[問卦] 年輕人，為何一直換工作= =.....?

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代PO 我四年換五份工作 全部不同領域和產業 不要問我年薪我只知道月薪獎金沒領滿超過一年 第一份:台灣前幾大系統廠 底46K~看一看同學都在豬屎屋領高分紅 不甘心離職 半年離職

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不孝有三 無後為大 每次看到台積電離職的新鮮人 理由不外乎太操太累壓力太大 然後只想做錢少輕鬆的工作 真的一代不如一代 裡面的學長可以做10年 你為什麼不可以 台積電是人人稱羨的工作 第一 份工作就到頂 少走冤枉路 這是福氣 台積電離職換低薪工作沒錢怎麼娶老婆生小孩 乃為大 不孝

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像這種嘴砲王大雷包一般系統廠最多了 通常履歷表都是一兩年就換工作的 還越換薪水越高 老闆偏偏最愛嘴砲王 建議系統廠的苦主多練習嘴砲

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我說在座的老人們呀 以前都被五六年級的人說 我們七年級是草莓族 現在步入中年的我們 換我們叫現在的年輕人

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換工作後 也做了大概兩年多 因為之前工作都只有做一年多而已 其實以前都會被講說工作做不久 不過現在有獵頭公司打電話過來 居然說 欸你現在做兩年多也算蠻久了

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大家安安 最近新聞好多因為工作遇到無法調和的矛盾 撐到最後 造成自己或別人的悲劇 忽然想起從草莓族以降 老人總愛說年輕人不穩定 一言不合就離職 這樣看起來 這樣484反而還比較好 相對可以接受的?

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以前的人都是過勞在宿舍 現在的年輕人都是小飛俠吊掛俠 以前的人是戰鬥到最後一刻都還在戰鬥 現在的年輕人扛不住壓力提早結束戰鬥 現在年輕人是不是草莓族 現在年輕人抗壓性不足？ --

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現在台灣年輕人抗壓性低啊，都草莓族只會抱怨公司跟政府。 你沒看到很多年輕人離職後覺得原公司很鳥，到處潑原本公司髒水的嗎？看看批踢踢跟低能卡一堆人在抱怨公司、破壞公司名聲的。 這種就是那種廢物拖油瓶被趕出來後不檢討自己，只會抱怨公司爛的低端人才。 好笑的是這些人出來也沒闖出什麼名堂。 --

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不孝有三 無後為大 與其抱怨沒錢生小孩 但是我們明明有台積電 但常常聽到年輕人進去台積電沒幾個月就離職了 真的是草莓族吃不了苦 台積電都給你了 還不傳宗接代真的很扯 不要只想待在舒適圈 然後照三餐抱怨沒錢 為什麼人家可以你不可 以 人家可以生小孩你不可以

看到公司年輕人和老人這樣,感覺有點感慨 ,8年級生早早下班,老人晚下班 ,年輕人做2年離職換工作頻頻,老人45歲房子增值 離職退休, ,台灣老人就好幾棟房子,賣掉一棟早早退休, ,台灣8年級年輕人,沒什麼事業心早早下班,只想洗經驗跳槽