Re: [討論] 暑期實習是練技術還是拿人脈?
兩個月說真的好像什麼事都沒辦法做
兩個月的履歷說真的沒什麼用處,去7-11打工拿過期的東西吃我覺得比較好
這麼短的時間也沒辦法增加什麼人脈
剛上班的前幾個禮拜,不太敢開口跟同事聊天
三個月試用期快到了,快記起所有同事名字,你就要離職了
如果你考上的是你目前在學的學校,就去校內找打工的機會
不然就去打聽一下接著升碩二的學長姐他們都玩什麼線上遊戲
利用這兩個月的時間學,開學時跟學長姐一起玩,可以快速融入他們的生活
如果學長姐都沒時間玩
恩.那你就可以開始看書,看實驗室都是做哪方面的研究
不過你可以丟看看大公司的工讀生職缺
暑期的職缺,之前同學有應徵過,蠻爽的
就是幫工程師組裝小零件
弄壞了工程師只會長嘆一聲,這邊還有料,再組一次
※ 引述《Curson (村民A)》之銘言:
: 最近剛考上碩班在找暑期實習(兩個月那種)
: 因為教授不同意學期實習QQ
: 我都找程式相關
: 大部分看工作內容都是屎缺或資訊部打雜
: 要不就很虛 要不就跟程式沾到邊而已
: 大家去兩個月的暑期實習真的是是為了學東西
: 還是只是為了洗履歷 拿人脈 跟賺薪水啊
: 要後者是不是乾脆別去在家自己練還比較好
: 有沒有八卦
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兩個月很長好嗎 新鮮人除了碩論專題也只
能拿修課的project硬嘴 實習做得絕對大
於那些project 除非是你被當免洗雜工
2個月能得到的訊息量其實不小,至少
如果你去了公司,你能對業界稍微深
入些的了解。
如果不是北科大的人,可以考虑去超商大夜
還不如買個碗去北科門口跪好
不要害人吧…?
實習光薪水就>打工,應該是太廢只能找
爛缺實習
可能你比較廢ㄅ
北科都去錢櫃刷馬桶
我很推薦暑期實習,人脈跟薪水很看公司跟
單位,但是獲得的經驗視野跟想法不是去71
1打工能得到的,真的不要浪費時間去打工
兩個月很長 可以認識很多 學習很多
你唸碩士時那些碩專和EMBA的同學就是
人脈了,以前實驗室學長就是這樣就業
看來我太小看兩個月了 當初暑假都在打LOL
※ 編輯: takepee (139.99.104.233 新加坡), 05/18/2020 16:31:1639
[請益]台積電IT暑期實習跟研究的取捨大家好 我目前是113資工碩一 實驗室在做深度學習生成生物影像 台積電IT暑期實習也通過主管人資面試 部門在做一些前後端的軟體翻新30
[心得] 食品相關行業行銷企劃面試各位前輩、同學、學弟妹大家好~ 找工作期間受到廣大的鄉民們經驗幫助,終於下週要上班了,趁把資料都處理好的悠閒來 分享一下親身經驗 本人背景:私大碩士今年八月畢業(三年的延畢仔)、沒有實習經驗、多益只有畢業門檻 的程度20
[請益] 這種工讀會有幫助嗎大一開始放暑假了 暑假很閒想說打個工 家人朋友有一個資料輸入暑假職缺 公司那邊已經說工作內容很枯燥 然後因為是介紹的 去了一定要待滿兩個月2
Re: [請益] 年過40的工程師是嗎???所以40歲以上靠人脈嗎??? 我是覺得..如果要靠人脈..大學畢業就可以靠人脈了.. 很多工程師都是學長拉學弟妺... 這些104還是都有統計??? 我5年前待的最後兩間公司..工程師裡我的年紀算是最大的(好像有幾個跟我同年)...1
[選校]代PO UPitt/CU PharmSci MS選校大家好,目前正在考慮收到的兩間Pharmaceutical Sciences領域的offer, 目前獲得的offer分別是: 1.匹茲堡大學 電腦模擬相關的組 2.科羅拉多大學 藥物動力學組 不知道有沒有相關背景的學長姐可以分享經驗和想法。- 任何更新資訊都可以進入嬌生的招募粉絲專頁查看喔! 粉絲專頁: 報名時間:即日起至2020/3/31止 報名詳情: 職缺內容:儲備幹部(業務)& 暑期實習生(行銷/業務/醫學事務)
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- 職缺內容:儲備幹部& 暑期實習生 資格條件: 儲備幹部:大學部及碩士班應屆畢業生,需役畢。 暑期實習:大學部及碩士班在學學生(2022年畢業)。 儲備幹部職缺:
- 為了學校校外實習(必修)投了很多家履歷,都沒有反應!! 只好向學長打聽,才知有專屬桃園人的暑期實習,不用留在台北實習 研究發現很多職缺又很少人知道 現在反而擔心實習公司會不會嫌投履歷的人少而不玩了 PO好康文讓大家知道