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Re: [新聞] 快訊/博客來與清潔工阿姨達成和解 同意

看板Gossiping標題Re: [新聞] 快訊/博客來與清潔工阿姨達成和解 同意作者
smalltwo
(獎金獵人)
時間推噓 6 推:7 噓:1 →:29

你還少算了幾筆錢
1.現在不是退休而是開除,所以雇主20年年資應該要給允六個月的全薪
2.聘僱勞工依法享有特休,二十年至今沒啥請過假,算他八個月的特休
3.博客來的正職員工是有年終的,二十年的年終獎金依照公司規定發放

博客萊根本賺爛
一百萬就打消了
※ 引述《Rocksolid (華鯊公約 直到永遠)》之銘言:
: 讓個鬼步啦
: 律師文章寫阿姨的薪水是29500
: 你用20000算就差快1萬了
: 然後你只算退休金
: 正常有保勞健保
: 阿姨應該是要保30300的級距
: 以今年(111年)的勞健保收費度來說
: 勞保僱主負擔每個月是2439
: 健保僱主負擔是1485
: 再加6%的月退是1818
: 以今年來說雇主每個月阿姨的人事成本就是2439+1485+1818=5742
: 好,就算勞健保這20年的負擔是逐漸漲上來的
: 我們算每個月人事成本4500就好
: 4500*12*20=1,080,000
: 博客來這20年省下的人事成本基本上就快百萬了
: 這是讓個鬼步歐
: 頂多就是把省下來的錢吐出來而已
: 而且這些錢本來就是雇主該出的
: 哪裡有補長到阿姨?????
: 人血饅頭,噁心企業

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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.228.206.22 (臺灣)
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xhung 12/25 00:26真的......

webster1112 12/25 00:26這次廣告效應 早賺飽了 !!!

n74042300 12/25 00:27噁心 最少也要個兩百 一百就想要打發

freeclouds 12/25 00:27律師說阿姨只拿勞基法該拿的

我說的就是勞基法該拿的阿

freeclouds 12/25 00:28年終獎金並非勞基法應給付的債務

依照公司章程每年會給予員工的基本基數 年終一個月就是一個月 兩個月就是兩個月 有些公司是保障一年14個月 這些規定都是公司開出來給正職員工的項目 不給才違反勞基法

tello 12/25 00:28至少三百萬。而且不能秋後算帳,辦得到嗎?

※ 編輯: smalltwo (61.228.206.22 臺灣), 12/25/2022 00:30:00

shirokase 12/25 00:28那就是被摸頭啊,話說那律師沒擋?

kinghtt 12/25 00:29希望阿姨的律師可以多想想,可以拿至少

kinghtt 12/25 00:293百萬的案子被一百萬摸頭根本賠死

ssiou 12/25 00:30廣告?負面新聞也算廣告?難怪貪污安會選上

ssiou 12/25 00:30XD

kinghtt 12/25 00:30如果勞工法庭認定為僱傭關係就要補年終

smalltwo 12/25 00:31光是每年被吞掉的特休就多少了

kinghtt 12/25 00:31而且認真要算還有假日加班可以撈出來算

smalltwo 12/25 00:31年終的資料都可以調閱二十年公司發放

smalltwo 12/25 00:32標準.不要求啥業績獎金但是給普通行政人

smalltwo 12/25 00:32員的標準是最基本的

neilisme 12/25 00:33年終通常都會照考績發放吧 沒打就是0了

neilisme 12/25 00:34有公司年終是全公司都固定領不管考績的?

smalltwo 12/25 00:34調來博客來20年來的發放資料來看阿

smalltwo 12/25 00:35neil很多公司都是固定至少13~14個月年薪

smalltwo 12/25 00:35年終就是一個月底然後再往上加

smalltwo 12/25 00:36年終是零的公司除非虧爛

neilisme 12/25 00:37很多就代表不是全部都是阿

neilisme 12/25 00:38而且清潔工都要凹了 博客來會全發嗎

1.彈性上、下班制 2.福委會組織 3.四節禮金、生日禮金 4.各項補助款(婚、喪、生育、住院...等) 5.結婚禮金 6.旅遊補助 7.勞健保、員工團保 8.勞退新制提繳 9.購物優惠 10.教育訓練 11.福儲信託 12.互助會 13.員工年度健康檢查 14.員工休息室、哺乳室 15.現磨咖啡/茶包無限量供應 15項員工福利 不發就違法了阿 跳針啥? 公司每年有給的這20年沒給的全部都要補上

※ 編輯: smalltwo (61.228.206.22 臺灣), 12/25/2022 00:45:48

Tsucomi69 12/25 01:00就希望拿到,陳律師應該都清楚這些吧

gn01922658 12/25 01:01推 抵制統一

YO0779Y 12/25 01:34年終又不一定要給

YO0779Y 12/25 01:35清潔阿姨也要年終?

YO0779Y 12/25 01:36公司賺爛也沒規定要給年終好嗎?

kenny2963 12/25 01:36而且根本不能只算雇主勞健保,因為原

kenny2963 12/25 01:36本政府會出但因為沒幫他報導致政府沒

kenny2963 12/25 01:36補助到

kenny2963 12/25 01:38其他福利很難量化討錢,應該要用懲罰

kenny2963 12/25 01:38性賠償才對

raxsc 12/25 01:58弱勢就這樣 追著不放等新聞熱度過去 可能更

raxsc 12/25 01:58慘 唉