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任職北部科技業國外業務一年多，從原本滿腔報負覺得自己能夠大展身手到現在每天只想用最快的速度離開這個工作，我覺得主管佔了很大的部分。目前的主管，人非常好，而且很照顧下面的人，態度親切並且總是在屬下需要的時候給予即時援手。但問題就是，他嚴重的工作成癮，隨時都在工作，可以為了開會，午餐都不吃，長期是最後一個離開辦公室的人。因為自己目前也才遇過兩個主管，所以不太能確定是否所有主管都像這樣，但現任的主管對每一件事都要求要有完全的掌握，而且客戶的信和需求都要即時回覆（我們是看歐洲區所以有時差），基本上主管就是這樣高標 準的對待自己，因此身為他的屬下，實在沒什麼好講的。但有時候真的壓力很大。特別是在即將要下班前，每次我站起來準備要離開，都覺得壓力好大，因為主管通常（除非他自己在講電話開會）會在我站起來的那一刻，跟我確認今天該做的事該回的信是不是都已經完成（唉），好像沒有一刻是可以稍微放鬆、偷懶的，而事實上是，事情是沒有做完的一天的。晚上八九點看到主管寄來的信，有時候真的心好累。後來慢慢覺得，如果一天真的很紮實的上滿八個小時，其實真的是很疲勞的事情，但也沒有勇氣跟主管說，我真的需要休息。經常羨慕別組同事的主管下午五點半需要 去接小孩而提早離開，下屬也能喘一口氣。大家也有遇過這種主管嗎？ ----- Sent from JPTT on my iPhone