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Re: [閒聊] 大集團做音響的缺點

看板Audiophile標題Re: [閒聊] 大集團做音響的缺點作者
Trainpser
(Train)
時間推噓 6 推:7 噓:1 →:1

※ 引述《yamatai (迴避性人格障礙症)》之銘言:
: http://www.myav.com.tw/bbs/printthread.php?threadid=20458322
: myav網友談日本大集團作音響的問題所在
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打給後,這議題挺有趣的,身為奈米公司的我也稍微了解大型公司的狀況,
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說到yamaha,我老爹在很多年以前有遇過他們的技術總監,是個歐美人,
yamaha的東西稱不上很好,但是有一點是真的超安全,很難壞掉的那種,
(題外話,yamaha o2r現在還在我家活得很好)

那我老爹就有問說,為何yamaha不把那種ADC晶片外包呢?
堅持自己做的原因是啥麼哩?

只得到一個回答,公司政策使然
所以其實不只是民族性問題,而是各家公司政策的問題,
政策不同其實對於產品的開發和推出都會有直接和間接的問題,
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歐美廠商我碰的比較多的都屬於專業廠商,
其實以音響開發來說,假設整間公司有300人員工,而這300個人的工作就是,
去配合那一個技術總監抑或是負責統籌聲音系統工程師,
因為以系統工程師角度來看,我只要求你EQ寫出來有沒有達到我的要求,
(譬如說我要的功能是要24段48段之類的)

至於聽起來怎樣,也是看有沒有達標,因為系統工程師要考慮的部分不只這邊,
很多功能都是能用就可,之後再看能不能更好用,

所以每家都有一個這種人,那有沒有調任的問題?
有,其他人都可以換來換去,這個人基本上不能換掉,當然前提是他真的很厲害的狀況,或是他就老闆,

如果換掉這個人,聲音的命脈就換掉了
那業界還是會有發生技術總監跳槽的故事,那聲音就跑到另外一間公司去了...

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大廠小廠或者我奈米廠,都會有這種問題,只是說他們產品線跟公司政策如何規劃,
BOSE也很大,幾乎統治一般消費市場,但是在專業市場大家給他的評價都是,"加油喔!"

大概4john,我也想成為大集團

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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.231.111.135 (臺灣)
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isley19610/08 14:49有趣的是音響界不少總監跑到另一公司聲音另起爐灶聲音

isley19610/08 14:49依舊走鐘的案例

這也是不少的

djboy10/08 14:51推分享

martinlin7710/08 14:53Phil jones Nelson Pass Mark Levinsin

Tosca10/08 14:57Mark Levinson其實沒有技術 他說穿了只是個PM

※ 編輯: Trainpser (36.231.111.135 臺灣), 10/08/2020 15:16:27

accoduies10/08 16:12yamaha科技樹點很歪 應該也是公司政策使然www

rockrock112710/08 22:58bose專業市場加油? 是不是搞反了什麼

沒有哦,專業市場很一翻兩瞪眼的

※ 編輯: Trainpser (36.231.111.135 臺灣), 10/09/2020 02:28:28

kevinau10/09 23:31Yamaha音響給我的感覺就是 你一直都在 買樂器一定會考慮

hsakuya10/12 04:55Bose現在在專業市場真的是需要加油ww