Re: [問題] 覺得怎樣算是福利好的公司？
老實說滿感慨的
華人老闆思維跟西方老闆思維真的不同
若是西方工作職場
你提早完成工作
剩下就是你的時間
早點回去陪家人小孩
或安排自己活動的時間
但東方工作職場
你提早完成工作
老闆會反思給妳的工作是不是太少
結果
有能者反而多勞
甚至過勞死
然後薪水又低
這真的滿悲哀的
難怪一堆新鮮人寧願去澳洲採藍莓
也不要在臺灣職場上班
過勞生病
再被資方說是勞工身體有病
心有戚戚焉
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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.136.40.128 (臺灣)
※ PTT 網址
推
同意～
推
+1 台灣真的是這樣,認真做事的被當摸魚,8小時在混的被當
→
認真,然後會一堆事到你身上來,我前公司花半天弄魚缸,再
→
花2小時打屁,實際工時只有2小時,但老闆認為她好棒棒
→
只因為她不會準時下班 呵呵
→
*我前公司同事
推
真的事實 你能力強做得快 上頭只會認為 看來給你的量太少
→
重點是?
推
之前職場同職位的同件事搞很久 他也不是故意拖摸 就是單純
→
電腦操作不流暢 我半小時做完的工作 他可以搞一天
推
無解 目前台灣就只是個代工國家 會有這樣的公司文化很正常
→
所以繼續代工 繼續獎勵無能者吧
→
是說聰明的人多半很懶惰
推
再+1
推
get it
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Re: [問題] 只有我覺得正常上下班很不正常嗎？(文長)這是台灣老闆的錯 也是台灣勞工的錯 工作本來就不應該重量 而是應該重質 規定每天需要上班八小時11
Re: [請益] 遇到工作狂主管該怎麼調適分享一下我前後遇過兩個老闆是工作狂的經驗... 兩個老闆都會在下班時間回信或是發信，甚至會在周末假期，抑或是凌晨兩三點回信都有 但是兩個人對於期望下屬的工作態度卻完全不同!! A老闆會在開會的時候故意說一天有24個小時，不是只有上班的時間可以利用， 假日發信表示事情很緊急，希望可以盡快回覆，導致那一陣子出遊也很不安心，8
[討論] 週三clubhouse 薪水神偷之我不是教你廢本週討論的題目 跟職場上怎麼把不喜歡的工作推掉有關 個人覺得是蠻有趣的題目 本週題目由雪柔主持 3/23 週三晚間10點![[討論] 週三clubhouse 薪水神偷之我不是教你廢](https://share.clubhouse.com/og/room/M5eJA6nq.png "[討論] 週三clubhouse 薪水神偷之我不是教你廢")
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Re: [討論] 職場新人趕不上工作時程如果上班是為了生活賺錢 而不是解成就 我的手法可以參考看看 ========================== 每天上班, 先把一天的事, 排重要度4
[閒聊] 演加班很多老鳥故意上班時間做其他事 再演加班給主管或老闆看 剛算了一下 一天給主管或老闆凹一個小時的免錢班 八個工作天主管或老闆等於多凹到一個工作天的時數![[閒聊] 演加班](https://img.youtube.com/vi/s0so6oKAEOs/mqdefault.jpg "[閒聊] 演加班")
Re: [閒聊] 有怨氣是正常的嗎明明就是業務量太重老闆又死不請人， 只會把怨氣發在其他同事或新人身上。 薪水是同事發的嗎？ 工作是請產假的同事指派的嗎？ 這輩子都不要生病結婚生小孩照顧長輩？
![[心得] 真是有遠大抱負的男人](https://i.imgur.com/vqXunZQb.jpeg "[心得] 真是有遠大抱負的男人")