Re: [問卦] 護士再不比照國軍加薪真的會崩盤?
崩盤應該是公立醫院居多吧
區域私人醫院去年開始
就一直不定期調薪
過年調一次6000
好像後來又調一次6000
保留人力在急診 刀房
我朋友是這樣跟我說的
離職的人變超少
還有在續約
會直接給一筆10幾萬的簽約費吧
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推
學餐飲業+10%服務費給護理師啊
推
公立醫院被強迫幫行政打雜那些加薪,故本
→
來就比基本薪高的職類反而很難加薪
爆
首Po聽說五月又走一波護士,一個護士要照顧更多病人,護病比越來越高,工作負擔越重,就 越沒人想做 現在是有病床卻沒護士照顧你 到時候病人請自己量體溫,自己去護理站拿藥,都不要麻煩到護士 護士再不比照國軍加薪是不是要崩盤?1
: : 聽說五月又走一波護士,一個護士要照顧更多病人,護病比越來越高,工作負擔越重,就 : 越沒人想做 : : 現在是有病床卻沒護士照顧你18
沒有這回事 因為新聞從來都只報離職 不報入職啊 近年來每年護士、護理師 新入職人數一直都很穩定1
一直瘋狂調最低薪資的惡果 這幾年 最低薪資一直上去 導致物價上揚 對於本來還行的工作待遇
護士護病比高到爆, 負荷大又薪水低, 不加薪怎麼留人? 醫師動不動月薪十幾二十萬 護士卻連加薪都難4
真的會倒啊,護理師就是高壓低薪的工作,有的還要輪班,若轉門診護理師,很難想像一個大醫院,工作15年的護理師只有領三萬多,醫院的績效就是靠壓榨護理師來的,具有專業經驗的臨床護理師只有三萬多,去ICU輪班,大夜颱風天都要來,假日還有被凹去上什麼課程,也才五萬多,搞得身體不好,生病還要找人代班,以後沒人要做這行,大家自求多福。 ※ 引述《Goo4u (Goo4u)》之銘言: : 聽說五月又走一波護士,一個護士要照顧更多病人,護病比越來越高,工作負擔越重,就 : 越沒人想做 : 現在是有病床卻沒護士照顧你4
事實上從醫院的營運考量,醫師才是金雞母,醫師的診療行為對應的健保點數才是真正賺 錢來源(業外的餐飲收入除外)。 護理醫技人員,在每個月醫院績效會議獎勵金的會議裡,永遠都會排在醫師之後,約9成 會先劃給醫師,剩餘的醫療人員分。這個也合理。 護理師想要增加更多薪水,除非各醫學院把錄取分數調在醫學牙醫之下,一定要比藥師的5
不爽不要做啊 護理科系錄取率100%,護理師執照考照率55~25%,狗都能考上了 現在就一堆沒到傳統產業流水線受過苦的,嬌生慣養的,沒見過世面的護理人員 藉著護理公會,在這邊放話,要加薪。 要解決,就快最簡單的方法就是開放外籍移工來當護理師。2
房價太高啊 護理師薪水又是高考等級 要幾輩子才買得起一間房? 沒看到一堆護理師都轉職去別的地方了嗎 遇過幾位廠護 公司超愛 職安衛證照考一考 年薪破百 還不用面對民眾 公司有急救才會 看到 看到廠護每天都蠻開心的 然後護理師高考證照薪水比職安薪水還低
這個論述很有道理 如果底層人耐操 工作穩定 這幾年大缺工 是不是因為經濟太好? 如果能讓股市回到8000點
爆
[爆卦] 現在急診病床要等6天如題 還不是台大醫院喔 護士說現在有病床但沒有護士 一大堆人都離職了 四年前我們台大急診排過好幾次病床![[爆卦] 現在急診病床要等6天 [爆卦] 現在急診病床要等6天](https://i.imgur.com/XZi4boab.jpeg)
Re: [新聞] 台大醫被月薪70萬挖走!院長憂健保資源健保應該要改革了 私人醫院應該全面退出健保,只將公立醫院納入健保 私人醫院如長庚、亞東、新光、國泰等全面退出健保 接受市場競爭機制考驗 因此私人醫院可自由選擇要引進學名藥或原廠藥5
[問卦] 台灣急診體系會崩盤嗎沒人了台灣真的沒人了 大缺工然後失業率也沒有降 太衝突太矛盾了 醫院護士都走光了醫院還維持的住嗎? 會不會要崩盤了啊台灣 台灣的醫院怎麼辦?X
Re: [新聞] 護理師離職單蓋不完 醫怒轟:官員大腦袋要造勢拿補助就講嘛,私人醫院這麼多,醫院有都虧錢?沒有啊 私人醫院願意給護士加薪嗎?不願意嘛 私人醫院都這樣了,即便很多人離職還是不加薪 職場環境還是『惡劣』,那是私人醫院的問題啊 轟官員是在演戲給誰看?1
Re: [問卦] 為何現在沒人要當護士了我以前有任女友是呼吸治療師RT 反正就也是護士 但是有個特殊的牌 做幾年薪資太低離職了 又因為長得漂亮 所以跑去做代購老闆娘賣衣服 月薪翻三倍 比我還多