Re: [新聞] 國考將更重視口試 考選部：發展口試教
※ 引述《Emacs (我就是粗暴硬派寫實)》之銘言：
: ※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1a-PEZSV ]
: 作者: b8103033 (b8103033) 看板: Gossiping
: 標題: [新聞] 國考將更重視口試 考選部：發展口試教
: 時間: Thu Sep 7 17:10:57 2023
: 國考將更重視口試 考選部：發展口試教材及人才庫
: 自由 2023/09/07 16:18
: 〔記者林曉雲／台北報導〕國家考試將更看重口試！考選部今在考試院院會報告，國家考試
: 口試的標準化與結構化已相當嚴謹。目前僅22類科有口試，明年起將逐步增加口試，未來將
: 持續強化口試與職能分析之連結、提高用人機關參與度、發展口試教材與加強口試委員培訓
: 及口試人才庫建置等面向努力，提升口試施測的效能。
: 今年起，高考三級與地特三等部分公職專技類科增加口試，地特三等與四等的客家行政也增
: 加客語口試；明（113）年起，高考三級的僑務行政、國際文教行政以及航空駕駛等類科，
: 在用人機關的要求下增加口試。考選部也採取普遍增加口試占分比重的作法。
: 考選部今以「國家考試口試實施現況及精進策略」為題作專案報告。與會考試委員就當前國
: 家考試口試制度中，口試方式及時間之妥適性、口試委員人數及訓練安排、合理調整口試占
: 分比重、擴大適用類科及考選部所規劃之精進策略等議題，進行充分討論及意見交換。: 考試委員吳新興之前曾提出，除了在漸進推動策略下，層級較高的考試應優先考量增加口試
: ，因公務員工作績效與個人特質息息相關，對於需要抗壓性與穩定度的職務、或配備槍械的
: 職務等，可優先研議加入心理測驗科學化工具作為選才之輔助。
: 考選部報告指出，法制規範的「口試」定義為「以語言問答或討論方式」，評量應考人之知
: 能、態度、人格、價值觀與行為，另依受測人數或未來執行業務環境所需，將口試（或外語
: 口試）分別設計為「個別口試」、「集體口試」及「團體討論」3種施測方式，更針對口試
: 內容、程序及評分標準等面向建立結構化口試，以確保口試過程能公正、客觀且評分一致，
: 多年努力推動下，國家考試口試的標準化與結構化已相當嚴謹。
: 此外，考選部說明，口試除了可在詢答過程中，了解應考人之專業知識與表達能力，還可評
: 量較高層次的認知能力，並透過面談觀察出應考人的心理特性，與筆試相輔相成下，能夠更
: 精確評估應考人與擬任職務或職業間的契合程度，因而已獲各先進國家廣泛運用且做為其甄
: 選人才最具關鍵之程序。
: https://news.ltn.com.tw/news/politics/breakingnews/4421104
: --
: 中職單季全壘打數保持人高國輝
: https://i.imgur.com/xYmtqN7.jpg
其實即使是現在的公務員考試，還是有走後門的跡象
1. 公職護理師
這裡說的不是高普考的那個
而是醫院內部升等、衛生所獨招、校護及各縣市自己招的那種
這些基本上可以操作的空間極大
甚至還有價碼，相當不公平
有興趣的人可以去Nurse版爬文
2. 警特內軌
四等只有警校體系畢業的才能考，錄取率接近100%
三等除了警校體系可以考外，還有現職警員
出題的基本上都是警大教授
警大教授都會洩題給正旗生，這是該校的文化
各位去查新聞就知道了，應該查的到水上跟消防
阿沒上新聞的只是沒爆出來而已，基本上也是一樣
其實警校根本沒存在的必要，筆試錄取再送去受訓一兩年就好
只是警校廢掉會影響到那些教授的利益
他們教出來的學生也遍布警界高層，改革阻力大
警察的腐敗從在學校時就開始培養了
3. 高考一級
需要博士學歷才能報考
筆試占比只有40%，考科少，題目也超廢，都是可以話唬爛的題目
著作及發明佔35%，口試佔25%
基本上都是黑箱啦！
上榜很多都是原本在開缺單位裡的聘僱研究人員
跟上面關係好長官就會開一級缺給他
總結：
其實不是說口試不好，但是我認為整體文明的道德要到一定水平後
大家才會比較相信評委
但就目前政府的所作所為來看，時候還沒到
還是維持100%的筆試相對比較公平
--
曾經有一碗熱騰騰的炸蝦飯在我面前，我沒有珍惜，直到涼掉才後悔莫及。如果上天願意
給我一個機會再來一碗，我會把它拿到竹軒去。如果非要我選一個女生送的話，我會選榕
榕。
--
閱
啊就是要內定了！
警校高錄取率的時代過去很久了，不過也是六七成。
你講的這些算少數人 對整體公職影響還沒很大 但現在執政
黨看起來是想慢慢擴大到整個文官制度 那麼以後一般人民
服公職的機會完全被黨操弄 高層權貴愛安插誰就安插誰
一般人會越來越沒有機會翻身
口試很強又怎樣?會不會做事不知道 但只知道很會打嘴砲
筆試錄取雖然還是會有很多不適合做事的人 但現在已有基
楚訓練跟實務訓練 這段時間還不夠觀察應考人做事能力嗎
我想以後大概會變成 想進去當公務員還得塞錢給口試委員
就像以前想進去當工友還得塞錢給縣長一樣
或是公務員想商調還得找議員幫忙關說 很悲哀
其實會反對的人可能不太瞭解現在的公務員生態，我覺得
民進黨這樣做把它透明化還比較好。
國民黨時代公務員要升官不是他們自己人就是要拉關係或
送錢，現在透明化真的會比較公平些。
華人就適合筆試，像升學制度最明顯，最好的就以前的聯考
，現在愛學洋人搞有的沒的，現在升學制度就改得亂七八糟
。
制度弄越複雜,作壞事舞弊"ㄅㄧㄚ康"的機率才會越高
應該要定期面試檢討的是現在上面的一些人員吧。
國考跟升官扯一起是不是有人自己搞不懂在自介....
現在還有高考一級!?
護理師跟警察都是爛工作 誰在乎他們搞後門
升官跟考試進用應該是兩回事吧，為何可以混在一起談..
......
增加口試是民進黨為了讓考試透明化 太神了這邏輯
口試才有操作的空間
口試不就很有可能公然作弊？
私企面試的結果不適任的更多
想改口試很難根本沒有解決問題吧
想改口試根本沒有解決問題吧
這樣內定才有正當性
光商調口試就各種黑箱內定，變成國考還得了
國營面試行之有年，對它們來說作這決策毫無障礙
保證愛黨人士有關係沒問題
警專那個還好 警專進去也是要考試的， 而且說實在的
你外圍人士考警特進去的 根本一堆弱雞書生 看一些女生
也進去 要怎麼抓壞人
口試要怎麼增加透明化？
紅明顯 你幹嘛跟他認真....想也知道這人應該沒出過社會
原來透明化就是跟你講 沒背景別來 不會錄取
警特的問題是男女同工但體能考試要求不一樣，鐵特也有
一樣的問題，正常來說如果是為了男女比例失衡而改變考
試要求，理論上錄取後，應該要要求考試要求較低的一方
，可以不開除，但要持續訓練到達到考試要求較高方的水
準才是.....
記得先去辦黨證就對了
進口試前還是要先通過筆試階段啊，一堆人怎麼講的好像
只有口試XD
某樓就是腦袋綠到歪掉那種，凡事都能合理化綠做的鳥事
！
又在說民進黨要怎樣怎樣，奇怪勒他是會永遠執政是不是
筆試階段喔，口試佔比調高一點，筆試要幹嘛XDD
紅明顯 筆試也可以操作啊 他們就是不知道國營跟某些冷科
筆試都考罐頭題 目的就是要讓某些人好準備
會講一些很菜的話的人 一定都沒出過社會 甚至都不認真
研究考古題 連罐頭題的存在都不知道的人 就不用跟他認真
國營題目就沒鑑別度啊，過於簡單，我自認沒啥山，不能靠
口試，所以我才沒考國營。
國營的名額都是眾山神爭完後才釋出的 其實白紙能考上
通常不會太弱~每個特點都有符合國營要的特質
而且國營不太喜歡頂大 他們喜歡綿羊型
頂大講話通常都帶點自信 只能說若能拿捏這自信
國營才會真的讓你上 所以很多國營的有相關經歷的頂大生
容易落榜
每次考完都可以看到很多頂大在那邊靠杯 但頂大進來真的
麻煩比較多 因為太有企圖心 而且比較獨立不太喜歡合作
然後以離職率來看 頂大離職也偏多 蠻常看見跳去外商的
阿不然就是給你留停 跑去美國讀書 回來之後離職
因為他在美國找到更好的工作了 有的還當上教授
爆
Re: [爆卦] 台大國發所錄取名單不意外呀!! 看一下簡章考試項目： 筆試(國家發展議題)：20% 書面審查：30%![Re: [爆卦] 台大國發所錄取名單](https://i.imgur.com/QX9hjuOb.png "Re: [爆卦] 台大國發所錄取名單")
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Re: [問卦] 高考如果改成面試不用筆試是否馬上變夯?普考，初考那個不講了 垃圾中的垃圾，真的別浪費時間去考，切記！ 過來人的經驗 高考一堆人不考的原因 不外乎就是沒前途，年金制度越改越爛，社會氛圍普遍仇視公務員
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