Re: [新聞] 鴻海「0到6歲公司養」3週年 1574名寶寶
身為同行競爭公司 同樣在招募工程師
鴻海的福利真的不好打 但是唯一的缺點就是你拿了這些福利
他要你付出也沒在手軟
逢年過節出差不能拒絕
武漢肺炎期間出差不能拒絕
加班時間長
就算是現在不是分紅年代也一樣
不過看在薪水的份上
同樣發offer出去 選鴻海的還是不少
這種福利綁住是很難跑的 跳到更高薪可能也有難度
政黑就是台灣的生育真的是靠科技業跟+9在救
不然那悲劇的生育率只能更慘喔
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※ PTT 留言評論
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※ PTT 網址
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我+9朋友前幾年就當阿公了 生育率真的靠+9
推
基本需求還ok,but提高一點就是要加很多
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錢
推
你系統廠喔
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死工程師啊
推
台灣生小孩的主力:8+9->軍公教->綠帽業
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生育率是 外籍~傳產藍領 > 軍公教
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~ 高經濟家庭/富二代 >> 科技高薪
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產業 >>>>> 一般薪資家庭
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8+9 和外籍多人口取代不見得是壞事
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,能造成社會職業和階級流動,政治
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世家、醫師世家那種關係會越來越少
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這只有少數族群才有 大多數人領不到
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的 何況鴻海的問題在於研發能力 代工
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很強沒錯 其他等年底電動車見真章
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小孩成長期沒人陪會比較好嗎..
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[請益] offer請益(鴻海鴻齡/中磊)公司 鴻海鴻齡(FII) 中磊電子 月薪 N+7 N+9 年薪 16 18 職級 師5 G07 工作內容 韌體開發 韌體開發16
[請益] 鴻海 均豪 offer請益(代po) 各位版上前輩好,我是116碩畢,非正統工科,目前拿到幾個offer,想請問各位前輩。 ——————————————————— 公司: 鴻海 均豪 職缺:伺服器機構 機械設計工程7
Fw: [新聞] 快訊/「0到6歲公司養」上路2週年 鴻海:作者: a0580531 (千里之行始於足下) 看板: Gossiping 標題: [新聞] 快訊/「0到6歲公司養」上路2週年 鴻海: 時間: Sun Jan 30 13:04:06 2022 1.媒體來源: ETtoday新聞雲2
[請益] 鴻海硬體模擬工程師Hi 各位, 最近有得到一個鴻海的job offer是專門在做硬體的模擬仿真,想請問有人有相關的工作 經驗嗎? 如果換工作這個經驗未來好用嗎? 另外想詢問鴻海的福利分紅怎麼領~
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