Re: [新聞] 選秀大年遇旅外潮!中職球探感嘆:頂級
這部分是球團自己要檢討
但我的看法,簽約金與薪水倒不是最大問題
是培養能力與培養環境有問題
講白一點
真正合格的訓練基地,目前也只有爪,和未來的亞太
光是硬體不要說跟美日比,連韓職車尾燈都沒看見
再來就是訓練內容和培養計畫的人才
爪,土投就是自己養不出來,邦,打擊就算有天賦也是要養成自殺棒,吱,那個手套破洞每個位置都能破,喵,目前能檢討的大概剩體能,有亞太真的有差
這篇提到,達比修有關於球隊之間的交流問題
中職有的球隊各有擅長培養不擅長的區塊
其實喵找玉木就跟當年爪找榊原一樣
假如6隻球團各自擅長和與國外交流的知識
每年都會做一個基本統整
由聯盟作為仲裁,什麼算球團保密什麼樣的系統應該6隊都能知道
進而建立好的培養環境,我想會更有機會吸引優秀的選手投入中職
你要想,就算中職把狀元加到800,甚至1000
差不多都30萬鎂,你是鄭宗哲你選中職還是mlb?
你是孫易磊,就算開到火腿的8成價,你選火腿還是中職?
鄭被邦選到孫被爪選到會說什麼?
我想大概是,淦,衰洨
比起簽約金,我倒是想問
中職有野心把頂級選手留下嗎?
假如永遠都用簽約金拼不過誰誰誰的想法
那火腿不會簽到大谷
錢當然很重要,假如過75萬鎂,或許中職真的很難拼
但球團都連當初火腿拿計畫書說服球員的行動都沒有
憑什麼要頂級新秀留在本土
所以球團不要老是唉簽約金的問題啦
當然除了各球團自己的問題
我覺得聯盟在某層度都要找來溝通啦,畢竟聯盟本來也具有整合的角色存在
最後,至少可以規定第一輪或前三輪的要做培養計畫書這個規定,然後給聯盟複檢討論吧-----
Sent from JPTT on my iPhone
--
就是還在還假球的債 其實有越來越好了 這兩年感覺挺關鍵
確實,假球債還10年左右真的不過分
現在是被狀元海那隊選到才會這樣吧
你先有把頂級資產養歪的前例再來說養成不好 事實就是連養
的機會都沒有你要怎麼看養成能力
爪倒還好,可以當明星
陳志杰不就明顯例子,他要完全怪傷,我覺得就偏僻了
其實文書形式可能也沒辦法改善太多事情
陳現在變130戰隊要全都怪傷很奇怪吧
陳志杰到底發生什麼事 @@
朱益生選進來開TJ差不多時間的郭俊麟都回場上他也BYE了
受傷真的佔很大問題啦
另外,除了古林徐,黃保羅和伍祐城也算頂級新秀欸,
他們投入中職,但中職有沒有給予‘’頂級新秀‘’的
栽培計畫,我想大家心中那把尺都有自己的衡量~
頂級新秀用一軍練 養到肩膀報廢受傷 慘
簽約金跟上國外給的就有機會留了
旅美旅日可以學得比較多是事實,強度也不同,中職還不懂
嗎?
能提高簽約金留人 進聯盟就給你殺出成績 還管你養成不養成
養成? 我看大物不被操到大傷就好了
我沒否認簽約金啦,但我不認為會是最大問題,而且講
白了,簽約金的行情還是市場決定,但訓練環境和系統
就跟買機器開公司一樣,成本會慢慢攤平啦~
國外養的江王陳胡主委有比較厲害嗎?
會旅外的選手,不可能只想著待著小聯盟或二軍,人家看的上一
軍或大聯盟的薪水,簽約金不是唯一考量的點
簽約金是留不住球員的原因 但肯定不是主要因素
個人認為台灣在養成這塊確實很薄弱
沒有頂級新秀讓中職養絕對不是藉口
真正有能力的是要可以把後段輪次養到能旅外
台灣不只硬體設備不足 很多土雞教練一樣舊觀念
然後永遠不想在修賽季花錢進修 當然養成不好
更不要說台灣根本沒有一套自己的體系
這中肯多了,不是只有笨到以為加碼簽約金就解決
中職球團行政後援就沒幾個人 想跟火腿比訓練計畫
等三十年看看能不能趕得上
中職不是沒有輸出過選手但成績真的就不怎麼理想阿
這樣要怎麼讓美日職來花錢簽中職的選手?
一堆能旅外的就沒先打中職 有些人就在說中職會讓選手出不去
簽約金永遠不超過600萬 就鐵定留不下更高價的阿
如果能拿到千萬簽約金 在中職也打出能旅外的成績 不OK嗎?
對中職來說 球員旅不旅外乾球團P4 不跑掉反而對球團
才是正確的啊
千賀育成出生養到輸出大聯盟說沒頂級貨可以養成是假議題吧
韓職有一些非前幾輪的也養到輸出大聯盟...
要賺入札金還不如簽洋將風險比較低
你說一定要千萬簽約金才能養到輸出 不就搞笑
你是一個都沒養出來
如果有千萬簽約金 打中職能旅外 我也不會歸類到中職養成好
中職能輸出旅外 我ok你先旅 99%的進去就出不來了
看法是選手資質能到哪個程度 不看好能拚上MLB的先打打中職吧
bx 大實在啊,就先不論能不能輸出美日,把練習生和5
輪後養成聯盟等級的明星成績超過3年,這標準也可以要
求吧,假如每隊這樣的選手3、5年有一個就好,旅外的
想法也會想到,旅外完不是能輕鬆回來啊
基本上我也知道中職養成不及美日 所以不會奢望5輪後的養成
倒是本身資質就很好 先打中職打得出色 對旅外機會不加分嗎?
如果待中職就沒機會出去 那球探來中職看球的機會不就是零...
如果隨著年齡增長,能力沒有上升,這反而是扣分
我意思一直先在中職兩三年的時間 如果成績能出去就旅外阿
當然年齡會增長 出不去就代表中職成績不到能旅外的水準吧
AT大,其實這篇在討論的是循環性的問題啦,給你簽到
林維恩又怎樣,雖然紅中很會贏,但林維恩給紅中體系
帶,不要說能不能輸出國外,玩兩年就斷掉掰掰,還是
跟爪的陳一樣變130戰隊,事實上中職假如‘’只想‘’
拼簽約金就是有問題的想法啦
不過有大王的例子 中職繼續留不住一批旅外 成績再好也打折
簽約金是留人最起碼的誠意 操到大傷也是假設 有先改變再說吧
中職球團簽約金不改變 不就證明只能走先旅外再海歸的循環...
錢才是留不留的下來的關鍵,如果這些球員覺得養成真的
那麼重要,現在應該還會不少不到600萬就旅外的XD
確實
有些因傷留下的身體調好,還是有機會旅外吧,可以從這突破
養成有機會讓原本沒機會的出去,十多萬出國受到的訓練也
不一定會有中職首輪好,重視度不太一樣
事實上是過去大部分被認為是頂級資質的,到國外也幾乎
都上不了,國外養成沒比較厲害,而且那邊競爭更激烈還
有種族歧視,外國月亮沒比較圓
出去的又有幾個有養起來?
美職養不養的起來是其次 要能把人才留下來
首先中職就必須得拿出養成成果吧!
有些事不是只看簽約金
中職條件不比國外差欸 小聯盟球員過的很辛苦欸
在中職球團包吃包住 拿的出成績待遇也不差
如果中職有能力3-5年就把你養成3A+等級的
肯定不少球員也願意留下來練功
日韓就是成功的例子 他們就是能養出來且出去成績也
不差
6
有個問題理性勿戰,中華職棒跟台灣棒壇何時才能跟日本職棒一樣有棒壇默契 只能優先加入職棒後才能旅外!? 要跳過這階段的日後都不會有職棒或業餘球隊要收 這樣的業內封殺規定!? 雖然大家都知道MLB跟日職一軍水平環境待遇更高.. 但是更多旅外球員其實剛旅外都從小聯盟或是日職育成開始,簽約金太低根本不划算12
中職不用哀號啊, 會搞成這樣,還不就是那個默契的六百萬簽約金障礙。 這位球探只說簽約金是可能障礙...笑死~ 20年前六百萬,算入通膨,並考慮房價後,以當今物價,你給到1200萬可能都不夠。 黃錦豪這樣的資歷,進來中職選秀,可能沒有辦法首輪,42
每年的年經文 反正錢不是自己都能隨便喊 不是無限加碼才叫做職業運動 在商言商才叫職業運動 還是那句話20
高中大物年就算一堆人旅外,今年依然是選秀大年 這屆高三深度真的太深 選秀報名最差的狀況 1.部長、陳聖平、鄧愷威、林家正沒回來 2.旅外高卒有林維恩.柯敬賢.陽念希.黃錦豪.張峻瑋.蕭齊.陳睦衡.黃仲翔.林鉑濬.曾偉喆20
看到這篇想到早年中職的球員環境 當時除了聯盟看板黃平洋 頂薪二十萬 其他球員平均不到十萬 許多球員是五萬以下 沒有二軍 其實連一軍板凳上也沒幾個人 沒有訓練基地 沒有廚師跟翻譯跟防護員31
其實對球員對中職球團來說這種情況都是好事 600萬隱形天花板一堆人罵 問題是花五百多萬下去實際上長出來能用的有多少? 衰一點的像我喵還會遇到板模工這種的 高中生嫌五百多萬太少 出國去闖一闖很好啊 畢竟出國養成花外國球團的資源 燒球員自己的簽約金7
大家針對錢的討論很多 但現在畢業生都往外跑, 應該不是600萬上限的問題 畢竟600萬對大部分人來說其實很有誘因了, 更不用說沒幾個拿得到頂級簽約金的
爆
[討論] 中職600萬簽約金是不是完全留不住人才了?今年高中生大豐收 目前已經有多位確定旅外了 反而中職到現在 一直卡在600萬簽約金紀錄 沒球團肯多付7
Re: [討論] 投手問題的可能速解及長期的解決方法前幾篇文章有說過, 中職簽約金繼續死守六百萬這個天花板, 有天賦的選手會繼續選擇旅外,鄧愷威事件就會持續發生。 以上是前因,鄧愷威事件就是一個果, 為什麼教練團寧願選擇一個無法親眼看到掌握現況的投手?6
Re: [閒聊] 通貨膨脹與簽約金事實上就是中職的簽約金成長並不是一攤死水 而是有穩定的在逐步成長 潘威倫選秀年次(2003)比蔡仲南(2002)晚一年,但是當時身為狀元也只有300萬 一直到這幾年,基本上已經漲到第一輪的新秀都已經有500萬上下的簽約金 去年味全狀元劉基鴻甚至已經開到590萬4
Re: [討論] 中職是差在沒有球監嗎?這串一直看到 中職沒辦法穩定輸出球員到更高階的聯盟 所以有天賦的人誰會要留下來打中職 這根本雞生蛋、蛋生雞的問題吧 有天賦的不留下來打X
Re: [新聞] 聯盟新增選秀條款 洪總:要有但書紅中這篇大致上還蠻中肯的啦.不過我是很懷疑.現在還有球隊是隨便開個價碼就要球員簽 約的嗎?這年頭球員有這麼塑膠嗎?如果隨便開個價就能較選手簽約.吳俊杰為什麼不進中信 阿.浪費一年等選秀.又倒楣被味全選到.白白浪費了好幾年球員生涯 現在中職的狀況.球團根本不可能隨便開價就要球員簽約,而且如果你真的是好手的話 球團隨便開價.球員也不可能會簽(就跟吳俊杰.劉軒荅一樣)1
Re: [討論] 所以大家覺得要設球監嗎?重點錯了吧 球監是要防止高階人才流失 像達比修 大谷這種頂級選手 透過制度 可以讓他留下來在NPB貢獻幾年 等到夠成熟 球團已經小廟容不下大佛 再送到MLB去 順便還可以賺點錢 關心那些簽約金五萬十萬鎂的選手要不要去小聯盟幹嘛1X
Re: [討論] 600萬簽約金天花板真的是中職球團默契?中職就是一個1A頂多A+的聯盟 球員打再好 天花板越高 你還是在1A聯盟打球 你就只是個1A 球員