Re: [討論] 哪邊有每天五點就可以下班的公司?
一句話「再多的錢也買不回孩子成長的時光和父母相聚的時間」
目前CP值:年薪/每日上班時間大約 12.5 萬/時
換算一下,各位工作的數值多少呢?
※ 引述《marsonele (胖子的脂肪該被抽稅嗎)》之銘言:
: 最近有感
: 賺多但是10點才下班 回到家什麼都不想做
: 鏟完貓砂 就只想放空
: YT也只是點開 讓它自動播放 填滿空缺時間
: 心力 腦力 下班後只剩下0 瑣事什麼的都不想處理
: 真的覺得這不是生活
: 以後結婚生小孩
: 早上匆匆送小孩上學 相處時間少
: 晚上因為高工時 沒辦法跟小孩吃晚餐
: 親子可以聊聊天說說話的時間都被犧牲掉了
: 看看小主管大主管 晚上10點要走了 他們都還在
: 真的不希望自己未來的生活是這樣
: 我想陪我的小孩長大
--
哇,猛猛的。第一次看到時薪這麼高的!
一樓你這麼興奮 看一下人家是用年薪去除的
不是時薪啦 一個換算的factor
如果他工時8小時年薪就100出頭
sorry,我以為是年薪除以年工時XD
以後變成一個大家換算的簡單數值比較好討論
你那算法他已經可以退休了好嘛w
31.25
這單位不錯,這樣看工時的CP值,不然有些工作薪水高但工時
也很高,也沒比較好
等到孩子需要贊助頭期款時,又會有別的說法
1個月12.5萬還差不多,1小時12.5萬...
你是1個月上班1小時?
樓上可以再看看內文怎麼算,不是你想的那樣
只是為了簡易計算的公式而已......
只能說你奇耙...你先定義每日上班時間怎麼來的好嗎?
假設你是8小時工作,那你是算每天8小時?
如果用年去計算,你每天就不會有8小時了
打卡開始到離開公司叫上班時間,回家不鳥任何公事
你這樣算法一點意義都沒有啊,自己創新算法
然後計算方式根本不清不楚
他只是要表達300萬 15小時跟 150萬 八小時是等價的
那做二休二的怎算?假日出勤的怎算?
這算式不難懂啊,癥結點只在你為了錢能多奴而已
哦....沒有這樣困擾欸 一週五天,8h僅此而已
小時候就鑰匙兒童...成長時光到底是殺小@@ @
這是算CP值的公式阿 很多轉外商或公家國營的愛降算XD
蠻可議的算法 腦力激盪8小時VS12小時放空哪個好??
目前13.3萬/hr 資深的可以破20吧 主管要晚走反而下降
所以說你這算法沒意義啊,你還在沒有困擾XD
我看你完全不知道這算法問題點在哪吧?
你以為是你在陪孩子 其實是孩子在陪你
科技業有多人是1天8h...特別是這裡又是gg版
傻孩子你這樣更難討論
再多一個燒腦係數
但是很難量化XD
目前CP值:年薪/每日上班時間大約 12.5 萬/時
不就看你一個小時值多少錢
拿一個奇怪算法很難討論..
你這個算法就像之前我講的,分母最大是24
這個值很難比較的啦,有些人上班八小時跟四小時一樣,有些
人上班8小時跟12小時一樣
我年薪大概60萬 一天花在公事上大約兩小時吧
gg產線仔 180/14...好像差不多
還 蠻 屌 的 屌 爆 了
請你要用年薪,就用年工作時數好嗎。
12.5*8=100,每天加班2小時至少年薪120
我覺得CP值應該是指數函數,這樣算太單純
版上常靠北加班 但年薪卻有一定程度是加班費墊上去 好奇
大家是喜歡加班還是不喜歡加班
算法有創意,但沒人理你
我15.5吧
自己看自己實際上班時間吧 抽菸聊天穿脫無塵衣大便看
股票去掉 我大概也12萬/時
中二的提出只有自己懂的算法 結果沒人理你
照你的公式18.75 實際工時可能到75
我覺得15以下cp值都有點低
12.5差不多
用簡易算法討論不錯啊 難道要在這裡推導CP值公式?
50/2 屌打你
隨便算都超過20 但你這算法沒意義
這不是簡易算法 是沒有意義算法
數值約80-100有意義嗎?沒有 因為工時增加不會增加薪水
很多人隨便算都超過20吧
他的時 是指平均每天工作幾小時 ex: 8 or 9 or 12、14、、
可以陪小孩 薪水還可以 up 比較有意義
HP
我覺得要用休閒時間來算比較正確
現在HP都在WFH居多。
每天被睡眠通勤至少佔掉八小時的人,工時8小和12小工
時看似1.5倍,然而休閒時間前者是後者2倍
月薪約11萬元且下午六點下班並為WFH。
重打一下,以HP/HPE為例,現在HP都在WFH居多。月薪約11萬
元且下午六點下班並為WFH。
我覺得這算法不錯啊 挺新潮XD
HP也有分正職和約聘派遣,後者薪水蠻多蠻垃圾的
HP的薪水11萬耶 這麼高0.0
30萬/小時 但非常累
這係數很鳥阿 好歹也用總年薪/總工時 你這個係數六
日加班就失真了
這就是hourly rate的概念
no
18左右
很合理的算法
這個 factor 可以
還是要保密啦,講總年薪和總工時可能太詳細
連公司名稱都沒有是要保密個屁啊?
能用總年薪跟總工時,就能得知公司跟職位和年資的話
那你比上帝視角還更上帝耶,超越神的等級囉~
隨著年齡跟心境的成長,年收重要還是單位時薪重要其實比也
比不完,老傳產週休二日、早八晚五、單位時薪破兩百也不少
,每天時間都很多,但年收很難破五十萬。當收入少,生活只
剩下物質生活,精神層面的根本不敢想。
14
照你的算法,在科技業每個人的分母都不一樣,有意義?
說到陪小孩 WFH的樂勝啊
而且外商已經朝疫情結束後仍WFH去進化了
繼n 之後新用法出現了嗎
HPE才11萬?這麼低
這樣還低啊?
HP哪有全部WFH阿 反串?
180/7
年薪百萬,每天準時下班,就跟鬼一樣了,奇怪算法
18
為什麼不直接 年薪/年工時 算成時薪就好
完全沒意義的算法 看不出重點
HPE 11萬 如果是support 單位是還可以 RD單位就幫QQ
原po真的不知道有些人年薪是靠加班費墊起來的嗎
有些外商假又特別多 一年工時比起來也差很多 所以這簡易
算法真的太簡易
我每天都是上班8小時之後直接回家,上班8小時都沒處
理完的事情,基本上下班也不可能處理好,除非你是業
務
這算法看不懂...
你這樣算,我18啊..... 但看不懂意義
直接寫100/8 比較不會搞混
用版主公式,今年至少25以上,人生是自己的
隨便算算就85
這老闆吧
工作1.5年 差不多12.5
不懂這個算法是怎樣
算式
就一個新訂的比較指標..數字越高的CP值越高
剛好87
奇特算法
>100萬 一天真正工作不超過1hr 但 該還的有天總會來
工時8小時年薪1M還算可以啦
二十以下的都是低階奴隸
上班時間有一半在上網要怎樣算阿?
奇妙的算法,年薪不是應該搭配整年工時嗎??
我不吃雞,這種雞湯話對我沒用
工作就是拿有限的生命(時間)去換錢回來,這單位很好啊
可以代表你的命值多少錢
自營小店家,每天爸媽和孩子一起用餐.爸媽就在家裡工作.
還有父母殘障一直窩家裡躺,孩子下班就能相聚.
想賺百萬年薪?不想殘障,不想開小店家,就放棄子女共餐.
當奴隸可以百萬年薪.
你還要家庭幸福嗎?
許多小孩沒有自由,下課要在家裡幫父母工作,也沒薪水.
人家在安親班,在補習班,在麥當勞混.
他卻沒這機會.
我20萬 一天實際工作2小時 上班8小時
100/8和200/16的結果都一樣,但每天16小時工作有CP值可言?
很有趣,但你還是乖乖除工時吧,你這算不出來天天上
班時數短的跟一天工時長但做二休二的差別。
年薪 x 每週休閒時間 呢?
做8小時 做12小時工時只是1.5倍,但休閒時間(不含睡)差一半
這是什麼爛算法?
我是說原PO
人一定要適當休閒.就算發呆坐著,也算休閒.
整天忙的人心理遲早出問題.
忙慣了,長時工作,慣了就被職場氣氛融化.去度假時也放不開來
你看農夫工作時雖然吃力,時間也長,但他畢竟情緒不會緊繃.
起碼腦子裡有自在.
也不一定要五點下班.總之能放鬆情緒,能避免壓抑自己最好.
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晚下班真的比較操嗎? 我看過一些公司是10:00才陸續進公司 晃一晃一下子就12:00 下午茶喝一下,可能就三點了 到了六點吃各飯回家洗個澡7
真心覺得在科技業上班的大部分人 都是全世界耐操的翹楚 2019年台灣人平均一年工時為 2028小時 全球第四 再查一下2019年上班天數11
目前的CP值: 年薪/每日上班時間大約23.5萬/時 有家庭了,但是還有衝勁想要拼拼看,想要對更深的技術做探索與挑戰,但是家人的陪伴 應該也是很重要。 請問各位大大,這樣的我不知道要如何選擇? ※ 引述《Q15 (Q15)》之銘言:48
最近有感 賺多但是10點才下班 回到家什麼都不想做 鏟完貓砂 就只想放空 YT也只是點開 讓它自動播放 填滿空缺時間 心力 腦力 下班後只剩下0 瑣事什麼的都不想處理
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