[請益] 現職 vs 新 offer
(代 po)
現職: 某大廠 pcb 設計佈線 (layout)
年薪: N * 18~20, 有加班費
工時: 8hr, 偶爾一兩個月須加班
優點:
1. 離家近
2. 工作不困難, 適合養老
3. 無須出差
缺點:
1. 工作內容不複雜, 未來感覺會被 AI 取代
2. 傷眼睛
新 Offer: 緯創硬體研發工程師
年薪: (N+6) * 16~18, 有加班費, (年薪算下來較原職略低一些)
工時: 8hr, 必加班
優點:
1. 感覺 EE 未來出路較多
2. 和 layout 比起來, 取代性較低 (?
缺點:
1. 離家裡遠, 交通估計單程一小時
2. 需常態性加班
3. 第一年年薪較原職略低, 未來成長性未知
考量到未來的發展性, 想轉換跑道
但新工作各方面條件較現職略差
且版上大家都說系統廠 EE 是去打雜的
擔心轉換不成功, 反而吃虧
--
說的好像AI取代不了EE,公板表示:
錢少事多離家遠?
選錢多的
選錢多,但不建議W
如果N已有60k,且原職有穩定加薪機制,換沒比較好
厲害的Layout 比普通的EE更難找
而且Layout可以接案 你不如多練英文 之後去外商
自身周遭的PCB Layout 沒有遇過轉職EE成功的。
PCB是排電子零件版面,走線連連看
EE的工作內容就很廣了。
廣到包使包尿的。
包屎包尿
交通單程一小時的話。來回兩個小時...
和 layout 比起來, 取代性較低? 是年輕人不想幹吧
整天東西改來改去 改一次要測試一次
跟一群推問題的人 在那邊練肖話
通勤一小時 是開車一小時還是捷運一小時 差很多
EE好滿多的吧
再找吧,緯就算了
感謝大大回覆,通勤一小時是搭車來算
錢少事多離家遠這點,我也有先提醒過
但他一直蠻擔心未來發展性的部分
我非相關領域,因此這部分沒辦法給他太多建議,因
此才來這邊詢問看看
再找 沒道理第一年要降薪
更別提加班費這種鳥東西了
經典過太安逸想換吧 一小時車程還降薪還需要考慮?
原職繼續做,不會被取代的,但你得自我成長
EE可以去ic廠當FAE
AI可以把不同的layout guide套進去然後每個net設不
同屬性 然後要自動弄等長 也蠻神的啦
去工地打雜日領2300附便當與涼水
原職的缺點,根本都不是缺點。
EE也是取代性高,傷眼睛的工作啊。
加班,降薪,上下班一小時,然後去一個取代性也高,
也傷眼的工作,何必。
原職爽爽下班,去休閒,約會,練英文口說,發展都比
你這樣亂換好。
距離一小時還需要考慮嗎
什麼產品的EE?NB或Desktop的就算了吧
Server EE,到處缺
1比較爽吧==
說EE容易被AI取代的,大概你們做的都是能被取代的
事,那不要說AI了,隨便一個新人肯認真都能取代你
簡單來說 找更好的 這個缺不算選擇
EE最不用擔心被ai取代
跳槽至少+20% 薪水在考慮
同意s大說的,可以再找找
建議 台積電 IT
EE各種五花八門的鳥事不是ai能取代的
ai要怎麼背黑鍋?
AI難道會拿焊槍?
AI取代不了layout的,想太多
不建議,首先ee要的技能比layout多太多了,撇開連連
看跟基本的電氣還有一堆spec不談,光是rework很多人
就做不來,然後兩個職物的產品別也會影響到發展跟難
易度,ee是整個odm裡面最屎競爭也最多的,千萬別想
不開
去鴻海第一年150沒問題
選錢多
要會閱讀規格書判讀訊號
layout無法被AI取代,沒有最佳化的layout,只有各
種妥協和偷XD
EE 要扛layout弄不好的責任,但反之不用
我當初跟你的狀況有點類似,雖然我不是硬體相關,照
你的比較來看,建議繼續待在現職,完全看不出有換的
理由,然後緯創真的是不推,良心建議
奇怪,以前看大家都蠻推緯創的,現在都不推了啊~
附近找出租房便宜再考慮
以前推W的應該都是因為W在系統廠中相對養老吧,不
過原po現在工作更養老,幹嘛去W
ai很難取代 你想太多了吧....
幾歲?
複雜的板子不是連連看,很多東西要注意,原po可以練
一練英文跳外商layout.
欸不是 為啥layout可以轉EE 又為啥EE領的比layout
少 是我一定挑layout 身邊都啊姨也比身邊都啊伯好
= =
就找不到人了吧。隨便撈人進去
遇過的Layout阿姨個性都怪怪的
薪水低幹嘛跳?
講話會跳tune 還會口吃
不是ee就一定沒技術吧,蘋果手機也是蘋果ee設計出
來的啊,那也會沒技術?
有的Layout阿姨還很機歪。 叫她改條走線
好像欠她很多錢
原po也沒有詳述偉闖的工作內容。
看起來也不像是找有戰力的人進去
用現有條件 撈人進去打雜吧。
Layout阿姨沒事做的時候,還會閉目養神 點頭度估
layout薪水有那麼高喔 現在不都是外包了==
沒有加分不支持
回u大,接近 30
感謝版上大家熱烈討論,目前心裡有個底了
現在也還有在看其他機會,應該會再繼續努力
EE很多人在做 不如做你專精的
原本的繼續做啦 複雜的layout不好弄
真的不要想不開去系統廠
真的不要想不開當EE,只看過EE轉行的
台積電 精英的歸屬 晚了就不要了
EE 不會沒飯吃,但也不會吃太飽
屎事情很多就是了
建議再找
這篇文根本不應該要有
這兩個性質差太多了 新人缺?
緯創不是人事凍結???
不要浪費時間在通勤。
30
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