[抒發] WTF..
Your experience is very impressive and it caught my attention right away.
然後說要找一個Sr. SW Engineer? 您來亂的吧?
竟然還來信三次!? 這Linkedin怎麼看都只是個產線仔吧!?
是前東家腦殘到沒藥醫,部門鬥爭鬧到要燒錢刷存在感,
才被迫用一些軟體手段省冤枉錢,從不覺得自己是軟體的背景的..
看科技版刷題刷個半死才進得去,小弟怎麼敢挑戰..
隨便來一題都陣亡啊QQ
況且好不容易取得新東家的信任有了自由度,
離完婚說要Relocate就讓我Relocate。
實在沒自信能在純軟公司快速累積Credit..
現在也沒打拼的理由了,餘生做有興趣的就好= =
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舒適圈維穩,保留小確幸,維持身體健康
那種都是用撒的,你的領英有關鍵字他就一起丟
克萊很懂
應該不是..他有提到我之前做的東西..業界的確沒人在做orz
冷門的要死,竟然有人感興趣,我也是很訝異XD
小心現在本板有人會直接把你歸類為有錢人追殺,雖然內文
沒提到收入QQ
沒這麼誇張吧..收入再高領人薪水的終究是勞方啊XD
前公司帶的弟兄現在還願意來新東家陪我,
應該足以說明我也只是領人薪水的吧QQ
是寫code還是想找Sr.的SW QA然後懂硬體的啊 說不定是這
種
(′・ω・‵)領薪水就是打工仔,昨天才聽到有人買
地賣地轉手就賺2000萬,好羨慕
所以我們需要構造改革!
QA就真的算了..我覺得這個職缺不管能力心態都很有問題..
最後已經不管公司喝西北風,只在乎自己KPI的組織= =
我什麼都不需要,死後燒一燒丟路邊風吹就行了XDDDD
看很開
萬幸前段婚姻沒有意外造孽啊、結紮趁早XDDDD
哈哈哈哈哈 看到推文笑死
還好辣個人有個人的想法,這個現代也沒比以前好多少
買地賣地賺一手這個應該都是很會看房地,很會打理的,因為
農地都要整理,建地也要維持,都有一些維護成本,要有閒錢
跟時間
那種開頭我每週都會收到 根本罐頭文
米國人就是不一樣
原來、還以為FAAMG的HR會更懶..當初跳槽Offer連砍都懶得砍..
接完電話開始懷疑人生QQ
真好 竟然有FANG的hr 找 羨慕
之前用他們一些冷門API做了些很奇怪的事,說覺得很有趣
但會用跟會做完全是兩回事啊、就不往火坑跳了XDDD
原來是這樣
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[心得] 一年經驗 面試華碩/趨勢/瑞昱/新思(躺床上用手機打所以排版原諒一下) 本人洗學歷僥倖112資工畢業 在新北一家系統廠做了一年多,覺得發展比較受限,所以今年初出來面了一波 投了兩個純軟,一個韌體,一個eda,還有已讀不回的 google/amazon/Microsoft 1. 趨勢 trendmicro57
[問題] 跳到新公司不適應,前公司找我回去兩個月前從原來的舊東家跳槽到現在的公司 現在的公司其實之前在我還在舊東家的時候,就一直在挖我了 這次是談到確定比舊東家好的薪水跟福利才跳槽的 但是來到現在的新公司之後不是很適應,發現要做的業務內容跟原本理解的不太一樣,甚 至有點超出我能力的範圍之外,從進來到現在每天都像瞎子摸象在工作,心情一直也沒換![[問題] 跳到新公司不適應,前公司找我回去 [問題] 跳到新公司不適應,前公司找我回去](https://i.imgur.com/wRUkgT0b.jpg)
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[請益] offer請益 MTK/ASML SWE各位300w大大好,小弟預計今年112純血碩畢,目前拿到下面兩個offer 幾年後希望能去美國純軟工作,想詢問大家的想法 至於去美國的方法目前考慮是工作幾年再讀個CS二碩,或者跳台灣純軟外商(G,M$)再relocate過去 ---------------------------------------------- MTK![[請益] offer請益 MTK/ASML SWE [請益] offer請益 MTK/ASML SWE](https://i.imgur.com/R4h9GChb.png)
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[心得] 5/24入場心得及東區潮店店員星期日一早起來看到放晴 睡眼惺忪朋友賴說快喔!票賣到11點! 手刀買了隨便位置兩張我們要進場囉 放棄現場50張里民票(這是另一個故事,撥瀏海~) 進場排了一下因為要做很多事很忙26
[請益] 請問為什麼純軟比韌體好玩?常常在這個板上逛的感覺是 普遍大家覺得韌體無聊 似乎純軟比較好玩? 我本身的背景主要是在 Linux kernel 但也有機會碰到 Android middleware 甚至更上層 我覺得他們都是差不多的東西 就是寫code去執行一項任務(演算法) 所以想請問大家為什麼會覺得韌體無聊呢? 主因是?14
Re: [請益] 高薪工作技能要如何獲得?如果你在台灣 我先打醒你 你搞IT是要怎麼高薪啦 = = 扣掉少數某些公司 除非主管職 否則你怎麼跳也跳不到常年150萬以上 如果你IT工程師能跳到150萬以上 那恭喜你 但還是要打你臉 因為這代表你跳到非IT的其他軟體缺 應該能有200萬 IT就是cost部門 別自慰了 IT就是沒產值 專門花錢的