[問題] 尋找協助教育訓練的書籍
大家好,想詢問關於如何策畫與進行教育訓練的書籍
背景說明
目前公司有大量業務,會接到客戶大量反饋需求
需要教育業務去系統化整理這些零散的需求,在進一步送到產品企劃那邊
那想尋找能幫助做這件事的相關書籍
基本上可以分成兩個面向:
1. 廣義教育訓練面向
應該往哪方面尋找自修,才能提升自己的能力來規劃一個長期教育訓練?
如何啟動、經營和檢核教育訓練的成果?這要往教學方面尋找嗎?
但總覺得職場的教育訓練,和教育教學技術還有些落差,不知道有沒有更精準的書籍
2. 具體教育訓練內容 (需求整理)
關於教育訓練內容是希望業務能整理零散的需求
進一步提到產品企劃那邊評估
像這類型的書籍我應該往哪裡找呢?如果說是產品經理又太深
我目前能想到就是一些如何訪談類的書、然後教育業務有更多行業知識
如何快速讓業務能對行業技術或產品有系統認識?
這兩方面不知道有沒有推薦書籍呢?謝謝!
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推
如果是podcast 我有推薦的
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可以呀,求推薦
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創辦人專長是專案管理,內含教育訓練
→
非常謝謝!
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Re: [請益] 能力不夠的同仁,能改善嗎?這個問題要先看是新人還是老鳥 老鳥的話通常是政治問題,能躲多遠就躲多遠。工作上必須合作的話,記得多用email然 後注意保護好自己,要老鳥改善?沒被拖下水就老天保佑了 新人的話大概就是用人標準跟薪資要檢討,不過這個是主管跟高層才能決定的。像我這種 小咖的工程師通常就只能捏著LP認了12
[問題] 新鮮人試用期心態小妹有些問題想請教。 前情提要: 這是小妹第一份工作,產線三寶之一, 和所學差異有點大,目前仍在新人期。 以目前接觸到的產業知識與觀察到的工作內容還算滿喜歡的。6
Re: [問題] 現職V.S 新offer選擇大家好,我是原PO... 新工作報到兩週後,發現自己不太喜歡工作內容... 公司本身很好 (制度好,上司&同事也很好),就是職務太單調繁瑣,沒有專業度,感覺誰 來都可以照著SOP做事情... 工作內容就是在ERP登記運費&稅金等帳單金額; 向會計請款; 提供進口報單號碼給業務助3
Re: [問題] 新鮮人 B2B業務開發其他不談... 單純對維護客戶跟業務開發這兩個感到好奇 而且你提到半導體 我假設是IC公司,那不管是IDM還是fabless(design house) 維護客戶不只是維護現有的業績,同一個客戶還是會有新案子,也許很強勢的產品有機會2
旭福股份有限公司(台中各位大大好 ,有收到這家的面試通知 想請益幾個問題 本身沒有跑半導體的背景,從事業務開發的工作約5年 1.我看官網產品有滿多種類的,業務會分產品類別讓你去跑 2.男生真的不建議進去嗎1
Re: [問卦] 保險仔到底都在嗨什麼?43~ 真正懂保險的不多啊 遇過多數保險業務都是上面丟什麼產品就被餵什麼 教育訓練就是無腦洗,自然9成業務就是當免洗筷 強調話術,增員,出國旅遊等1
[請益] 南山人壽 教育訓練書籍發請問教育訓練的書籍上面有印「僅供內部使用」, 是不是只能回收不能送人? --1
Re: [情報] 五星好車來了這應該是內部教育訓練的資料吧? 車商教育業務 業務再向鄉民推銷 車商 → 業務 → 鄉民 然後鄉民上網駡 業務嘴愛唬爛 啥小5星- (已保留) 家中整理出一批教育心理、輔導相關書籍 分享給有需要的人 書籍位在金龍路上金龍牙醫診所附近,如有板友想要,可以站內信聯繫 以能一次帶走者優先
- 推廣航空教育 翔園文旅盛大開幕! 111.12.29 漢翔公司 漢翔公司100%控股的國內子公司翔園文旅於今日(12/29)上午由母公司漢翔胡開宏董事長 率經營管理團隊舉行開張敬天祈福暨揭幕儀式。為有效實行專業分工,活化資產,漢翔公 司將翔園成立子公司,未來將致力成為航太教育推廣與人文素養培育創意平台,不定期舉