Re: [新聞] 多國推週休三日、希臘7月起批准工作6天

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: 多國推週休三日、希臘7月起批准工作6天救缺工　遭諷「現代奴隸制」
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: 綜合衛報等外媒報導，從2024年7月1日起，希臘的工業、零售業、農業和特定服務業企業: ，如果僱主決定引入新工作制度，員工將開始「一周工作六天」，不過依法、第六天的薪: 水將比平時高40%。至於旅遊和餐飲業則不受此約束。因為這些產業早在2023年，就不再: 是五天工作制。雖然總理與政府不斷強調，這個制度核心是對勞工友好，而且能解決工人: 加班無補償的漏洞︰但工會與學界對此說法嗤之以鼻，認為新制度根本在殘害勞工權益，: 法學教授甚至表示，按照新制度設定、未來將由僱主決定第6天是否需要工作、員工沒得: 反抗，因此在希臘的勞資關係中，僱主將擁有絕對權力。
: 看在反對新制度一方眼中，以人口減少與缺工理由、實施所謂6天工作制，只不過是親資: 方政府慣用的藉口而已。真正目的是想讓現有員工加班，雇主無需額外聘僱更多的員工，: 藉此降低僱主的人事成本，最終受益者依舊是資方。事實上，根據歐盟統計顯示，早在做: 6休1新制上線前，希臘民眾工時早就是全歐洲最長，平均每週工作41小時，但薪資水準卻: 依然低得可憐。許多團體抨擊政府搞錯方向，如今的希臘處於「保加利亞的薪水、卻有英: 國的高昂物價」，這個現象才是導致人才外流的主要原因之一。
: 更諷刺的一點，希臘的歐盟鄰居們，包含英國、德國等國家，近期開始試行週休3日的制: 度，並證明此制度能提高生產力，並讓改善勞工的身心健康與生活；希臘的6天工作制度: ，也遭到不少外媒諷刺，有如「現代版奴隸制度」，只會把更多年輕人才推往海外。
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這是個蠻有趣的問題

國家普遍缺工

結果通過法律可以每週工作六天

持續壓榨在職員工是對的

還是一起週休三日

看能不能吸引新鮮的肝是對的

台灣因為沒有土地相鄰的國家

我用縣市來比喻

假設今天桃園通過自治條例

設立在桃園市的公司可以週休三日

也有公司響應(龜山工業區 華亞園區之類的)

薪水不變 工作內容沒有大變動(也許增加30%以內)

然而台北是通過週休1日的自治條例

絕大部分的企業紛紛響應每週工作6日

每週多出來的工時薪水以上班日算給你

請問住在台北的你

會因為這樣的差別換工作嗎?

這樣對台北市與桃園市哪個緩解缺工來的有用?

要我說週作6日是個蠻蠢的決定...

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