[討論] 薪資溢發強制收回問題
公司在接收這個案場三年多的時間中
因案場一定要有人上班
颱風假一直都是有上班的人雙倍薪
沒排到班的不扣薪
但這次10月的雙倍薪沒入帳
同事詢問公司後得知
老闆大發雷霆，說從來沒有雙倍薪這回事
以前多給的薪資都是算錯的
公司內部的人一直以來都是颱風無薪假
有上班就正常薪
這件事說要公布，後來也不公布
過了幾天又一紙公文來
公司保留追繳過去薪資的權力
但是沒有公布
是放在主管桌上被看到後傳開
雖然不知道合不合法
但很多人已決定颱風假不去上班
(公司會被業主罰錢，罰的錢是給大家雙倍薪的數倍)
這紙公文應該是暗示大家不要亂來
請問公司可以強制追討薪資嗎？
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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.83.107.164 (臺灣)
※ PTT 網址
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你的追討是民事討還是直接扣薪？前者有得吵（工作規則看看
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有沒寫天災假給薪，是否雙方默契行之有年）後者就簡單犯法
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沒實際討不用煩惱
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公司沒有核備過的工作規則？
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基本上公司可以用不當得利求償
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颱風假是不給薪，沒上班就不給
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勞保局說月薪除以30天才是日薪，每月30天日薪
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再來是有薪休假日，看該週有幾天
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之前有主要是因為颱風天狀況多，大家辛苦老闆肯多給
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如果沒什麼狀況，還跟老闆要，我覺得他會很不爽
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[問題] 除夕夜上班領雙薪被提議跟其他同事平分第一次在板上發文如有不當之處還請告知，感謝 想跟各位請教 我目前任職於百貨業，櫃上總共四位都是正職 在去年除夕及春節的時候公司並沒有給雙倍薪資 那個時候是櫃長+同事A上班，我與同事B休假，以上皆為抽籤分配8
Re: [問卦] 不要再放了好嗎 快三天沒薪支了傳產很多都不支薪啦 或是扣一天特休這樣 PTT上一堆公司有支薪的看看就好 只有竹科或是一些佛心小公司 老闆才有不扣假支薪![Re: [問卦] 不要再放了好嗎 快三天沒薪支了](https://i.imgur.com/o0xZnJPb.jpeg "Re: [問卦] 不要再放了好嗎 快三天沒薪支了")
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[問卦] 颱風假還要上班的你們 都有領到雙倍薪嗎今天雖然是放颱風假 但想必還是有許多人依然要去上班 那麼這些必須去上班的你們 有沒有提醒老闆颱風假要給雙倍薪水啊？ --![[問卦] 颱風假還要上班的你們 都有領到雙倍薪嗎](https://i.imgur.com/c7Tr1CHb.jpg "[問卦] 颱風假還要上班的你們 都有領到雙倍薪嗎")
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[問卦] 元旦上班沒有雙倍薪是正常的嗎欸幹是我啦柴柴 最可愛的狗勾 雖然補過假了 但為什麼元旦上班沒有雙倍薪水 平時假日要支援上班就算了（平日就會休假）![[問卦] 元旦上班沒有雙倍薪是正常的嗎](https://i.imgur.com/5UfkRp3b.jpg "[問卦] 元旦上班沒有雙倍薪是正常的嗎")
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[問卦] 有沒有放颱風假對於雇主來說其實沒啥損失有沒有放颱風假其實對於雇主來說 損失根本不大吧 1.有放颱風假 還是可以在家遠端上班(還不用放雙倍薪資) 2.有放颱風假，還是可以跟勞工協商上班(薪資付兩倍) 不管有沒有放颱風假 最大贏家還是老闆阿 那何不乾脆放一放?台灣產業一年多放個2-3天颱風假
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