
沒有就叫她去吃屎 不要說甚麼未來畫大餅
我就問你想不想當那個吃虧的人嘛?不想就拒絕啊
以前也有去一間公司,出差六日都沒休的,然後主管還很
理直氣壯的說,已經有給你們出差費當加班費了啊,每天
加班到一兩點,然後隔天睡過頭還會被各種call
這種公司硬要凹你,就只能擺爛了阿
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