Re: [請益] 現在刷題算是必要的嗎

NodeWay04/22 10:20推這篇 工程師侷限自己不碰市場產品就是把路走窄了

SaibuKani04/22 10:34推

vi00024604/22 10:59推

layer093004/22 11:09新人很多吧？我看履歷塞滿…

layer093004/22 11:09不過能選的確很少沒錯

TonyQ04/22 11:09那是因為現在市場也少才會有履歷還很多的錯覺...

TonyQ04/22 11:10人口結構是不會騙人的 XD

layer093004/22 11:10少了化的人口總數嗎？

layer093004/22 11:10少子化

layer093004/22 11:11那大大有推薦去那個國家？如果有家庭因素的話

TonyQ04/22 11:11每年畢業人口目前雪崩式下跌中，前幾年比較和緩，

TonyQ04/22 11:11之後會更劇烈。

TonyQ04/22 11:12去哪個國家要看你想過什麼樣的生活耶，幾個朋友去東南亞，

layer093004/22 11:12沒結婚，只有上面偶而要顧

TonyQ04/22 11:12一堆朋友在美國，就看你想要什麼樣的生活，不好說。

layer093004/22 11:12沒生活目標@@

TonyQ04/22 11:12也有人是在台灣接國外生意，但這缺點就是上游說抽手就抽手

TonyQ04/22 11:12要做好自己的規劃 XD

layer093004/22 11:13日本比較近，美國比較遠…

TonyQ04/22 11:14日本也有一些。XD

layer093004/22 11:14難選擇..，還沒人生目標

alihue04/22 11:14看法同前留言，其實近年新人爆量，除了資訊科系志願序變

alihue04/22 11:14高外，一些商管科系都能用 python，以及前陣子大量鼓吹轉

alihue04/22 11:14職刷題的風氣導致。

alihue04/22 11:14此外純軟 mid-senior 也沒很好找，因為職缺更凍，加上有

alihue04/22 11:14許多被裁員的人要消化

TonyQ04/22 11:14我覺得有個方向，剩下的交給機緣決定就好，很多事情

TonyQ04/22 11:14都是這樣的。

TonyQ04/22 11:15我當年也是莫名的就跑去美國待一年。XD

TonyQ04/22 11:15@alihue 就產業窄化，但是我是覺得這些轉過來的超低階人力

TonyQ04/22 11:15 對我來說，不在能用的範圍，他們在競爭中也很容易落敗。

TonyQ04/22 11:16 mid-senior 我是一直都聽到很多朋友在找啦，只是大家可能

TonyQ04/22 11:16 對這個定義有落差，或者就是對目標待遇有落差。

TonyQ04/22 11:16這邊談的大概是120-200之間的缺，國內有一些公司持續有在補

TonyQ04/22 11:23然後去年台積電吃了我至少二位數以上的朋友。@@

layer093004/22 11:33台積感覺不好進去

layer093004/22 11:34我把台積履歷補一下好了，只是我是私校

layer093004/22 11:35還是希望能留台吧 ，但最近感覺不抱期望

drysor04/22 11:46推

bndan04/22 13:14這行因為早期有網路泡沫的經驗..只能說"活下來"才是贏家..

soccer10304/22 14:05雖然少子化但前端新人其實大量增加

soccer10304/22 14:06主要是現在培訓班實在太多了

soccer10304/22 14:06還不含只看線上課程的..

hegemon04/22 14:15跟淘金熱一樣呀....賣工具（開班）的發財，真的去淘金（

hegemon04/22 14:15專職）的破產

hermithsieh04/22 18:55少子化應該影響不了軟體業啦，AI過幾年可以解決，不

hermithsieh04/22 18:55然還有印度移工

viper970904/23 00:04推這篇~講得很中肯

lovdkkkk04/23 16:135-6年以上扎實經驗的人不會成為市場的新寵兒

lovdkkkk04/23 16:13因為一直都是，沒有新