Re: [問卦] 產線改自動化 那被裁的員工去哪了
其實正常的公司就不用怕
依據豐田推拉理論
產量自動化增加=
收原料+品檢+出貨人員 勢必增加
老闆賺到錢了
買土地 多出來的人通常轉去土地開發處
當保全人員
蓋了大夏 飯店 國民住宅
轉為保全與房務人員
很少公司會因為自動化後會嫌人太多了
更何況 少子化後都找不到人了
※ 引述《et310 (砲粉)》之銘言:
: 是這樣啦
: 本來一條產線可能快10個人
: 改成自動化之後變成只要2~3人
: 負責搬料上料、找模上模、維護機台
: 不只人事支出大幅減少,良率跟產能可能還提升了
: 那剩下的員工該怎麼辦
: 就這樣被裁掉也很可憐吧
: 有沒有八卦
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※ PTT 留言評論
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首Po是這樣啦 本來一條產線可能快10個人 改成自動化之後變成只要2~3人 負責搬料上料、找模上模、維護機台 不只人事支出大幅減少,良率跟產能可能還提升了![[問卦] 產線改自動化 那被裁的員工去哪了 [問卦] 產線改自動化 那被裁的員工去哪了](https://i.imgur.com/pg00j7Rb.jpg)
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說到這個,我有一個朋友本來在牙膏工廠當生產線員工的,後來公司將產線自動化後他也 就失業了。 不過後來他找到另一條路,就是當公司的維修工程師,負責修理機器。 阿不過他感覺不缺錢啦,他兒子才剛繼承了一家巧克力工廠。不然本來我那朋友上面還有 兩對父母要養就是。
就目前的體制來看 人不會因被ai取代就失業 今天ai取代部分工作 政府就會想出其他的工作讓你做 因為統治階級不可能讓人閒著
產線自動化 本來要十個人 變成只需要兩個人 那就再增加啊四條產線 然後產量就一直上去
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[請益] 日月光CIM自動化工程師-機構設計各位大大好 小弟有幸得到神教面試邀約,但實在對半導體產業不熟(之前工作是傳產RD),所以上來發 問一下此工作工時跟風氣如何? 職稱:日月光CIM自動化工程時-機構設計開發 工作內容:設備自動化規劃與硬體開發10
[請益] Offer請益各位大家好 小弟目前收到鴻海和緯創軟體的offer 背景是私立學士目前30y 從事自動化設備軟體開發 因為小弟家住鄉下 所以基本需要租屋 N為GG新人價6
Re: [閒聊] 說高房價跟少子化無關的都給我進來!!!少子化最終會造就更高的高房價 尤其是在內需實質通縮的情況 分配導向出口 有沒有很熟悉的味道? 台灣錢淹腳的年代![Re: [閒聊] 說高房價跟少子化無關的都給我進來!!! Re: [閒聊] 說高房價跟少子化無關的都給我進來!!!](https://i.imgur.com/CKX0qg8b.gif)
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Re: [心得] LabVIEW工作面試心得談談自身搞自動化的慘痛經驗 這是小公司的狀態 台灣97%都是中小企業 或許可以幫助到97%的人 此篇故事發生在前.前東家4
Re: [閒聊] 持續下降的人口vs持續上升的房價你好 我房版少子化觀察員 以下 事實就是少子化是未來 現在房子有人有錢買![Re: [閒聊] 持續下降的人口vs持續上升的房價 Re: [閒聊] 持續下降的人口vs持續上升的房價](https://i.imgur.com/njh9DMzb.jpg)
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Re: [問卦] 中國現在的經濟好不好你的分析相當正確,我來舉例說明。 1、中國的自動化碼頭效率就非常高,傳統的熟練的碼頭吊機操作工人需要 8年以上的訓練才能單獨上崗工作,每小時吊的集裝箱數世界記錄是261個, 由於職業病的問題(弓腰駝背),吊機操作工人到40嵗基本上就要換工作, 而這類人員由於本身學歷要求低,加上技術非常單一,因此可換的工作也就![Re: [問卦] 中國現在的經濟好不好 Re: [問卦] 中國現在的經濟好不好](https://img.youtube.com/vi/nqBYJlucuz0/mqdefault.jpg)
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[問卦] 為什麼台灣住宿比國外貴那麼多?近期在吵徵不到房務員 而且飯店利潤其實不高 只能付那樣的費用給員工 可是為什麼外國又乾淨又便宜 也不會有缺工的問題2
Re: [問卦] 物價上升不是薪資提升的必然結果嗎??非必然啊 不然幹嘛產業升級 美國薪資這麼高 卻是最大糧食出口國 靠的是機械化和自動化啊![Re: [問卦] 物價上升不是薪資提升的必然結果嗎?? Re: [問卦] 物價上升不是薪資提升的必然結果嗎??](https://img.youtube.com/vi/ALvNpeP__s0/mqdefault.jpg)
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Re: [問卦] EE不捨 捨不得 是捨不得什麼?想到之前的工作,老闆一直想叫我交接 我開發一年的東西,他付我一個月薪水就想擁有 後來鬧翻,也沒有一個月預告薪資,直接叫我走,然後說我有交接義務 我管它去死,在職一個月拿出自己私下開發一年的東西,還有交接義務? 這不是拿員工的薪水,想要包商的品質?