Re: [Vtub] hololive半年內連5人畢業,COVER執行長
: 幾乎每一人離開的理由都是「與公司發展方向不合」,粉絲社群開始質疑營運過於壓榨藝人
: ,或偶像路線做錯了?其實包括櫻巫女等成員都有出來闢謠,表示公司變大確實很多規則有
: 改,但並不絕對是錯的,而是適不適合而已。
局外人說句話,沒有要洗白Cover的意思,因為「方向不合是事實」這件事不代表
「其他有問題的地方不是事實」,兩者之間不衝突。只是覺得「與公司發展方向不合」
是一個很合理的離職理由。
方向不合的確是一個很難避開的點,尤其是可能已經財富自由或有一定餘裕的人,會比
較認真思考「自己以後真的想做的是甚麼?」這個問題。當然反過來說,沒有餘裕的人
是沒有心力想這問題的。只會想「該怎麼配合公司方針」
像我最近也是遇到類似的問題,公司想發展的方向跟我想做的東西有點不同了,感覺留
下來做的東西對我的未來人生規劃幫助不大。不過也還好我之前的人生蠻混的,公司裡
還有別的東西可以給我學,也就暫時沒有要離職的念頭。
大家要想想,你的人生是你自己的這句話不單純是指不該給公司壓榨,還包括公司其實
沒有能力對你的人生完全負責(但有義務部分負責)。如果你有想做的事卻因為要薪水要
生活沒辦法做,這為五斗米折腰沒甚麼。
但如果經濟自由了,卻在自己想做的事跟公司之間做選擇時依然選擇了公司,那就是自
己不敢跨出同溫層的問題了吧?除非你已經做到能影響公司決策,讓他們願意順著你的
意思發展,不然矛盾到了極點真的只有離職一途。
因為公司是一個群體,就算他們不把營利當第一目標,內部的權力運作影響下決定的發
展方向也不是一兩個人能強勢逆轉的,即使這個發展方向可能只有少數一兩個人決定,
但只要這些人的追隨者占大多數,反對的少數人就很難改變。
(當然壓榨問題跟發展方向問題不能當同一個層面的東西看,得分開談的。)
尤其是這個發展方向可能牽涉到很多限制的話,到最後會想單飛也不難理解。不脫離公
司就會被各種框架限制住,往小了說這是沒辦法做自己,往大了說這是在限制自己表演
風格的自由度,牽涉到自己想要營造怎樣的形象,甚至是想為這個世界留下甚麼東西。
想得多了,就會覺得這中間是沒辦法妥協的。可能對粉絲來說,Vtuber不只是工作,但
對企業勢的中之人來說,他們必須把Vtuber當成工作,不然一旦被這個身分形象跟它
背後的粉絲綁住,在公司方針跟自己不合時還為了粉絲不願離開,反而就委屈自己了。
(當然個人勢就沒這問題,畢竟自己就是老闆。)
中之人畢竟是人,他的人生是他自己的,或許要做出這決定很沉痛,因為要捨棄很多粉
絲,但我覺得這是該體諒的。
為了感受夢想與熱情而看Vtuber的人,也不想看到自己的推為了他們委屈自己,對吧?
--
神說,要有光,於是有了光之美少女!
https://www.penana.com/user/2969/
--
真的就是尊重決定與祝福就好
反正皮魂分離 想追中之人的就去追
鐵粉情緒一時大可以理解 但終究要認清這也只是她們的
工作而已
尊重祝福
一個組織發展到一定程度就是會有這樣的問題 以HOLO來說
簡單說,財富自由後,就沒那麼必要委屈自己了,開心工作比
較重要,而且holo前幾期的,當初能窩在這個不確定的產業,
本身就有後援吧,賺夠家裡不缺的情況下,職場不開心就離職
也是蠻合理的,後幾期的一開始就受惠,做得好財富自由也很
快,可能要原本就有當過社畜的比較適應現在的轉變吧
己經算是很不錯了吧, 比起他社.....
@qss05 Holomem不少人都分享過,沒前就去打工賺啊XD
沒錢*
就只是找個理由吧 當事人真正的理由公開說通常都很難聽
難道你要他們實況說因為抽成太少 因為不想練歌練舞 因為
要嫁人嗎 都馬說好聽方向不符或是健康因素
對啊,其實有可能真的有其他問題 但我覺得這個理由其實很適當了 給了公司顏面也給自己顏面 還有健康因素也不行,容易被聯想到壓榨
表演或藝術行業有其他收入來源的並不算少數
完全同意你的看法,當然粉絲一定很難接受畢業的事
,想找個情緒出口罵營運方也可以理解,但請至少不
要亂通靈什麼霸凌、排擠那些沒證據的事
對於練歌練舞我只能說 HOLO裡有的人想唱都唱不了 而有的
人是不想唱不想跳 真的就是方向性不同呀
因為各種理由離職 表面上都馬說職業生涯規畫
過度解讀就輸了
也不是每個粉絲都愛看唱歌跳舞,一般都看搞笑或幹話剪片吧
Why not both .jpg 光是前幾天的櫻和鴨 就是實況和liv
e風格迥異 也都很精英的認知
V就算躺著不直播也能賺錢,能把直播廢人逼走,Cover
的營運肯定腦袋裝漿糊了
只想開實況搞笑 就浪費開live那部分的才能了
有些人就只想情緒輸出,沒在管道理的
有情緒想發洩是人之常情 不過如果已成事實,那麼繼續內耗也很痛苦的 有時候還是要學會放過自己
那如果要同時成為兩項精英很累 也不是粉絲決定的 是當
事人決定的
或許有粉絲不愛看,但現實一點的就是觀眾自行會離去
找喜歡的東西看,尤其不乏看到網友分享自己從holo轉
到其他箱或個人的故事
聽君一席話如聽一席話
有些不怎唱跳 在公司團體就經常要綁合作 也可能累了
嘛,反正cover跟yagoo本來就是要負責坦這個的(?)
而偶活這回事,很容易又繞回是她們想做還是上面「逼
」她們做的討論
偷偷說偶活這種事,不只是公司會逼而已,粉絲也會逼。
擅自以為自己看出了主播心理的想法 再擅自以為自己想
看的是主播想做的 完全不考慮所有事都有模糊地帶 那就
叫通靈
roywow就是個齁黑 狗嘴吐不出象牙不如不要說話
那樓上先閉嘴吧 超可憐
可憐的是你吧 一直觀注討厭的事物自虐 抖M
單純是HOLO以箱推為名得到許多觀眾,當有人畢業時這部
那你幹嘛一直關注我 好恐怖 也是自虐抖M
虹有人畢業一個屁都不敢放的咖
從一個在社會上混過的人的看法 公司真的把他們當公主伺候
著 基本上你只要有跟粉絲表示「我還活著」公司就養著 這
種條件下還不幹的真正理由都馬沒辦法公開講
份觀眾會有更多的不滿,該煩惱的是YAGOO不是支持的觀眾
好恐怖 果然偷偷關注我 連我有沒有推文都偷偷關注
粉絲難接受 沒魂剩皮只剩回憶 沒辦法跟公司的VT互動了
以目前來說幾乎每個畢業都繼續在實況界活躍,如果是單
推的觀眾其實差別不大,只是減少跟公司成員互動而已
你可以縮成50個字以內嗎
從自然轉生後幾乎把觀眾80%+直接轉換,因為自然本來就
推文有太通靈的吧 真正理由不也是自己腦補的 無論背
後好壞方向 多半也是外野妄想出來 事實只有一個 解釋
卻到處滿天飛
這些反正都會轉生 理由什麼都隨便 有沒有畢業週邊還比較
重要
是偏個人獨立的實況,自然畢業也沒有那麼多波瀾
留個最後紀念算惹
追星是這樣啊,遲早要面對畢業
啊現在爭論的就這個委屈是啥啊
有沒有可能不是現在想畢業是想很久了齁想辦法排開輪流才
變成現在這種每隔一段時間走一個的
我自己不覺得自己何德何能去"爭論"別人的事 可能有些
人很熱心吧
你在說什麼啊 本來就這樣吧 誰敢一次宣布五個畢業
爭論哪裡委屈沒意義 你我和當事人資訊是不對等的
可能預計簽名小黑屋快空出來才能畢業
自搜被黑粉消耗又不能拋棄公司事務想想壓力就大
為別人的人生負責 是多麼沈重的一句話啊,連公司都沒辦
法了何況一個女高中生.
他們聽不進去啦 還跟你扯一堆 你直接講你很難過我還能接受
現在自己出走死忠粉絲還不會流失
為什麼不自己做要給公司賺
講白了就是有些人不想當偶像只想當個直播仔
某些人就很愛通靈 根本就活在自己世界而已
只能說哪個公司沒再新陳代謝的,能一次滿足4.50個人的工
作方向還能保持獲利,而且幾個畢業都幾年前就開始有想法
了,會宣布畢業就是到極限
往好處想 這也表示Vtuber這個圈子還有很大的可能性可以探索 而不是到了只有Holo說了算的地步 所以才有人離開後繼續當Vtuber 如果哪天出現出走的沒半個回到這圈子,那就真的問題很大了
實際上就這樣啊,跟洽民認真什麼~ 別人吃麵在那打低
評自以為打抱不平
單純以時間來算 這個角色她們擔綱七年了 可能是她們1/4以
上的人生 會想換跑道很正常吧
只有畢業是真的啦 ... 其他都理由
有人不想賺錢想交男友被養也是方向不同啊
我算是自己在的公司的營運側啦 雅狗的處理我覺得很好了
一堆更廢連出來坦都不敢的日本人多得是
方向性跟生涯規劃一樣,你嘴不了什麼,這就個人的人生路
頭牌最多佔5%不接受公司方針就離開
50
首Pohololive半年內連5人畢業,COVER執行長谷鄉元昭回應:會努力改善現況 ated-and-cover-ceo-motoaki-tanigo-responded VTuber 女團 hololive 今(6)日二期生紫咲詩音預告在四月底畢業,連續畢業潮引發粉絲 不滿,而營運 COVER 公司執行長「YAGOO」谷郷元昭在詩音宣布畢業後發聲明回應外界質疑![[Vtub] hololive半年內連5人畢業,COVER執行長 [Vtub] hololive半年內連5人畢業,COVER執行長](https://img.4gamers.com.tw/news-image/e346a547-423f-4cb0-a8da-1a858365e1e7.jpg)
23
其實這種狀況套用到三次元的職場就是退休潮 對 一般人需要長達15-20年的職涯 在偶像產業2-5年就會走完面臨人生分水嶺 錢已抵達退休線 不爽程度可能也累積到了跳槽線 錢這種東西不是越多越好75
覺得大家還是要認真聽進去他們說過了什麼 他們說的意思都是"還想做 但在holo不適合他們了" "被要求要做的事不是他們想做的" 才是他們說的方向性不同 一直講高壓或輕鬆的 都只是把自己的職場經驗代入進去而已
爆
Re: [Vtub] Ceres Fauna畢業在職場上這種所謂的官話應該很常見吧? 所謂的和公司理念不合 這理由很常見 但有趣的是 這種很常見的理由 通常都隱含了 "我對公司某某某地方的做法不滿" 但直接說出來 人家會對我的第一印象扣分![Re: [Vtub] Ceres Fauna畢業 Re: [Vtub] Ceres Fauna畢業](https://i.imgur.com/J2TF4Zgb.png)
60
[Vtub] 虎鯨已經不能在Holo做到的事是什麼?虎鯨畢業宣言有特別講到 原本想做的事 跟公司方向逐漸不一致 這種不一致越來越明顯![[Vtub] 虎鯨已經不能在Holo做到的事是什麼? [Vtub] 虎鯨已經不能在Holo做到的事是什麼?](https://img.youtube.com/vi/xBCDewwLCxs/mqdefault.jpg)
37
Re: [Vtub] Cover的方向性是賺更多的錢嗎?當然要賺錢 但是把做出成績的人 操到想離開 這叫做為了賺錢? 是短視近利才對 作為人氣最高的Best girl Yagoo顯然沒有理解這點 已經兩個人都說出身心俱疲了37
Re: [寶寶] 嬰兒很難帶怎麼辦內個,你這種不滿情況,應該已經很久很久了,小孩只是壓垮你的很大一根稻草而已, 而且觀察你PO文的習慣,其實你只是想要抱怨,感覺沒有認真想要解決問題, 當然你也可以反駁我,不過我可以先就育兒這塊來爆雷一下, 育兒這條路的煩惱不會越來越少。 很多人說,會走路就好了、會說話會溝通就好了,其實並沒有,9
[閒聊] IGN採訪神谷英樹 重點翻譯來源: IGN昨天放出對神谷的訪談 這應該是神谷離開白金後第一個接受的訪談 -從白金離職原因:感覺公司發展方向與自身理念不合,白金將遊戲視為商品,神谷則更重視遊戲作為作品的一面,更加強調自身的作者性,希望作品能反映出開發者來 -稻葉(白金社長)對此的反應:雙方促膝長談一番後互相理解,於是決定離職![[閒聊] IGN採訪神谷英樹 重點翻譯 [閒聊] IGN採訪神谷英樹 重點翻譯](https://img.youtube.com/vi/OLG_5w9RZBo/mqdefault.jpg)
5
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