[問題] 應該打給用人主管嗎？

susaku03/19 15:48致電的用意是?

dchain03/19 15:53面試的時間點? 會不會是因為最近疫情導致?

loadingN03/19 16:17你直接去面其他家，拿到更高的offer，才有用吧

thsyou952703/19 16:23有時候差太多 對方會直接放生 有時候太缺人還是會開

thsyou952703/19 16:23個價 看面試者要不要

susaku03/19 16:46呃..這很吃主管的主觀意識耶 有的可能會覺得你積極進取 也

susaku03/19 16:47有可能覺得你死纏爛打 如果你只是想聊聊天談經驗建議是確

susaku03/19 16:49定錄取/感謝函後再去聊吧

frankliang03/19 16:50會用就是會用

wseedw03/19 16:54你為什麼會覺得主管一定會跟你說真心話？

wseedw03/19 16:55多半場面話說一些你不錯啊之類的敷衍你

placate03/19 17:13有想要的話會請你去 可以趁著時間多去面試別家

tntbear03/19 17:45多此一舉，趕快找下一間面試才實在

kopuck03/19 18:36thank you letter

wzmildf03/19 18:57看成應該打用人主管嗎

seaopal03/19 19:03打電話感覺是想去才會打也

sausalito03/19 19:11有EMAIL的話寄個信禮貌問就好 打電話可能會被討厭喔

xvited94503/19 19:13打電話真的會被討厭 人家又不是只有面試你一個工作

skyyo03/19 19:30建議不要 實際上就是覺得自己抬價抬破鍋 對方心裡也有底

yesmotel03/19 20:27建議直接到他辦公室樓下，拿一份路易莎咖啡套餐給他，順

yesmotel03/19 20:27便問他後續

touurtn03/19 22:03叫人去門口堵人 是恐怖情人喔

thenone03/19 22:44真的 很恐怖 而且請吃東西會否有賄賂嫌疑？

sazabijiang03/19 23:12你打去會很奇怪吧，要講什麼?

graceetan03/19 23:49對方不會給你真實的答案。因為真實的答案會給你施力點

graceetan03/19 23:49爭辯，或者你又還覺得你可以改進，不就會一直盧下去嗎

graceetan03/19 23:49 建議頂多寫email，然後真心勸：趕緊找下一家比較

graceetan03/19 23:49實在。

graceetan03/19 23:52再多補一句：人資不打算錄取你，你就是個陌生人了，他

graceetan03/19 23:52們不會花時間跟你打開心胸聊聊的。總之，面試也很看緣

graceetan03/19 23:52份的，勸原po往前看！

logic062203/20 00:01我覺得不必要

vInzMing03/20 10:05真的不要 損失尊嚴也得不了便宜

lense03/20 19:01打，反正不會有損失

chris128103/21 12:50不用，當作沒這件事情繼續找

chris128103/21 12:51找工作是雙向的，沒必要放低身段成這樣

imbattle03/21 15:33打電話真心煩，有幫忙徵才過，打電話來的不僅不會給真

imbattle03/21 15:33實答案，還會給壞印象

vanattenhove03/21 22:17打電話錄取機會-100

hello375003/22 03:17聊什麼感覺 你不是首選

clairefu03/22 15:01如果主管想錄取您，打電話應該有機會。

clairefu03/22 15:01我之前面試時有得到主管口頭offer,但紙本offer遲遲未發

clairefu03/22 15:01出，發email詢問也沒有回應，後來直接致電主管才收到紙

clairefu03/22 15:01本offer

QQliang00703/23 23:55建議要打 直接問用人主管最直接

symjrbov5103/30 10:04可以試試 有聽說過成功的