[請益] 資管所在職專班請益

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目前有兩個唸書的選項，皆已錄取，想聽聽大家建議，非常感謝 =背景= 國立非本科學士 軟體工程師經驗2年多（web全端) 32y

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- 本身國立科大學士畢，今年 30 歲 在系統廠混了 7 年，算是當兵一退伍就進來 在公司還算紅，目前帶 5 個 member，主要幫公司寫產品端 mobile app

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小弟已經有學校(彰師大)了所以真的是幫朋友問的 朋友念南部私立科大資管 系排沒查過但估計在30~40%之間 專題做電子書 因為自認學歷不好、沒學到什麼

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各位學長姐好～ 今年有幸考取在職專班資管研究所 有以下問題想請各位學長姐幫忙 1.找指導教授時間點？ 2.能順利如期畢業教授推薦（排名）？

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各位好，不好意思標題打的比較籠統 有點不曉得該如何下標 本人今年30y 私科大資管學士畢 從事軟體相關產業， 原本在桃園設備公司工作，去年依序報考了中央資管、中興資工和彰師大資工在職碩班

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小弟淡江資管畢業好幾年了 目前27歲 現在領著39.40K的資管人員 先說說讀碩士的目的性 主要是為了下一份工作可以有較高的起薪 而非現在這一份工作加薪

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因為我是想要在放榜前稍微研究一下 因為聽說會有比較不能準時畢業的研究所 所以不確定長庚資管會不會有這方面的問題（因為還是想要準時畢業 想要請問一下有沒有推薦的教授 還有她們的教學方法之類的

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各位板上的學長姐好!! 在踏入職場多年之後，我終於還是去報考了在職碩，唸在職專班除了是為工作上的需要( 包含學士/碩士學歷的各種差異XD")，也算是為了完成自己一直想完成的事。 因為放榜之後極度糾結，所以想來請教一下板上的強者。 個人概況：私立大學資管系畢業，目前從事MIS工作，也需要負責部分的資安推動。

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請教板友關於中興大學法律系碩士班在職專班， 此在職碩班是招收： 1.須具一年(含)以上工作經驗 2.非法律相關學系畢業 對於書面審查重點、面試方式，

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（代po) 一.考生跨考背景: 中央企管應屆生，班排41%、系排37%，無資訊相關證照，亦無比賽或實習經驗。只有因對資訊有興趣所以雙主修資管系，然而卻發現資管系辦的抵免要求過於嚴苛，多門修過的課需再修一次，無法接受重修的我在只能取得輔系的情況下，決定直接跨考資管研究所。在選考科目方面，由於本身讀企管，對管理知識較好上手，且報名時才在修資料結構，未修過演算法，程式連Java都還不會，因此選擇資管組(計算機概論+MIS)。而在報名考試入學前，我就已推上本系的研究所且找好教授了，但我認為既然已經補資管的考科就再努力幾個月去考試看看，除了希望考上更好的校系，也 驗收自己這段時間努力的成果。 二.各所考試成績: