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Re: [問卦] 主管有講等於沒講,該怎麼辦?

看板Gossiping標題Re: [問卦] 主管有講等於沒講,該怎麼辦?作者
shotholisi
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標題 [問卦] 主管有講等於沒講,該怎麼辦?


這樣子日後出事,他才敢email工三小,他有講過阿

結果發email的內容,工 小他有講過的事,跟你當天聽到的話,根本是兩碼子的事

你懂嗎?

台灣業界變態文化日常!

口丕!

最近才在某未上市公司遇到

心理變態的主管!

再口丕!


拎*在對岸當主管4年期間,從未幹這種下三濫的事!

口丕我自已心理不夠變態!果然不適合當主管!



※ 引述《YESGOTO (潮州渝民)》之銘言:
: 是這樣的啦
: 剛剛廠裡出了一點問題
: 部門裡都被急CALL回去處理
: 結果主管講了一些激勵感言
: 就回家睡覺了
: 這樣是不是有講等於沒講
: 小螺絲釘該怎麼辦?

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※ 編輯: shotholisi (49.216.81.123 臺灣), 02/28/2024 15:01:13