[請益] offer請益(鴻海鴻齡/中磊)
公司 鴻海鴻齡(FII) 中磊電子
月薪 N+7 N+9
年薪 16 18
職級 師5 G07
工作內容 韌體開發 韌體開發
加班費與否 可報加班費 換補休
工作地點 土城 南軟
工時 早8-晚6 早9-晚6
出差 軟體少出差 同左
通勤時間 20分內(機車) 60分鐘(捷運)
額外福利 育兒津貼(1.5*2/月) 誤餐費
N為現職薪水
若沒有育兒大禮包肯定會選中磊...但實在太香了(老大3歲二寶未滿1歲)
各有優劣,育兒福利什麼時候砍不知道,中磊18也不一定真的拿滿
不過以職涯來看感覺中磊會好點(較重視軟體)
發展性vs育兒大禮包...陷入兩難
想聽聽各位的意見
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有小孩子,育兒津貼跟加班費你應該都要賺,選鴻海吧!
恭喜
明年沒育兒$了。沒預算。今年是拿分紅補大洞搞得一堆人
不爽
代工廠毛利那麼低跟人家打腫臉充胖子
這...是真的?
鴻齡呵呵
工時只到晚六報加班 是不是哪里搞錯了
詢問主管是不推薦加班 但是真的忙是可以報加班費的
回家遠端debug啊。Line群奪命連環highlight
這時間左邊要第三年才有16,前兩年你都是穩穩的14,育
兒不確定要不要滿一年才能申請
所以大禮包是關鍵
不是有一說鴻海分公司不一定有嘛
你確定鴻齡有? 問hr 申請資格哦 不然騙進去漚死你;
另外server 偏sw 不是韌體
確定有!但申請資格倒是要問問 穿戴裝置不是server
假如是FII 應該有
準備好跑鞋阿,推薦李寧絕影
左邊的根本吃不到母公司資源
明年沒育兒了?真的假的!?
朝三暮四啦
加班費這種東西 你不能問HR跟大主管
鴻海跟鴻齡是不同體系唷
加班費 嘻嘻
打五折啦
育兒1個月+3萬,先進去領一波再說啊!
育兒才開辦多久就要停了?!
靠真假育兒要停了?那就沒優勢了啊
育兒是可以博媒體版面的政策耶!砸鍋賣鐵都要繼續吧?
育兒你要確定不會領A扣B呀...
補充一下職級師5 cnsbg打聽後是賺錢的單位 育兒部分果然還是最大因素 仍舊苦惱
※ 編輯: zuoai4321 (211.23.139.164 臺灣), 03/17/2021 10:51:26育兒真的香,只好選前者然後育兒一停就跳槽啊
CNSBG 年薪16個月,不知道是主管低估了 還是你低估了,
帥5分年薪可以至少多4個月
右邊靠分紅 原po有看過這幾年公開財報的走勢嗎?
直接報加班費再加育兒津貼這種給錢比較直接
法人不是掛鴻海就不一定有15k/mon
0-6歲公司養是郭董爭取總統候選人時的政策之後...能撐多久
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Re: [新聞]0~6歲鴻海養同集團FII員工沒得領喊不公平會吵的小孩有糖吃~~ 【中央社】鴻海FII在台員工享育兒福利 到7歲月領1.5萬元 (中央社記者鍾榮峰台北2020年7月27日電)鴻海 (2317) 旗下工業富聯在台灣相關法人 新增員工育兒福利,到滿7歲止,每名子女每月發放新台幣1.5萬元。12
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