[問卦] 剩不到6天工作日要做專案嗎？

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工作才11個月還沒滿一年 剛好年前10個工作天告知... 不讓我領年終 最後工作日還是年假前1天 這個年真難過

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幹 我們公司之前一個專案 負責的主管完成後沒多久就離職去了 啊現在專案好像出了一點問題客戶在抱怨 昨天看到離職主管在臉書上說他來扛

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代PO 各位年薪三百萬的大大好 小弟目前當了兩年的QC 當初一畢業想說只是地名大學的統計碩，有公司願意收就來了 但在進來三個月後就發現工作內容比面試時所講的工作內容還要多很多……

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如題，目前在職中，已於上週正式拿到新公司offer並且簽名回傳確認8月中報到，預計原公司最後工作日為三天前。 但因為負責的專案有延後一週展開，加上其他原因，主管希望待到8月底，等於9月再去上班。 自己是覺得對新公司很不好意思，頂多詢問能否延後一週。還有問問其他做HR的朋友，是說延後一週應該都願意，只是新主管可能會小不爽。 我提離職的時間有符合預告期間，其實也可以照常離開，不過考量原主管一直對自己不錯，猶豫要不要提出延後報到這要求，同時也會擔心去之前就留下不好印象了… 個人在社會打滾經驗還沒有很長，想請教各位有經驗的版友們，對於延後問題的建議，感激不盡！

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如題，想問要是最近提離職，但最後工作日是在2月中，這樣的情況在銀行還是能領年終嗎?? 還是只要提了離職，主管呈報上去就甚麼都沒了?? 不曉得版上是否有前輩有經驗可分享 --

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朋友年後第一天上班提離職，手上工作到3/11結束 想把14天特休用完，剛好休到3/31離職 主管卻說3/11就可以走了，14天補錢給他 他心想公司不是都是希望大家把假用完 怎麼會想要主動補錢呢?於是跑來問我

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肥肥最討厭 別人叫錯窩ㄉ名字 不要再亂唸ㄌ 聽ㄉ肥肥頭好疼

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小弟工作日平均睡大概五六個小時 睡前都會打一槍消除疲勞 但這禮拜工作六天 感覺整個人提不起勁 大家平日到底都睡多久？

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如題 現在大家一周五到六天都有正常工作 可能早八晚五 早九晚六 然後假日就休息 那大家說的打零工 就沒有正常工時 也沒有正常工作日