Re: [新聞] 駕駛違停紅線買早餐「警僅勸離」　行人嗆

縮檢舉導致的下場就是這樣啊

民眾以為警察會抓嗎? 抓幾個意思意思而已~

來給你們看看2022年有位員警成為開單界中的前1%頂標

然後被放逐邊疆的故事
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轉自粉專:飛天柯基警再一次詛咒世界

http://i.imgur.com/SyWtHGl.jpg

補充：

本粉專一向以取締違停及分享警界真實怪談為宗旨

3月底時，粉專管理員之一覺得過去的主動開單頻率太低，一個月 1~2本的 紅白單，對於改善交通違停亂象，根本效果不彰，想挑戰更高層級的開單頻率

我們一致討論勸他想清楚，在開單界中當前 1%頂標是一回事

成為前 0.1% 的唯一出頭鳥，又是另一回事

所會受到的制度壓力與磨難，不是窩在前輩開創出的少許開單空間裡能體會的

但... 他還是毅然往前了
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4/2 他開始違規停車大取締計畫

4/6 已開完一本，隔天民眾call in 派出所抗議

4/8 再開完一本，有民眾到派出所吵架

4/9 民眾繼續來電抗議，不理他們，連議員服務處違停也開下去

4/13 被開單3次的慣性違規人爆氣、當面嗆聲

4/21 管理員被檢舉用下班時間經營粉專，用圖妨害風化、發文影響警譽

4/26 開始取締違規攤販

4/27 所內的勤前教育宣導被針對，需以勸導代替開單，避免民怨

4/28 不計違規攤販，光違停紅白單就開完 5~6 本了吧？沒時間數了，違規民眾的申訴開始處理不完

5/4 督察組表示可能會進行處份，因為對民眾說「你違規了二十幾年只開一張很划算了。 被申訴態度不佳

5/5 以下事項開始成為例行公事

a. 接聽督察組、交通組來電，處理民眾申訴態度不佳

b. 開單時被暴怒民眾嗆聲不能回嘴

c. 打被申訴職務報告

5/8 被盯無意義的巡邏表是否有漏簽？報告為什麼要主動處理該地點違停？查戶口時是否離開管區主動取締？

5/11 被調職

　a. 通勤距離從1公里變 27公里

　b. 5/11 收到公文，5/12 隔天要報到

公文上沒有理由... 沒有任何說明....

在管理群中，該管理員一直是位勇者，經常性的衝撞體制

例如現在天氣忽冷忽熱，前陣子高溫炎熱時，所長堅持依規定「外勤員警不能穿短袖」

他就把警分局相關上級單位的電話都打了一輪，想了解所長規定的依據從何而來

在這種狀況下，還另開違規取締的戰場實屬不智

但他依然想知道，在台灣如果員警想依法依規行事，好好的認真處理違停，會發生什麼事

而... 他現在知道了...

我們也都知道了.…

全台中的員警也都知道了....
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*** 原文如下 ***

該管理員處分臨時出來了，公文中沒有說明臨時調動的原因，警察局也不願給理由
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111.05.11下午收到派令，隔天就要去新單位報到，不給當事人救濟時間，總之就是要你去新單位報到完後再慢慢申訴。
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沒意外的話明天會被流放去臺中市大甲分局的大安分駐所，12人所的編制來看應該是地廣人稀，可能連紅線都沒幾條的地方。
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該管理員原本住處離上班的處所原本只有大概一公里的路程，現在變成27公里，交通工具也只有機車就是了，等於是變相的處分，讓該管理員下班都沒辦法回家。
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該管理員之前曾發過一篇員警為何不會主動告發違停的說明文，看到大家對於違停仔憎恨的心聲，於是改變做法、放棄績效制度，用最有效率、也是最累最容易得罪人的方式進行轄內大取締

現在也是讓大家看看，雷厲風行取締違停的基層警員會面臨什麼樣的對待。
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該管理員於4月份約告發了300多件的違規停車與攤販。
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#離家遠的家庭糾紛
#薪資變少
#無法返家與家人團聚
#新環境的再度適應
#無止境的申訴職務報告
#分局的強力督導
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這些都是基層員警所懼怕的事情之一
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請大家現在不用急著打警察局人事室以及督察室的電話
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因為他們上班時間是早上九點到下午五點
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管理員現在最擔心的不是自身處境，他怕的是家裡認養的三隻流浪貓沒人照顧，會不會有什麼意外狀況
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他很想為大家的交通環境繼續努力，可是好像真的只能走到這裡了

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為了一部分營業用車直接全部限縮檢舉，結果反讓大部分違規民眾全部無敵

台灣交通真的是個笑話

警察如果有來勸導就要偷笑了

有警察會賭上自己的職涯幫你認真抓嗎?

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