[討論] 情緒化的主管
最近剛到職新公司一個月
覺得很不能適應
主要是主管非常情緒化
尤其是非常容易生氣
來這邊一個月了沒有一天不生氣的
屬於想到什麼就問/罵什麼的管理方式
面試時說自己很容易溝通但其實很難有討論空間
出社會十幾年了
沒想到還是遇到做一個月就覺得做不下去的地方
也正好有朋友找我去他們公司幫忙
前公司也希望我回去幫忙
不然我真的會不知道怎麼繼續做下去
也有人會因為主管脾氣差而做不下去的嗎?
真的懷疑我是不是出社會十幾年心臟還是太弱了呢
--
他是不是也喜歡陷害下屬,讓下屬背黑鍋及工作能力不好
?
好奇是哪個公司,可以透露產業或地點嗎
跟我前公司主管一樣
前主管會崩潰大罵 崩潰大哭 超煩 兩個都女的
之前主管男的也這樣==
離職的主要原因第一名是主管,佔5成以上,這樣應該有安慰
到你
有地方可以換就去啊 還待著幹嘛
其實工作忍受力是新人比較好。
錄音,坐等領補償金!
相信自己的判斷,當斷則斷!
好主管很重要
我猜女主管
想走就走,你是沒膽走找人壯膽?還是...?
主管超重要啊
我有遇過一個類似的公司,主管屬於時不時發作的類型偶
爾會有正常的時候,所以還待了三年,但現在很後悔覺得
不用待這麼久
我現在女主管也是一樣 打算下個月離職
我主管也是,四十歲單身女子,除了情緒化之外還會陷
害人+整人,超賤= =
哦 我的主管男的也這樣,40歲男性
我主管60多歲大媽也是,雖然是講義氣+負責任的人,但脾
氣火爆,最近才剛搞離職一個= =
我主管男生已婚有小孩,情緒激動會瞬間暴怒那種,還會
捶桌子
弄到同事離職,男主管還跟HR要他地址開車去住家堵人家
錄音或準備跑路
上一個公司的經理也是,每天都罵人,罵員工笨,駡你要
換腦袋,罵不要像機器人一樣,罵不要像公務人員一樣,罵
不要有小學生思考之類的,總而言之就是貶低員工為樂。
最重要的是,他交待的事情,還不能跟他確認第二次,他
說他不記得說了啥,叫你想辦法。所以我只待一個月,真
的是超後悔去的,浪費了我時間
我主管是五十歲禿頭男 暴怒會摔東西
前主管,財務類,4X歲單身,聰明能幹,每天咆哮/喜歡跨
部門管別人家的事並整死他們/一樣會羞辱員工不要像機器人
/看不起已婚有小孩的媽媽
有別的出路就趕快去吧
我,然後部門人走光包括我
才剛到一個月 要走趁現在 不走之後只會愈來愈難走
情緒化老闆會讓你每天都很痛苦...
和我之前的主管一樣,我去接手之前她就搞走兩個,其中一個
當天離職走人所以也沒有人跟我交接,後來才知道是該主管
當天叫他走人不是自己離職的,沒有人跟我交接說我有問題
可以問她,但是問一次就被罵一次,EQ低於常人,工作上會找
你麻煩,工作上不懂裝懂還會硬凹,硬是要騎在你頭上就對了
我提離職那天她接公司內線電話時還裝成要死不死的語氣
好像被欺負的很累一樣,但是在老闆面前乖的像隻狗一樣.
遇到情緒化80%女主 O M G
我老闆也很情緒化,但都是一下就過去,搞不懂他到底
是不是在生氣,上班隨時害怕被罵
然後都會說他是急不是生氣,但就覺得這不是理由,搞
得我一直懷疑自己太玻璃
我公司老闆也這樣,所以公司離職率很高,我也不想待久
不知道為什麼情緒化的人都容易升遷上去?
男的暴怒叫威嚴,女的暴怒叫瘋婆
離開吧 我猜是女胖主管 然後會覺得自己是個性直 但
其實是沒家教
會啊,畢竟自己的心情也會受影響,不是不能理解主管壓力
很大,只是把情緒轉嫁到別人身上也很不好,我是覺得EQ在
工作上也蠻重要的,我就算再怎麼不爽也不會對工作上的人
擺臉色或是故意裝不知道,這會讓人覺得很不專業,雖然這
種不專業的人很多
不管怎樣快逃離垃圾現職吧
以前遇過,女主管,真的是神經病,後來我調單位他還打
來威脅我
以前遇到也是女主管 他情緒化時曾經拿紙本的報告
直接朝我的人丟 他有次太過火 被上頭的主任罵
他也知道自己個性 就是控制不住 離職就是因為他 我已經忍
到每天上班都很有壓力 快喘不過氣 離職主任有問一定要走嗎
我想都沒想就說是 這樣主管為了收入也是忍了3年
通常遇到這種主管辦公室的氣氛都很差,我報到的第一天就
發覺到了,脾氣沒人受的了,既然這麼討厭我那找我去幹嘛?
到處到哪都會遇到這種人
@itsuppli 跟我差不多 後來提離職我說給你機會重選
已提離職~主管說妳這樣會造成我們麻煩 = =
有哦,後來發現他只會電最廢的
錄音+1,真的遇過才知道什麼老板養什麼主管
不是情緒化的人升上去 是你公司的文化會讓升上去的人
情緒化
不然就是你主管因為情緒勒索才當主管的 呵呵呵
情緒性主管最好能早走就早走 絕對不會好轉
情緒化主管時間一長會影響你的身心健康,先閃為快
這種你待不久的 趕快閃 過來人經驗
我現在的女主管也是這樣,真的覺得很累完全看心情在上班
爆
Re: [請益] 有人被拔掉主管職降為工程師還待的下去閒聊一下: 頭銜不是最重要的。工作的內容比較重要。 職稱與權力,不是管理人的武器。。 未來想繼續有機會當主管,面子是最不重要到。 1. 2021年,我去面試一家新創公司。創辦人之一,是早期PC時代,數據機撥接上網時代,的台灣常上新聞的知名公司總經理。68
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Re: [問卦] 怎麼習慣情緒化的主管?注意這篇文章超級長,可直接左轉。 以下強者我朋友: 大家好,我是一個有十年工作經驗的上班族,也曾經遇過各種各樣的主管, 包括情緒化的那一種。我看到有人發文問怎麼習慣情緒化的主管,我想分享一下我的心得 和建議,希望能幫助到有同樣困擾的人。