Re: [問題] 如何讓不缺錢的部屬上班積極一些..
※ 引述《crotexm (FW_engineer)》之銘言:
: 我帶幾個人,
: 有個同仁 快50歲
: 家裡很過得去, 不缺錢的樣子
: 上班很隨性 9:30 來, 18:00 準時下班
: 蹲馬桶 划手機 的時間很長
: 有時 17:00 下班前 請他趕個東西
: 就去厠所半個小時, 再摸一摸.
: 東西就只能隔天再看...
: 如何讓消極的部屬上班積極一些..
你知道馬斯洛的需求層級理論嗎?
台灣大部分的勞工,都一直處於追求生理需求的狀態,求吃得飽丶穿得暖丶用得好。
管理階層也大多認為員工就是那樣子,所以用薪水就能操控他們表現。
當碰上一個基本需求滿足無缺的員工時,就不知道該怎麼樣去激勵那位員工?
在你看來,認為他消極,但說不定他下班之後已經在追求更上一階的需求滿足,早就視那份工作如垃圾,甚至不做也無傷生活收入。
你只有兩個選擇:
1.合法資遣,叫他走。
2.思考公司還能提供他什麼需求滿足,讓他繼續為公司丶為自己奮戰下去。
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推
要積極砸錢最快
噓
說這麼多廢話,不就兩個選擇
推
確實 不過在資遣前 跟找到替代者前 盡力嘗試把人帶起來
→
是管理職的工作呀 做這件事就是你說的2吧
推
二通常是會畫大餅,但連畫大餅的能力都沒有,嗯
→
漏漏長理論 然後最後兩個選項 叫他走 或是給他爽
推
原Po理論寫得簡單明瞭啊,也沒冗詞,哪裡長呢?
推
這蠻中肯的,工作除了餬口飯吃,再來就看發展性了
推
只能推1F
噓
廢話,不需要理論就可以有的結論,要講理論,論點也不
→
足,心理學的普心和社心有空看看吧
噓
一樓的屁話也是跑最快
噓
提到馬斯洛這種沒有根據的東西就知道是廢文
推
我覺得蠻合理的建議
2
就是這樣簡單的面向,在什麼都還沒發生前就想砍人薪資 現在看到這樣老人的面向了,又要說些什麼 何不自己做? 窮忙,社畜等等的形容還真有貼切到再外加少子 真的沒什麼好意外的66
請問要多積極才滿意呢 可以給個標準出來嗎 有達不到當天進度嗎 你壓秒才交代工作 加班費又要給不給 真的很急件 就給年輕人去拼吧8
我的方式你聽聽看 我是帶廣告業25-30歲的組員 會每季個別對談,最喜歡的工作內容 最討厭的 公司什麼地方讓你喜歡,什麼不喜歡 最有成就感的事件,最失落的事件或工作內容X
首Po我帶幾個人, 有個同仁 快50歲 家裡很過得去, 不缺錢的樣子 上班很隨性 9:30 來, 18:00 準時下班 蹲馬桶 划手機 的時間很長
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[問卦] 買房在馬斯洛需求理論裡是落在哪個層級打欸厚,呷霸未 最近看書,馬斯洛把人類的需求分作5個層次並層層堆疊,要滿足下層需求才會往上走。 大家認為買房是在哪個層級阿?小魯認為是在第二層的安全需要啦,但為什麼房子還靠北貴,哭呀! -----16
[課業] 馬斯洛需求層次理論馬斯洛需求層次理論 (一)生理需求 (二)安全需求 (三)社交需求(愛與隸屬) (四)尊嚴需求(尊重需求、自尊需求)(五)自我實現需求 (六)超自我實現需求(為1969年提出的Z理論) 87541 也就是說低層次要滿足到一定成度才會去追求高層次 可是絕食者抗議者12
[問卦] 在台灣當黑道最頂的成就是什麼?根據馬斯洛需求理論 從最底層的生理需求 一直到上面的尊重需求 而最頂層的就是自我實現 一個黑道大哥 已經闖出名氣10
[問卦] 有沒有人不想被生出來的?欸肥宅們你們好,我肥肥其實不想被生出來。中文系畢業月領 最低工資這件事,最直接的影響就是自尊問題,而且我的老闆 連小學數學都會算錯,注意我說的是四則運算。在這樣子的領 導人底下做事,覺得很不快活,有一種沒有辦法成長的感覺。 關於自尊問題,馬斯洛是說有層級關係,層級是這樣的:10
Re: [請益] 住台北市到底有甚麼好???有學過馬斯洛需求理論嗎? 台北是培養人類追求除了底層生理需求以及安全需求的地方, 包含尊重、情感、美感、 自我實現以及超價值等的需求培養。 這個也就是許多人為何要擠在台北的小套房或是破公寓的原因。因為他們想要的需求台灣 其他地方沒有。6
[問卦] 最難克制的慾望是性慾嗎?是這樣的啦 慾望一詞專指五官之慾,尤指情慾。 馬斯洛需求層次理論是人本主義科學的理論之一,由美國心理學家亞伯拉罕·馬斯洛在1943 年在《人類激勵理論》論文中所提出。 書中將人類需求像階梯一樣從低到高按層次分為五種,分別是:生理需求、安全需求、社交6
Re: [討論] 人生的意義就是[存活]!!!你的論點其實用馬斯洛的需求理論就可以解釋了 生理需求是最初階也最基本的需求 包括吃、喝、拉、撒、睡等 等到生理需求滿足了,那麼人類就會開始往上去尋求更高等級的需求 包括安全感、歸屬感、肯定感,最後是自我實現2
[討論] 馬斯洛會覺得台女心理不健康嗎?馬斯洛需要層級理論 在匱乏性需求方面 生理需求、安全需求、社會需求 並說這三個需求不被滿足時 心理會不健康2
Re: [討論] 工作到底是為了生活還是為了理想或為了錢工作就是為了錢, 他能解決生活上80%的問題 為了理想興趣而工作的前提是有足夠的錢 馬斯洛的需求層次論就說明了這一點 只有基本生理需求滿足了, 人才會往上追求精神層面的東西 政府規定的最低工資就是滿足最低需求- 【台北市信義永吉國宅公寓合租】 【找室友】家庭式公寓分租 【格局】三房一廳一衛浴 + 儲藏室 + 前後陽台 【出租房型】2間雅房 【地點】台北市信義區松山永吉路附近靜巷