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[問題] 面試實習過程順利,卻一直收到感謝函的

看板Salary標題[問題] 面試實習過程順利,卻一直收到感謝函的作者
bobo113020
(芷涵)
時間推噓23 推:25 噓:2 →:61

大家好
我是讀國立尾的資管系學生
目前大三升大四,
面試過慧邦科技跟hp,
但慧邦科技在面試問了十個問題,
我自己覺得我都回答應對的都還滿不錯的,
但不知道為什麼是感謝函。

然後下下禮拜一,
hp我感覺應該也是發感謝信給我,
因為我們三個人團體面試,
不知道為什麼線上遠距面試的時候,
Round table 一直點我第一個回答問題,都不點臺大或中央的,結果最後臺大的感覺有穩住回答的比較好。

我已經很多都到面試最終階段,結果都被打槍。
自己有一堆社團跟競賽還有打工的經驗也都沒什麼用的感覺。
好難過。

請問長官或HR考量的點跟雷區到底是什麼呢QQ?


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※ PTT 留言評論
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Clouday04/30 03:12感覺有太多細節,不是你沒說,是真的很難說

Clouday04/30 03:12但這些失敗的經驗,終究會是你成長的甘露

Clouday04/30 03:13只能你自己多想想每個環節與應對進退吧,加油

Clouday04/30 03:16另外,與其一直找自己的問題,不如讓自己更強大

peter9804/30 06:18應該是不少人比你好然後十個問題也全答對的

FXW1131404/30 07:29同上,面試不是看你有多好,是看有多少人比你好

aokaze000004/30 09:21找工作就是看緣分,如果你表現自認沒太差就是有人比你

aokaze000004/30 09:21好有人比你更便宜

LuMya04/30 09:49先紀錄面試問題跟自己的回答== 沒錄取就是有人更好更符合特

LuMya04/30 09:49

OnceAFreak04/30 10:12「國立尾」劃重點

yesman121404/30 10:16妹妹啊,問對人比較重要,透過學校認識經理層級的他

yesman121404/30 10:16們比較容易給你正確答案,問那種太基層的,呵呵

yesman121404/30 10:18重點三個,就專業技能和社交能力及自學能力

yesman121404/30 10:19你自己有自己弄的專案,會比打工有用,見過有幾個真

yesman121404/30 10:19的很厲害,才大學就自己搞好幾個大型專案了

day83123104/30 10:40我面試新人的時候會看對方能力來決定問題,所以過程好

day83123104/30 10:40不代表表現好。可能只是沒辦法問更難的問題

susaku04/30 10:43找些親戚朋友或老師模擬面試看看 或許不是回答過程的問題

susaku04/30 10:44我主管聊天時有聊到他曾經面試幾個感覺有實力但最後不選擇

susaku04/30 10:46的原因是有面試者太強勢讓他覺得這人進來之後會無法控制

susaku04/30 10:47也有雖然都能回答但卻表現扭扭捏捏很沒自信

susaku04/30 10:50面試這種東西不是像學生考試都寫對答案就能高分 機緣也很

susaku04/30 10:52一個因素 同樣一個面試官心情不同時標準也會略有差異

susaku04/30 10:52

bms04/30 11:21你在這裡問是大海撈針 不如寫個信請教面試主管

imbattle04/30 11:48社團跟競賽個人覺得是沒加到什麼分,打工也要看待的公

imbattle04/30 11:48司跟這個產業有沒有擦到邊,或許專題的成果當作品集分

imbattle04/30 11:48數還加比較高

iamskinny04/30 11:49也才面兩家呀 多面幾家你就更能掌握面試方法了

eric0016904/30 11:51如果你面試的職缺跟你打工經驗 團體競賽內容都無關的話

eric0016904/30 11:51自然沒什麼用

eric0016904/30 11:55而且你自己覺得應答不錯 在對方眼裡不一定是這樣 找些

eric0016904/30 11:55實際有在當面試官的主管幫你模擬面試 點出問題點在哪比

eric0016904/30 11:55較重要

TERIYAKI04/30 11:57標準自我感覺良好 你問題就是你根本沒觀察出面試官反應

blackhippo04/30 12:02面試過程讓被面試者覺得自己就是公司要的人是面試官基

blackhippo04/30 12:02本的功夫之一...你就不用太在意了

Lhmstu04/30 12:06面試看的是緣分

moom5030204/30 12:10第一個點你就是為了給其他人準備時間,後面自己想原因

sazabijiang04/30 12:53沒有細節,沒辦法幫你觀落陰

sazabijiang04/30 12:54但如果你遇到台大中央資管,只能說算你運氣不好

dayend04/30 13:15人生多數時候就是:說得越多,瑕疵越多,應該不用教XD"

jack121804/30 13:18考研

rizman2804/30 13:27你好歹也講一下問答了什麼 當我們通靈王嗎

cityhunter0404/30 14:15看你的學歷就知道,去當分母的

deeping77404/30 15:16還滿不錯定義很廣吧 有些人跟面試官酸來酸去也覺得還

deeping77404/30 15:16不錯啊 沒說明白 很難理解

ojmarc04/30 17:10.....很簡單呀 就是別人比你更好

ojmarc04/30 17:11而且資管來說 中央是全台第一 很難比的過人家 台大倒還好

ismile04/30 17:15外商非常重學歷喔,除非你有相關經驗而且是成功的經驗才有

ismile04/30 17:15機會說服主管喔,我以前剛出社會人家也是不理我,後來我先

ismile04/30 17:15到本土大公司(FMCG)工作,在用這兩年工作經驗跳去知名外

ismile04/30 17:15商(也是FMCG)去喔

MDay5604/30 17:19找工作很看緣分+大公司很看學校,多嘗試吧加油

SEEDA04/30 17:31可能內容很空洞吧

tony1768ya04/30 18:07自我感覺良好?

mizukin04/30 18:25有時候我們覺得很好,但在對方眼中不算

vi00024604/30 20:30如果有台大的我也會選台大的

sincocosin04/30 20:38很多公司人資找人來面試只是做業績的 自然之後只有感

sincocosin04/30 20:38謝函

elle12304/30 21:21多面幾家 加油

tssh262505/01 01:23可能是學歷問題 我115資管 同學實習的同事也都是四中以

tssh262505/01 01:23

Prokennex05/01 02:45至少還有感謝函,之前應徵一間大公司,說無論是否錄取

Prokennex05/01 02:45都會通知,我還重複人資的話,她說對,結果約定通知日

Prokennex05/01 02:45期後打了兩次電話,都說再幫我問,寫email則是不回。

Prokennex05/01 02:48上面說到機緣,真的很重要,常常一句話一個動作,比如

Prokennex05/01 02:48多看了旁邊一眼、多吞了幾口口水,任他各自解讀,喜歡

Prokennex05/01 02:48或討厭都有千百種理由啦,那些什麼業界HR文章看看就好

yesman121405/01 07:48不過以老闆的角度看,不一定會選台大的,長期來看,人

yesman121405/01 07:48都會有自己想不到的強項,要自己發覺

tsuneo05/01 08:26以前問過上面的..面試表現太好怕幹掉自己或不受控

deathoflove05/01 13:43實習的缺少啊,而且他們可以慢慢挑

yvonneeeee05/01 13:51要不要問問看系上有提供實習管道嗎

yvonneeeee05/01 13:52有的話會比較順利,不然看文字描述看起來沒什麼問題,

yvonneeeee05/01 13:52但實際上不太清楚

yvonneeeee05/01 13:53加油~

zxs75021705/01 22:08希望你能上HP當我同事!

yufall05/02 14:38每次看到學生說覺得自己回答不錯就很想說...自我感覺良好

yufall05/02 14:39我們又不是面試官,你就是沒符合他們需求而已

stephanie50205/05 23:42原因很多啦,但結論就是面試官看到不適合的地方(

stephanie50205/05 23:42上面說太強勢不好管也是,表示不符公司文化)只是

stephanie50205/05 23:42很多我們自己都不會知道~~ 或是有更優秀的人選(通

stephanie50205/05 23:42常是這樣),也可能價碼太高XD

stephanie50205/05 23:42面試就下一個就好了不用太在意,才2個真的沒有很多

stephanie50205/05 23:42~~(如果很想知道也是可以發信問面試官,但會不會

stephanie50205/05 23:42回應就不好說了