Fw: [選擇] 轉職Offer選擇
※ [本文轉錄自 Salary 看板 #1USBg_K7 ]
作者: iamrobot (Sunny) 看板: Salary
標題: [選擇] 轉職Offer選擇
時間: Tue Mar 17 19:55:41 2020
各位賢拜好,小弟最近面臨轉職選擇,煩請提供小弟一點意見
A公司(現職) B公司
員工人數 30000人 500人
資本額 300億 15億
職稱 副課長 課長
月薪 45K 55K
調薪 兩年一次2K 聽說每年2K
年終+分紅 4個月 4個月
三節 平均1K禮卷 平均2~3K禮卷
距離(都是住家裡) 14公里 15公里
休假 週休,偶爾值班 週休
工時 平均07:30~18:30 未知(聽說大概+1小時)
福利 無尾牙、無員旅 員旅、尾牙
A公司為現職,中部汽車供應鏈大傳產,基本上不會倒,但是風氣保守,
目前現況課長職應該無任何競爭對手,但是要派駐大陸三年後回來才能升,
且公司年營業額逐漸下降,高階產品目前打不贏歐美廠,中資又逐漸蠶食市場。
恰巧別公司以主管職挖角,薪資高出10K,雖然是中型公司,但也有近40年歷史,
近年轉型成功,開始往汽車主被動防護系統產品邁進,前景應該是挺看好的,
公司風氣依據人資所說也是逐漸從傳產往科技業轉型中。
小弟猶豫要不要跳往新的領域,挑戰自我,再煩請各位前輩給些建議,感激不盡。
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/Salary/M.1584446143.A.507
3萬人的大公司副課長45k?
差10k,去啊
為什麼不去
大公司很穩定,基本上也是穩定升課長,但是就是制度很死
當然要去啊!走下坡的公司是溫水煮青蛙,等煮熟你就走
不了了
上頭想留人,說公司後續等蓋的海外廠賺錢了就會提升
只覺得主管這種薪資不如不要當主管...
傳產的薪資果然慘...
傳產工時怎麼那高? 07:30~18:30 而且還那麼早
芭樂票不要太相信,聽過太多主管留人都是這麼講了,沒
一個成真
這薪資真的不要當主管,囧
有什麼好換? 你換了又不會比較爽
真的少,專員就要五萬
果然一線豬屎屋剛畢業新人價就是很多家的管理職價
除非你很不喜歡重新適應環境,不然看不出不跳的理由~
然後慰留有誠意不是只會說以後,而是馬上有動作,給45真
的太少,又升遷不乾脆。我公司81K的也只是個小工程師而
已,讓你去比較一下
二流系統廠的菜鳥 薪資還能有4xk 選擇真的比努力重要
我是你我會換 人總是要成長的
跳吧,不要說什麼挑戰自我,彰化這種地方不會讓你挑戰
到什麼。錢多實在點