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[問題] 公司核心人員群組?

看板Salary標題[問題] 公司核心人員群組?作者
eyebling
(百撕不得騎姊兒)
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幾乎每個公司的紅人或是老闆的親信群

都會組成所謂的核心人員Line群組

不管是老闆要處理掉誰? 要逼退誰? 或是出國去哪裡...

幾乎都必須要這些群組的人處理或是知道

有以下幾個問題:

1.進入核心人員群組大概都要成員同意或是幾個人同意?

2.老闆選定還是核心人員審定要逼退的人?

3.進去都需要忠誠度測驗嗎?

4.加入核心人員群組,是否代表可以待到公司倒為止?

5.核心群組會不會內鬥? 還是表面河蟹居多?

6.看到甚麼情況算是核心人員走偏,無法矯正予以開除?

3Q



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※ PTT 留言評論
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NAGI09/13 20:36???

hardjay09/13 20:50你舊文裡人際問題已經n年了 先學基礎人際吧==

yudofu09/13 20:58你以為這種利益小組是什麼有制度還是規則可尋的東西嗎?會

yudofu09/13 20:58問這種問題的肯定都是邊緣員工。

Anderson081909/13 21:06百思不得其解對吧

GEoilo09/13 21:27你進去就知道台商高層專業不足、目光狹隘

怕進得去,出不來!

shomin556609/13 22:04進的去核心群組的人不會問這些問題…

yinck057709/13 22:12忠誠度測驗...?

va247509/13 22:16廢文

OverRaven09/13 22:19會進去就是會進去 不會進的才來這問

進去了為啥還要來問?

Wx762109/13 22:32這根本沒有答案 自創邊緣人群組跟他們對抗

hello375009/13 22:42你是不是在10人公司 而且還打不進核心

我在50人公司,待三年後離職!

austen91109/13 23:18不就高階主管會自己弄一個群組嗎?= =

不是的是含愛將,老臣(資深員工)! 當然主管有自己一個群組!

※ 編輯: eyebling (101.136.110.72 臺灣), 09/13/2020 23:45:43

lifegoeson09/14 02:05你的意見有價值的時候自然就會被拉進去,相反來說..

PENNYsafe09/14 05:48你每篇文都說類似的東西,問題在你

kevinmeng209/14 10:09每家公司都不一樣,簡單的說,你沒機會,別問了

lovebridget09/14 20:47在幻想啥

lovebridget09/14 20:48最好是line 講啥都留紀錄

FSJL09/14 21:37進去不見得是好事 你下班都收的到訊息

misu271809/14 22:27我都不加群主~主管有事上班講.下班你門要歡樂別找我

erty09/14 23:11沒聽過這種事

z112012309/16 10:09這什麼廢文...

FSJL09/16 12:29公司有500人再來煩惱這種問題。。。。。。。

michael1409/26 21:35夠奴就可以進,你夠奴嗎?