Re: [討論] 大家開始工作之後重新認識的科技業
7. 以為外商都很高薪
==> 高薪只是極少數,大部份都輸GG,有些甚至沒有破百
8. 以為科技業能當到經理以上都很厲害
==> 厲害的是捧懶趴的技巧,或是靠裙帶關係或跟對人
9. 以為進GG就光宗耀祖,不可一世了
==> 結果每天早會被釘在牆壁上,上班娛樂只能看奇摩新聞
10. 以為外商設備很厲害
==> 結果裡面一堆私立科科水準超低, 喜歡落英文但一堆錯誤,解issue還要靠escalate
11. 以為輪班很傷身體
==> 其實習慣了就還好,有異常狀況的是少數,只是聽說肝沒有神經
※ 引述《pttccpcman (123)》之銘言:
: 1. 工程師都在加班
: ==> 根本唬爛 1730~1830竹科周邊直接塞爆
: 2. 台積都在加班
: ==> 號稱竹科最操的12P7 1730一樣一堆車子排隊等出停車場
: 3. 工程師都回收業戴綠帽 小孩DNA不知道誰的
: ==> 大部分學經歷不錯的工程師都有穩定對象, 對象也都蠻正常的
: 4. 台積RD跟製程都是四大碩博菁英
: ==> 裡面一堆私立大學 地名大學
: my看到長相70分以上的妹子通常都是私立仔, 或是奇奇怪怪科系的
: 5. 實力取向 講話越大聲的越強
: ==> 越老越學店的通常亂電人都越用力
: 6. 工程師薪水都很高
: ==> 一堆上市上櫃開不出年薪百萬 可憐哪
: 好啦我崩潰完了 明天繼續Dear sir
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外商設備就是fab設備轉過來的啊…是要求多會英文,
技能也差不了太多
輪班差不多的話就不用輪班津貼了,業主比你還會算,
不用給絕對不會給
原來輪班對身體沒影響 那我輪班朋友們紅字比別人多
應該是本來就有病
看人作息吧 我輪了快5年沒紅字
外商是真的都滿高薪的耶...重點在CP值, 領差不多或
更高的錢正常上下班不好嗎?
比爛也是某些族群的生存之道。開心就好。
第八點有感
最近有後輩因為跟上面關係比較好就被升職了 根本黑
箱R....
國外網站大都沒擋啊~ TED可以看
外商是:薪資可談。不是:你能談高薪。很多人都搞不
懂這基本道理。
總結就是,少看 ptt, 自己去實戰最重要。
結果老闆管網路流量連看奇摩新聞都不行
這篇作者100%標準gg仔
這篇太悲觀了
7正確啊 應該只有一級外商贏GG而已
(半導體產業)
你是不是想抓替死鬼
同學輪班仔 看她臉超黃的
不要讓私科科不高興喔 不然態度不好 風氣就不好了
8.真的 反正部經理說什麼就狂捧照做=副理get
我覺得回答問題可以看出那個人水準 ㄏ ㄏ
四大純血碩被醫生薪水屌打
真正好的外商不會再104那邊狂招人
都是獵人頭居多
推 中肯
73
[討論] 學歷很好不愛加班 在科技業混得下去嗎有個很紅的大陸YOUTUBER叫李永樂,北京大學物理系畢業 大陸清大電子系畢業 我想大陸清大應該是比台灣清大好 結果此人去面試一些外商跟陸商 人家問他對於上班有什麼期望 他回答說不加班 結果就沒有下聞了 現在 在大陸國立高中教書 薪水不高 可能比GG南京廠的OP還低 那如果在台灣 一個純血四大 四大碩,能力 學識 反應 邏輯 論文 都很強30
[心得] 科技業雜談常常有人說發哥 螃蟹 滷肉等一線豬屎屋很爽 畢竟門檻高 也是以前有努力讀書的人才進得去 後來才知道 他們也是八九點才下班 甚至更晚 爽的點只是月薪很高 不用輪班 不用oncall 以前聽一堆人說豬屎屋都很早下班超爽 現在才知道根本狗屁23
第一份工作 想累積經驗後跳槽GG請益如題 如果大學讀私立文組 但想進GG輪班的話(不考慮技術員 去面板廠當設備助工or外商設備商裝機契約工 累積個一、兩年 年資再跳槽12
Re: [討論] 師範體系畢業的在科技業是否很難發展?台師學士畢業 現在在外商設備 先講結論 看科系 如果你是機械 電機 化學之類的科系 進科技業沒啥問題 就被當成普通國立 運氣好會被當前段班國立(這看面試官 小小吃運氣 舉個例: 像大學畢業面GG 大部分只有MAE的面試機會2X
Re: [請益] GG產線 or 設備外商 or 其他RD1.gg薪水屌打設備外商 三年領滿200上下 除非你很黑 外商就多1萬車貼 幾乎沒分紅 底薪跟一般業界一樣 薪水被屌虐 2.外商裁員不手軟 你有聽過gg裁員? 敢裁員明天讓你見報 罵到死 gg有媒體光環 公司要是叫你超時加班不給錢 一樣報蘋果 3.gg最近內部改善很多 連製程設備都提倡不加班 輪班人性化 外商還在那邊2327
[問卦] 科技業身體一定會不好嗎?科技業身體一定會不好嗎? 每次看到討論科技業薪水的文 就一定會有人酸說賺得錢都拿去看醫生了 可是其實科技業跟看醫生根本沒什麼直接關聯吧 工時 如果是偏軟或是外商像 G, M$ 都很正常2
[問卦] 為何大多台灣非科技業堅持補班?明天就是2023台灣6個補班日的第1天了 按照經驗,會不用補班的,不是外商,就是大部分的科技業(雖然有些也是用特休去扣…) 如題,就講普通上班族,為何大多台灣且非科技業的公司,都很堅持要補班? 上班有差那一天嗎?不補班不是可以做人情給員工,公司還能少開一天省水省電 -----4
[問題] 半導體設備商國內業務有發展性嗎?本人沒半導體科技業背景,但有小公司發面試邀約 這公司是代理日本設備,想問是否能當成踏板,日後進外商設備?本人多益900 --2
Re: [討論] 學店文組怎麼進科技業?我覺得不管 150萬也好 200萬也好 本來就都是合理範圍呀 不同考績、部門、跟算法有沒包含不列稅金的加班費- 剛好時事 很多空姐說時差很傷身 那輪花花班的醫護人員 跟科技業輪三班的 都很傷身體吧!!!