[閒聊] 大家公司的接班人計畫都幾歲呢
上禮拜聽到公司有接班人計畫
培養下一代優秀人才 公司的支柱
結果聽說成員至少50歲起跳
一想到可能還有20年才能加入接班人梯隊
不知道為什麼突然有種違和感湧現
大家公司的接班人都幾歲呢
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※ PTT 留言評論
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※ PTT 網址
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我只知道我這輩開始接班家族事業 大概都是40~45歲間
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通常已經不會希望接班梯隊比自己年長太多了!
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覺得50歲以上 當僱問聘就好 不用留在公司成為接班梯隊~
噓
你還要20年才能接班？那你也是高階主管 不如跳槽吧
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有血統才叫接班人 沒血統只有工具人
推
剛好因計劃有幸可以長期大規模觀察及參與企業的接班，
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目前遇到有把國外當醫生、當廚師等不相關專業的孩子挖
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回家開始進廠訓練的（孩子都說有親情壓力），大概30多
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歲居多。而也有不少家族企業開始啟用專業經理人（即使
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公司規模不大），一樣會組建因應數位管理的新團隊
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台灣老年化 認識二代跟查爾斯一樣當一輩子王子的 五十歲喊
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媽媽砸萬摳
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沒有血統純正爸爸正確的 做到50歲都還在尻proj
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我小老闆現年24歲已經開始接班努力花光家族的龐大財產了
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接班人計劃不是看接班人年紀的，是看上層老闆年紀…
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他想讓人接班才會有這種計畫
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