[問卦] 離職人員把公司裡的信都留著會違法嗎?
是這樣的拉
公司裡的人員離職
在職當中的信件
可能都會牽扯到機密吧
這樣離職後竟然還有備份在自己電腦上
這樣不會犯什麼法嗎?
有沒有離職後信件沒刪除光的卦?
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不留著怎麼自保
看顏色
經過這件事我看資策會員工現在應該也在
想辦法留資料
應該是資策會內部員工看不下去找給她
的吧
沒留就被搞到死
誰沒事會備分信件的
黃帝穎律師熱身中
公司沒規定就沒問題
以前離職被告知不能帶走 現在想想還好沒
違反職場倫理?
他們可以查看看這幾天是不是一堆人把emai
有被告過
l 轉寄回自己信箱
我要想辦法把.pst檔備出來了
奇怪了,搞不好是有吹哨人啊,有熱心善良
員工看不下去主動提供資料不行?
資策會員工應該一堆在備份了 怕
有欸 我outlook存在本機的都有備份
不要得罪党就不怕
踢爆民進黨說謊的話就會違法
沒留
像蔣萬安說疫苗契約有除外條款
==? 我看你是完全不懂資訊人吧
選後會有人下台,被派出來當吳音寧的
以前可以不留 現在看到這齣你敢不留?
不過我猜是內部有人給的 為了保護人
所以說是自己留的
那麼多年前的信,現職員工提供比較有可能
抓到了 洩漏公司內部文件 違法 可以
提告了
outlook封存是個好東西
資側會員工最近該開始備份了 以後或許要
用到
留也不行 不留也不行 有夠噁心
有習慣留pst檔+1
看情況,不聽黨的話就會是重罪
民進党接下來要打這個嗎?
沒黨證,吞口水也違法。
沒黨證,呼吸都有罪
離職就要備份pst,保自己不會黑
有這樣的法嗎…
最多就內部協議 你也要有紙本證明
所有公家單位都要留吧
等下開打違法保存信件
有違什麼法先說啊 違反綠的就是違法逆
經過這件事,以後大家應該都會這樣處理了
你都說 公司的 代表你沒有所有權
不管怎樣 你做甚麼都不對
留著有備無患,公司的行政規章都要印下
主管的問候信會有什麼機密問題 違綠共法嗎
沒留著就會被塔綠斑玩死 留著還有活路
Email是有法律效用的,當然要留
很多公司每年資料都要備份,燒成光碟留存
啊,信件往來更是重要的,不然以後被客戶
黑一次,你就怕了
現在資策會員工大概在團購硬碟
塔綠班:違逆党法就是該殺
還好我都用GMAIL代收
住海邊?
你去告啊 88 少來帶
看有沒有黨証
選輸別哭哭
公事往來信件本來就不該刪了
資料備份五十年不是常識嗎
怎會問這種問題,哪個人離職不留的?
資策會有什麼了不起 爛資策
你不留就等著被公司肛爆啊,做出任何指控
你都沒辦法反擊,捏造證據你也不能證偽,
保護自己都不會?
黨工具動得這麼厲害,是你不留嗎
不是綠色都違法啊。這還要問嗎
不會留也
沒黨証就是犯法
有些人連廣告信都沒在刪 還好吧
來了來了,沒證據被罵,提出證據剛好說
你偷資料,萬無一失
天才。知道保命
看有沒有黨證
看有沒有後台
有人會刪信??
信件是會有人什麼機密= =
黨說不行就不行
正常都會留吧 誰沒事刪信
本來就都會留著啊
除非公司有特別說不能留
看有沒有要選市長
接下來要打這個嗎
媽的沒有商業機密的一般事務書信留了
又怎樣?
一間企業有什麼商業內容怕人留底的就
不要用寄信的。
我直接整顆硬碟備份
八卦是綠色恐怖統治下臉寄給自己的信都
不能留?
自保用啊
無聊 有機密就別用電子信箱寄啊
看你拿來做啥呀
是喔
#勞工權益自己守護#信件留存保全一
身 這是這次選舉學到的捏
以後信件都要備份
以後都要留著,不然會被前公司婊
沒有造成財務損害應該還好 例如設計稿\合約
之類的 其實有點灰色 像高是要證明自己赴任
是長官指派公司同意 明顯是跟自己權益有關
能造成什麼損害要舉證
職場倫理
當然NDA有包括這個 是否有效要看合約細項
外國公司的話是用提告侵權的方式 用法律資
源拖垮對造 能否起訴否不知 但是出庭要請律
師
你問律師啊!綠師可高興回答
與党作對都有罪 你各位聽話就沒事了
看有沒有黨證
低能
沒黨證不行
我十年前的pst也在啊
沒洩漏出去就沒事啊,這種頂多是契約糾紛
哪有可能違什麼法
民事和刑事差別搞清楚好嗎
要談職場倫理資側會這次才誇張了,系統在公
司手上,去指控離職員工在系統沒申請記錄
想想要是你前公司說你差勤系統上沒記錄,你
從來沒去上過班,要你還回所有薪水的話?
現在資測會員工應該都開始備份信箱了吧?
哪天被玩死都不知道...
資策會員工啊,顏色不一樣就會用到了
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[問卦] 關於防疫獎金(發錢推歡迎記者來追 關於防疫獎金有60%給醫院基層人員,40%給醫院獎勵; 我是加護病房裡的護理師,我沒離職之前,醫院都有給,但是在我11月底要離職,反而5. 6月的防疫獎金兩萬沒了?!對,我要離職,難道這筆錢不該發嗎?這是行政院特別預算 撥款給基層人員防疫的辛勞!去函衛福部給的答案叫我們跟醫院溝通?34
Re: [請益] 請喪假被擋會不會太奴了?哥的做法給你學習一下 我當初也是要離職壓周一走,走前的祖母週6早上過世 得知後馬上遠端開電腦寫信hr說我祖母過世,要先請喪假一周再離職。 隨後hr很有效率的回信說我周一就要離職了不能請, 我就回說我周末還是在職員工,依法是可以請的~8
[請益] 未上市公司股票問題小弟十多年前在一間公司服務,當時公司剛好有開放認股,就買了五張股票 後來從前公司離職後,也沒特別去處理前公司股票 離職後前幾年也有收到公司寄來的股東會通知信件,一直到前幾年 前公司的人員打電話聯繫我,說希望把公司股票用原票面價買回(1張10元) 說明當初是業務疏失,所以我離職時沒把我手上的股票買回,我當時覺得前公司獲利有前景7
[問題] 關於解雇/自請離職相關疑問是這樣的 有認識的朋友因為行為紀律上的問題 被公司法務及HR約談後開除 也就是勞基法上提到的"懲戒解僱" 不過法務跟他說
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