[問題] 履歷的工作經驗
我最近正在求職有一些問題想請教大家
因我畢業後第一份工作 只有7個月的時間 因發覺產業有侷限性 想說早點轉換跑道
因為非常快就離職,而我先前在學時有3年(2+1)的打工經驗
在這個情況下會建議我的履歷顯示這項7個月的經歷嗎?
因為擔心人資看到最近的經歷很短而連面試邀約都沒有,謝謝各位的時間。
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七個月的經歷還是放呀 然後包裝好 凸顯你的優勢 不放主管或
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人資肯定好奇你畢業那麼久 這段時間都在幹嘛
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除非你有辦法解釋那7個月的空窗期。
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不過老實講 我想並無傷大雅。就怕說謊。良禽擇木而棲
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實話實說比較好
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放阿,實話實說就好
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離職理由包裝好就ok 新鮮人是不是長久以來都被洗腦工作未
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滿1年很糟?其實沒那麼恐怖
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感謝各位的回答 給我一點信心
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不是被洗腦,而是被先入為主怕了,企業多半未問先猜:
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待業長、就業短,一定怎樣八成是怎樣怎樣。很無奈,通
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常這樣的企業,會因為你的原因理由改觀的,幾乎沒有!
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所以誠不誠實、充不充分哪怕情有可原,抱歉他們不在乎
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沒有相關就不用放了,7個月有跟沒有一樣
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不要說謊 但可以不放 放了被問到要會解釋
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就是要求更好,所以看清就別浪費時間,找下一份工作。
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不過鬼島都認定這樣是不穩定,真不知道是要求好還是求
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爛。加油囉
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可放可不放看你的說法
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7個月夠長了,很難不被發現吧,實話實說就好
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如果你真心覺得產業有侷限性所以早點換跑道,這本身
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並沒有任何問題,除非你還是在同個產業找工作
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7個月以待業來說算久了,要放
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誠實是上策 再當一次菜雞
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產業有局限性是什麼狀況要好好說明 雖然我覺得台灣90%產業都
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有局限性
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怎賺錢
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[請益] 新鮮人求職不順小弟今年25歲,去年4中理工研畢, 畢業後去日本打工度假, 本來打算待一年再回台找工作, 但因疫情關係3月就提早回台了, 因此畢業一年內算無經歷。17
[問題] 被資遣面試新工作被問離職原因回答方式各位好 最近被剛到職才6週的工作以不能勝任工作為由資遣了 想請教在面試新工作被問到為何沒多久就想換工作該怎麼回答比較好 因為面試好像盡量不要提到是被資遣的 所以目前想到的理由如下11
[問題] 上一份工作做多久會被面試公司知道嗎大家好,本人不才,畢業後第一份工作做了4年多,覺得薪水沒什麼調整,提離職後到另 外一個領域公司上班,結果環境真的差異太大,工作要久蹲彎腰且環境粉塵多髒亂,於是 兩個禮拜離職了。 下禮拜要面試一間跟第一份工作操作的儀器相似的,不想著在跳槽換跑道了,可能我適合 安逸吧。5
Re: [閒聊] 海外打工度假真的能位履歷加分嗎先說結論 多數情況都是扣分 小弟不是人資 只是部門主管 但是面試經驗還是有的 跟很多大大提到的一樣 過去的台灣人多數都是做農場跟肉場的工作 這部份不太可能對在台灣的下一份工作上有什麼幫助 曾經在面試時有人跟我說:5
[問題] 這樣的情況履歷表該如何寫比較好?各位前輩,我是第一次在這個版發文,想請教履歷表上關於工作經歷的填寫。 文章有點長,請見諒。如果可以,麻煩大家能夠不吝嗇給予一些意見,謝謝 我的情況簡述如下: 在2018年的7月份,我被資遣了,在這間公司工作了約4年多的時間,暫且稱為A公司吧。 接下來,一直認真找工作直到年底,但理想的缺都沒有錄取,只好先做個PT擋一下,3
[問題] 履歷的工作經歷請教一下各位大大的經驗~ 因為近期1x4人力銀行改版,所以好像手機版履歷前面會有一個學經歷簡單的顯示,那一 個區域也只會顯示最新的工作經歷和最高學歷。 所以我有一個小問題,如果我一開始工作是在產業A,然後因為想趁年輕嘗試產業B的工作 ,不過因為發現發展的緣故,想回到產業A。1
Re: [討論] 履歷每份工作都不到一年,這種要錄取嗎遇到這種的,一定會猶豫,而且傾向連邀約面試都不要 第一份工作可以說自己沒想好,一時腦衝簽下去 第二份工作可以說遇到不適合的人事物 第三份你還想說什麼理由? 一年內連換了幾個工作,真的有在思考自己想要的是什麼嗎?1
[經驗]德國求職履歷撰寫經驗分享我自己的經歷是大學畢業工作幾年後,來德國念文科,然後順利找到行銷類的實習以及正 職工作。經歷過疫情前、疫情後找實習、工作機會的大反差以及低潮。以下是我寫履歷的 一些心得分享。 ---------------------------------------------------------------------------------- 寫履歷之前,需要先花時間想想,自己在目前的人生當中,有什麼事情可以拿出來講。比