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[閒聊] 求救!怎麼和腦袋混亂的人溝通!!!

看板Salary標題[閒聊] 求救!怎麼和腦袋混亂的人溝通!!!作者
UCCUplz
(你看看你)
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大家嚎~


本宅先來定義一下“腦袋混亂”是怎樣好了

就是腦袋中有很多想法,本人自己想的時候感覺都想得通,但是實際上是一團亂

叫他寫出來也是一團亂,但是本人自己看有時卻堅持說得通,但實際上邏輯就不通,然
後還覺得聽不懂的人是白痴
或是叫人處理,堅持說一定可行

這種人要怎麼應付啊
以前大學時就笑笑下次不再合作就好
現在職場遇到,避不開的狀況怎麼處理啊


本宅現在痛苦到天天吃雞排
有妹有大大有相關經驗,可以分享給本宅QQ


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※ PTT 留言評論
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toko629010/28 11:10叫他寫下每一個階段,然後有問題的一項項質疑啊

AISC10/28 11:33寫不出來=不通 所以不用問了

blueberrypie10/28 11:47直接點出他的矛盾,問他

有這麼簡單,本宅就不用天天吃梅粉雞排洩憤了 指出來矛盾,然後被當白痴,本宅內心糾葛得像口袋裡的耳機線

hongsiangfu10/28 12:16避免使用代名詞,講話時主詞動詞受詞要明確,確保前後

hongsiangfu10/28 12:16語句有強因果關聯

感覺可以增進溝通清晰度,本宅盡剩餘不多的心力試試

hongsiangfu10/28 12:16有些天才是真的,但舉一反十沒鋪陳經過所導致

hongsiangfu10/28 12:16但…多數是有語言障礙的低能兒

本宅同意 本宅強烈同意

kosong10/28 12:37此人稱為老闆嗎?

不是老闆,是上司

romand10/28 12:45用條列式呢

ytw821610/28 13:02我司的方式是放棄治療,但和他相關的人苦不堪言,經常要

ytw821610/28 13:02收拾...

本宅同辦公室的同事都用眼神默默地守護本宅

tokidoki10/28 13:08請他用英文描述 邏輯應該會轉個方向

對方英文超爛的啦 不過換個語言確實有助於發現盲點

dog37743610/28 13:32天天吃雞排也太不健康了吧

感謝大大關心,但為了心理健康,本宅還是得吃

iraqolddad10/28 14:12老闆都是這樣啊 久了就習慣了

azzc103110/28 14:12寫成mail 圖文並茂+條列式就會好懂一些了

Behave10/28 15:35你不會比他更天嗎?逼得他上來發一篇同樣的文你就贏了

本宅沒有勇氣玉石俱焚 嗚嗚

waggy10/28 15:46所以他是你的同事?上司?老闆?客戶?同業?供應商?

waggy10/28 15:47怎麼相處取決於你跟他的關係

applebg10/28 15:56優先考量自己的利益,對自己無害就放任吧

cityhunter0410/28 16:54這裡不是個人版好嗎?

karen7101410/28 19:34你不是上司的話 不就是自己扛 扛不住就走人 上司都可

karen7101410/28 19:34以容忍了你何必呢

carden3110/28 22:25以過來人的經驗勸你不要爭,因為爭不贏,就算你條理清

carden3110/28 22:25晰,邏輯嚴謹,甚至最後成果都出來數據比較有顯著差異也

carden3110/28 22:25一樣,因為他只是死要面子說自己對,所以,何必呢,郵

carden3110/28 22:25件或訊息發出來大家都知道就好,通常發出來大部分就縮了

carden3110/28 22:25,因為自己也心虛只是死要面子,如果還是堅持自己是對

carden3110/28 22:25的那就更沒必要在意了,他覺得別人是白痴,你為什麼要

carden3110/28 22:25跟白痴吵架說誰才是白痴,就算吵贏了也是降低自己水平,

carden3110/28 22:25更何況跟白痴不可能吵的贏

嗚嗚 本宅確實感受到了 但修行不夠 ,那口氣嚥不下,差點噎死自己 看來本宅自己也太過執著要爭個是非黑白

※ 編輯: UCCUplz (180.217.126.255 臺灣), 10/29/2020 01:07:10 ※ 編輯: UCCUplz (180.217.126.255 臺灣), 10/29/2020 01:10:10

DFIGHT10/29 09:29叫他直接mail下達指令 有關工作事情一律郵件收發 該cc的

DFIGHT10/29 09:29不要少 釐清責任 你遲早會被他害到

victoriameow10/30 09:02推 凡事留email

milanookimo10/30 09:36先自暴辭職走人比較快

fanchon10/31 00:28遇過一模一樣的老闆,如果輕微一些,就是先盡力解釋不可

fanchon10/31 00:28行之處,建議最好是以文字條列點出來癥結點,因為這種人

fanchon10/31 00:28通常都是自己在腦海裏亂想,思緒混亂自以為行得通,嚴重

fanchon10/31 00:28到無法溝通的,就是表面上嗯嗯嗯嗯敷衍,自己想辦法實作

fanchon10/31 00:28,做出大概框架後再去給他看怎樣調整更符合他的想法,不

fanchon10/31 00:28過最後還是受不了離職了,因為做這麼多這種老闆根本也不

fanchon10/31 00:28懂得感激,還沾沾自喜以為自己很厲害

heatlion11/02 19:57果然是上司...一般人早就被你論破了