Re: [新聞] 美國工程師到台積電受訓 曝工時12hrs血
※ 引述《Uizmp (黑袍法師)》之銘言:
: 1.媒體來源: ETtoday 新聞雲
: 2.記者署名: 施怡妏
: 3.完整新聞標題: 美國工程師到台積電受訓 曝工時12hrs血汗內幕:都在浪費時間
: 4.完整新聞內文:
: 記者施怡妏/綜合報導
: 一名來台受訓的台積電美國設備工程師發文,點出台積電內部存在的問題,「在台積電上
: 班的台灣人,比每天只工作8小時的美國人效率還要差」,每天要花3小時開會,做些毫無
: 意義的事,且軟體太過老舊,使用起來浪費很多時間,一天的工時高達12小時,字字句句
: 戳中網友的心聲,貼文曝光被推爆。
: 一名網友在臉書「半導體產業討論區」發文,翻譯一篇來台受訓的美國工程師心得文,內
: 容寫道,到台灣受訓學到不少實用的技巧,有利於未來轉職,不過也看到許多問題,首先
: 是工時過長,在美國每天只需要工作8小時,晶圓代工廠則是上3天休4天,但台積電員工
: 每天工時超過12小時,還得輪夜班、值班,即使是來台受訓的他,每天也要上班10小時。
: 接著,他指出,台積電提供宿舍給從美國來受訓的員工住,但一點都不重視「個人自由」
: ,除了要遵守門禁,超過規定的時間也不能接見訪客,若是長期居住,會被安排住在離公
: 司較遠的地方,就得花更多的時間通勤。
: 然而,他也對管理層給出建議,台積電的軟體太老舊,有許多都是不必要的,應該整合成
: 一個簡單的軟體供大家使用,節省上班時間、提升工作效率,還能省下員工的加班費。他
: 也透露,台積電只花一小部分的錢在員工身上,大部分的錢都用在維修設備裝機,以及實
: 驗晶圓等等。
: 除了花很多時間在處理軟體,也花很多時間開會,一天下來開會時間超過3小時,他指出
: ,「可以用軟體把大部分的工作自動化,就能省去不必要的會議」,同時也解決高工時的
: 問題,最後,他提到台積電用來培訓員工的「e-learning」系統,直言「根本就該直接把
: 它砍了」,這系統有一堆中翻英的問題,讓整個受訓變得更爛,且從這個系統上根本就學
: 不到任何東西,完全就是浪費時間。
: 他相信依照台積電的能力,一定可以找更多的員工當大家分擔工作,讓每個員工可以準時
: 上下班,有更多的時間可以陪伴家人,同時也保有不錯的福利,「這點至少得在台積電: Arizona 廠做到,不然台積電在招募人才方面,怎麼可能贏得了就在附近的 Intel 呢?
: 」
: 貼文一出,引起網友熱議,「亞洲人講好聽叫勤奮,難聽叫奴性重」、「這篇確實點出了
: 台積電很多很實在的問題,的確有還有很多進步空間,如果高層人士看到願意虛心檢討,
: 基層員工的效率、效能真的會被提升,公司整體的運作也會更好」、「他說的算客氣了」
: 、「這篇文要改題,因為這現像不是只有tsmc,而是全華人製造業的通病」、「像他這樣
: 的好員工來台積做代工太浪費了」、「台商的血汗,不是美國人能想像的」。
: 5.完整新聞連結 (或短網址): https://finance.ettoday.net/news/2113481
你還以為「台積電」真的不懂喔?
改變一個環境需要付出很大的成本
台積電會強是因為
他有 先進國家的技術
還有 落後國家的血汗
你只是來受訓
還沒體會到全面
--
肝
高雄人搶著要
你知道的太多了
這種模式美國人受不了啦
中肯
台積電做三休四會是何等光景?
你知道太多了,
真的,所以台雞雞只能在台灣嘻嘻
9時上4天的效率 一定比不上12時上3天
台灣勞權低落,難怪美國人不習慣
X
真的有人以為台積電是靠著優秀的軟體、合理的制度起來的嗎 台積電每年用電量佔全台灣的二十分之一 但是台電補貼之下 電費遠比一般家用電還便宜 幾乎已經不合台電發電及人力成本7
是這樣子的.. 如果你覺得一個工作4個小時能夠完成 結果卻用12個小時才完成工作 那你有沒有想過 如果你4個小時就把工作做完2
一天有24小時,工廠運作就是24小時 主管就是把這24小時填滿 上班12小時,一天是兩班人力 上班8小時,一天卻是三班人力 薪資成本是一回事,但是交接點多一次4
一堆舔共無腦學生 還整天在那邊台積電送美國了 根本笑死 美國人根本早就不想做工廠了 美國就是要做設計 制定規格11
美國人現在才發現亞洲代工廠有多操 蛤? 以前就是不想做代工才轉移到亞洲的不是? 美國人想過的生活是 夏天在湖邊小屋打獵渡假 冬天從感恩節放空到元旦2
感覺這個外國工程師去的是設備部門 那邊本來就是高級黑手 能學到什麼高級技術? 台GG真正的重點是在技術研發那一塊 那邊除了趕案外,要在六點前走人是都有的8
阿不然你以為外商為啥這麼愛來台灣拓點 一樣做個NPD 美國團隊可以搞到delay上市時間超過半年還沒做完 台灣團隊可以做到超前進度做出buffer給通路端操作 實力差距在哪裡? 啊就我們投入工時比較長啊7
:「在台積電上班的台灣人,比每天只工作8小時的美國人效率還要差」, : 每天要花3小時開會,做些毫無意義的事,且軟體太過老舊, : 使用起來浪費很多時間,一天的工時高達12小時, : 字字句句戳中網友的心聲,貼文曝光被推爆。 美國人不懂台灣4
說實在的辣 最重要的專案基本上都是留在總部 一個專案下來就是主管會議大家開始分贓 那塊餅大好做價值高 大家都搶著要 廢話 底下帶的人要錢要獎金 不搶價值高的 誰跟你公司忠誠度 大家只對$$有忠誠度 去搶那種雜活幹得要死又沒能見度 主管只拿到這種專案 底下的人對主管信心會打折扣
11
Re: [新聞] 美國工程師到台積電受訓 曝工時12hrs血看到台積去美設廠最大的好處了! 透過老外員工的敢言,改善其工作環境與效率,擺脫華人企業的陋習,卒步邁向真正的國 際化企業。這種敢言的員工,一旦有一定數量,一定可以造成公司質變。而這種質變相對 於台積的當下投資,將十分值得。 ※ 引述《Uizmp (黑袍法師)》之銘言:6
Fw: [新聞] 美國工程師到台積電受訓 曝工時12hrs血作者: Uizmp (黑袍法師) 看板: Gossiping 標題: [新聞] 美國工程師到台積電受訓 曝工時12hrs血 時間: Mon Nov 1 07:32:07 2021 1.媒體來源: ETtoday 新聞雲 2.記者署名: 施怡妏5
Re: [新聞] 美國工程師到台積電受訓 曝工時12hrs血不知道這個是chink 還是RedNeck 說台積這樣的運作方式 要怎麼跟英特爾搶人 笑死我了 你不就是去不了英特爾才來台積的4
Re: [新聞] 美國工程師到台積電受訓 曝工時12hrs血我看底下一堆人噴 美國人做不出先進製程等等就想笑 小聲說 你大概是忘了 全世界貨物 美金計價 美元制=黃金ㄧ盎司 美國是台灣前三大出口國3
Re: [新聞] 美國工程師到台積電受訓 曝工時12hrs血由此可知台積電去美國設廠應該困難重重,美國人哪願意接受這種血汗, 而且這人一開口除了罵台積電血汗,還說有利於未來轉職, 我看說不定等回美國約一到期就想轉去Intel了吧? 來受訓還可以這麼屌,不虧是美國人果然屌夠大。 我看台灣人就算想轉職也不敢講。2
Re: [新聞] 美國工程師到台積電受訓 曝工時12hrs血可是瑞凡 台積電這麼沒效率 就能作到世界第一了 要有效率的話 早就上火星了吧2
Re: [新聞] 美國工程師到台積電受訓 曝工時12hrs血等等 前幾天我看關鍵時刻 寶傑跟來賓才在說台積電生產是用AI大數據 由台灣發送模式 對世界各廠進行管理 工程師只要負責緊急排出就好ㄌ 怎麼某新聞引用一位不具名翻譯美國某不具名工程師的文章 天地就顛倒邊了2
Re: [新聞] 美國工程師到台積電受訓 曝工時12hrs血.... : 然而,他也對管理層給出建議,台積電的軟體太老舊,有許多都是不必要的,應該整合成 : 一個簡單的軟體供大家使用,節省上班時間、提升工作效率,還能省下員工的加班費。他 : 也透露,台積電只花一小部分的錢在員工身上,大部分的錢都用在維修設備裝機,以及實 : 驗晶圓等等。
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